Sursa: bani personali
Cercetarea de marketing a arătat că în opinia lor asupra influenței educației asupra alegerii profesiei, respondenții au fost împărțiți aproximativ egal. Studiul a fost realizat de MAR Consult în Moscova, Sankt-Petersburg, Ekaterinburg, Nizhny Novgorod și Samara, printre 970 de respondenți cu vârste cuprinse între 25 și 45 de ani.
Aproximativ jumătate dintre cetățeni (52%) nu lucrează la specialitatea lor.
Jumătate dintre locuitorii orașelor mari care lucrează în specialitate - aceasta este o proporție foarte mare, mai ales având în vedere motivele enumerate mai jos.
Printre cele mai comune motive pentru cetățenii care nu lucrează după funcție: salarii mici (29%), cererea scăzută de specialitate obținută (15%), atragerea redusă a funcției obținute pentru specialist (9%).
Nivelul scăzut al salariilor / neprofitabil
Ksenia Markova, șeful MAR Consult Departamentul de cercetare al companiei, a declarat: „După ce a absolvit licee, care doresc să lucreze în specialitatea așteaptă un obstacol major - situația de pe piața forței de muncă (de specialitate produsă este nerevendicat, prost plătite, sau, dimpotrivă, competiția de pe piață este atât de mare încât un loc de muncă este aproape Este imposibil.) O persoană este forțată să caute muncă nu în specialitatea sa. "
Interesant, printre cei care lucrează în specialitate, majoritatea consideră că educația este un factor decisiv în alegerea profesiei, și dimpotrivă, în rândul șomerilor, cu un grad mai mult de jumătate dintre cei care cred că educația este alegerea profesiei nu este afectată.
În al doilea rând, chiar dacă există o imagine formată a specialității dorite la momentul admiterii la universitate, nu este întotdeauna posibilă intrarea acestei universități / în mod special la această facultate. Drept urmare, o persoană merge acolo unde este permis să intre în nivelul său de cunoștințe, sau oportunități materiale.
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: