Impozitul datorat plății în avans enumerate în mod eronat

Bună ziua! Angajatorul, după concediere, a transferat fostului angajat un avans (după 4 zile calendaristice de la data concedierii). Un an mai târziu, o scrisoare a venit de la angajator spunând că avansul a fost acumulat în mod eronat. Iar angajatorul, referindu-se la paragraful 4 al art. 4 al art. 228 și p. 3 din art. 228 din Codul Fiscal anunță necesitatea de a depune o declarație fiscală la autoritatea fiscală și, pe baza acestei declarații, să plătească suma specificată în scrisoare către buget. Trebuie să plătesc această sumă sau angajatorul la plata impozitului? Dacă sunt, pe ce bază? Ce se întâmplă dacă ignor această scrisoare?







Contractul de muncă la momentul primirii fondurilor (plata în avans) a fost încheiată de angajat, nu să se întoarcă prosyat.No cerut să plătească impozit pe valoarea plății în avans către autoritatea fiscală pentru nici un motiv aparent!
Acesta este unul dintre avizele legale cu privire la acest subiect :. „Cu privire la problema conflictului este raportat că plata în avans a fost creditată în mod eronat, cu toate acestea, scrie în continuare că scrisoarea a comunicat necesitatea de a plăti această sumă la buget, cu toate acestea, taxa se calculează pe plăți în favoarea angajatului sau fostul .. angajat la o rată de 13%. Astfel, în cazul în care angajatorul a plătit în mod eronat această sumă, atunci de ce o cere să plătească bugetului, și nu să o returneze.

În orice caz, în cazul în care angajatorul nu a reținut plățile de la angajatul deja plătit din impozitul pe venitul personal, ca agent fiscal, și a raportat acest lucru Inspectoratului. Plătiți individului un impozit pe venit personal și depuneți o declarație.

5. Dacă este imposibil de a reține suma calculată a taxei, agentul de impozitare este necesară nu mai târziu de o lună după încheierea perioadei fiscale în care orice circumstanțe relevante în scris contribuabilului și organul fiscal la locul de înregistrare a imposibilității impozitului reținut la sursă și valoarea taxei ".






Și totuși nu înțeleg de ce fostul angajat trebuie să plătească impozitul?

Prețul este negociabil

Dacă angajatorul nu returnează banii, atunci există un impozit pe venitul impozabil. În același timp, dacă angajatorul (fostul) nu a reținut taxa, atunci fostul angajat trebuie să-l plătească.

Dacă o persoană primește un avans și un salariu, impozitul pe venit este reținut deja când se calculează salariul. Și din moment ce salariul nu a fost calculat, fostul angajator nu putea să rețină impozitul. Fostul angajat a primit venit sub formă de avans, prin urmare, el a fost raportat să-l declare și să plătească impozitul.

Dacă angajatorul nu a plătit impozitul pe venitul personal din acest avans la data transferului, el a încălcat Codul Fiscal al Federației Ruse și este datoria sa să plătească, respectiv, soției sale, un impozit suplimentar pentru venitul personal.

3-NDFL trebuie trimis numai dacă trebuie să-l trimiteți (consultați Codul Fiscal al Federației Ruse și cine îl supune).

În cazul în care angajatorul pur și simplu din greșeală ați trimis banii, iar în plata pe care ar dori să fie identificate ca salariul de angajator (bine, adică, tu doar plata la întâmplare a trimis, butonul greșit apăsat), apoi așteptați pentru o scrisoare de la angajator - dacă cere să-i întoarcă o plată eronată sau nu. În cazul în care concedierea anul smoenta unei astfel de cerințe privind angajatorului de a fi primit, din prima zi după expirarea acestui an, devin oglinda si spune: „Datorită faptului că angajatorul nu a pretins ca a menționat în mod greșit banii mei este în întreaga mea an în custodia responsabilă, comanda: să iau în considerare acești bani ca venitul meu și să reflect acest venit neașteptat primit și însușit de mine în declarația de 3-NDFL pentru acest an ".

Pe scurt, dacă taxa pe venitul personal este plătită din această sumă, atunci ciocan. Dacă nu a fost plătită, vă rugăm să o reflectați în declarație și așteptați primirea de la FTS pentru plata impozitului pe venit.

Semnătură falsă pe recurs și pe.

În primul caz, instanță de arbitraj instanță a fost pierdut de către reclamant. Paratul falsificat semnătura reclamantului și a depus un recurs și recurs la plângerile.

Acțiunile persoanei care deține dreptul.







Articole similare

Trimiteți-le prietenilor: