Cum să devii un lider în consilierea unui viitor lider în ceea ce privește modul de a avea succes

Cum să devii un lider în consilierea unui viitor lider în ceea ce privește modul de a avea succes

Desigur, anumite calități înnăscute trebuie să fie prezente într-o persoană care se străduiește să conducă, dar este puțin probabil ca acestea să fie un fel de abilități supranaturale sau un IQ cu mize mari. Mai degrabă, este o intuiție înnăscută, înțelegere, intenție, sociabilitate. Dar cel mai important - o muncă uriașă asupra ta.







Sfaturi pentru un viitor lider:

Încercarea de a crea o personalitate puternică rămâne pe cont propriu. Leadershipul nu poate fi o mască, auto-îmbunătățirea este o muncă persistentă și continuă pe sine, în cursul căreia este necesar să facem cerințe înalte nu celorlalți, ci pentru sine în primul rând.

Obiectiv auto-analiză. O serie de literatură științifică populară despre "cât de repede să devină ..." sau care vizitează cursuri de modă pentru o taxă mare este puțin probabil să ajute. Mai degrabă, avem nevoie, pe cât posibil, de o autoanaliză obiectivă, cu clarificarea propriilor argumente pro și contra. Când vă clarificați meritele și slăbiciunile proprii, întrebați-vă mai întâi, apoi aflați opinia rudelor și a prietenilor, luând informații fără resentimente, ca bază pentru reflecție, fiți cinstiți cu voi înșivă. Apoi, zi după zi, o calitate, încercați să eradicați cele pe care unii dintre prietenii dvs. i-au notat. Încet, dar sigur vei progresa.







Mai multe comunicări de cunoștințe noi nu sunt inutile. Astfel, veți obține o experiență de înțelegere a adevăratelor gânduri și dispoziții ale oamenilor, ceea ce este foarte important pentru lider.

Cum să devii un lider în consilierea unui viitor lider în ceea ce privește modul de a avea succes

Aflați oratoriu. Nimic nu poate fi mai important decât capacitatea de a-ți exprima în mod clar și inteligent propria opinie prin infectarea ascultătorilor cu propriile tale cuvinte! Nici un fel de cuvânt "ca", "ca", "probabil", "cred", cât mai puțin posibil în incertitudinile de vorbire - acestea sunt principiile de bază ale construirii prezentării.

Educați încrederea în sine. Pentru a face acest lucru, nu interfera cu concentrarea asupra realizărilor proprii și a sarcinilor finalizate cu succes. Nu vă temeți de dificultăți. Bariera nu ar trebui să cauzeze panică și scăderea mâinilor, ci o căutare energetică pentru găsirea unei soluții la această problemă. Crede-mă, fiecare dificultate depășită vă oferă încredere în sine și crește stima de sine. Simțind această încredere, tu însuți începi să o radiezi, iar alții vor observa că este foarte important pentru lider.

Urmând obiectivul tău, fii liniștit și nu fugi. Ce fel de lider este el, care nu se poate menține calm într-o situație critică și care își pierde sobrietatea gândului? Nu vă lăsați să fiți supărați în nici un fel, furia împiedică reputația unui lider recunoscut.

Fii responsabil pentru acțiunile tale. Responsabilitatea, abilitatea de a lua decizii sunt aduse din proprie inițiativă. Știi ce vrei și nu te teme să răspunzi pentru propria ta decizie. Fiți capabil să recunoașteți propriile greșeli - aceasta este partea de responsabilitate.

Aceasta nu este o listă completă de sfaturi pentru viitorul lider. Dar începeți mici, iar rezultatul muncii dvs. asupra dvs. nu va dura mult timp să așteptați!

Citiți de asemenea







Articole similare

Trimiteți-le prietenilor: