La 30 decembrie 2018, a fost adoptată o decizie de reorganizare a întreprinderii unitare, în cursul anului

Cum să renunț la președintele fermei colective?

RĂSPUNS: În conformitate cu partea a doua a articolului 36 din Codul Muncii al Republicii Belarus (în continuare - TC), cu o schimbare de proprietate asupra activelor și reorganizarea (fuziune, aderare, divizare, separare, transformare) a raportului de muncă, cu acordul salariatului este în curs de desfășurare.







În consecință, șeful Unitar Enterprise (UE) și președintele executivului local și organului administrativ, care a încheiat un contract cu el, trebuie să dau seama dacă președintele fermei colective este de acord să continue relația de muncă cu UE în aceeași poziție.

În cazul în care președintele colhozului a refuzat să continue relația de muncă, contractul de muncă (contract), cu el se încheie în conformitate cu revendicarea 5 Articolul 35 din TC la plata compensației în mărime de trei salarii lunare medii (partea a cincea, articolul 48 LC).







În cazul în care președintele colhozului sunt de acord cu continuarea raportului de muncă, după înregistrarea de stat a faptului reorganizarea, eliminarea colhozului din Registrul de stat unificat al persoanelor juridice și întreprinzătorilor individuali, ca urmare a aderării la UE la nivelul personalului UP ar trebui să apară post-Chairmans. În perioada dintre decizia privind reorganizarea fermei colective și înregistrarea de stat a președintelui colhoz demisionează, în conformitate cu practicile stabilite în ordinea de transfer la un alt angajator - UP (punctul 4, articolul 35 din LC). În cazul în care UE nu este interesată în menținerea raportului de muncă cu președintele unei ferme colective, după înregistrarea de stat și ocuparea forței de muncă a persoanei, aceasta poate iniția o procedură de reducere a unității standard a revendicării 1 și la respingerea articolului 42 TC președinte fermă cu avertisment prealabil (cel puțin două luni ) și plata plăților compensatorii în valoare de cel puțin trei ori salariul mediu lunar (partea a patra din articolul 48 din LC).

Kirill Tomashevsky, candidat la științe juridice, conferențiar universitar

Materialul a fost pregătit de redacția revistei "Avocat"







Trimiteți-le prietenilor: