Fiecare angajat care este angajat pe baza unui contract de muncă sau a unui contract de drept civil trebuie obligatoriu să fie asigurat. Asiguratul este direct angajatorul, ceea ce înseamnă că el transferă contribuțiile pentru angajații săi. În acest caz, natura contribuțiilor poate fi diferită. Acestea pot fi primele de asigurare de bază și suplimentare. Contribuțiile suplimentare sunt aplicate formularului de raportare DSV-3. Mai exact, această formă de raportare este destinată a fi prezentată fondului de pensii și se referă la contribuțiile de asigurare pentru acest scop special.
Cine ar trebui să ia DSV-3?
DRV-3 trebuie raportat acelor organizații în care angajații contribuie în plus la UIF și au atribuit această responsabilitate angajatorului.
Formularul DSV-3 în formatul Excel poate fi descărcat de pe link.
Exemplare de umplere DCW-3:
Diferența dintre contribuțiile la pensie
Angajatorul plătește contribuțiile de pensionare pentru angajatul său, iar suma care în cele din urmă se acumulează în contul său personal servește drept bază pentru calcularea și calcularea pensiilor.
Este demn de remarcat faptul că unii angajatori, pentru a atrage specialiști de înaltă calitate și înaltă calificare în sfera proprie, oferă angajaților săi să-și creeze o parte finanțată pe cheltuiala lor.
Cine va plăti
După cum sa menționat mai sus, salariatul ia decizia de a colecta independent partea finantată din pensie, după care este obligat să notifice angajatorul despre acest lucru printr-o declarație întocmită sub forma DSV-1. Această cerere în termen de trei zile angajatorul redirecționează independent la fondul de pensii în care este înregistrat ca asigurător. Suma pe care un angajat este dispusă să o plătească din salariul său este determinată de angajat și indicată în documentul de cerere. Angajatul poate să plătească el însuși suma contribuției, dar poate încredința acest proces angajatorului său, care va păstra suma de bani convenită din salariul său. În cazul în care un angajator plătește o contribuție suplimentară din mijloace proprii, o astfel de notă de subsol trebuie să fie prezentă în contractul cu angajatul pe baza căruia lucrează, precum și în ordinul de angajare.
Formularul de raportare și când se plătesc taxe suplimentare
Dacă vorbim despre momentul plății unor tipuri suplimentare de contribuții, acestea corespund tuturor celorlalte contribuții și plătite înainte de data de 15 a lunii care se încadrează raportarea la aceleași forme de timp și formularele de raportare pentru o suplimentare de persoane asigurate.
Cei care iau forma DSV-3 ar trebui să înțeleagă că se formează după fiecare lună, dar fondul de pensii este transferat doar o dată pe trimestru. Termenul limită pentru depunerea documentului de raportare este data de 20 a lunii următoare trimestrului raportat.
Acest raport conține următoarele informații:
- De către angajator, inclusiv numele complet și TIN.
- Despre angajat: Numele, Snel.
- Valoarea contribuțiilor suplimentare, data transferului acestora.
- Numerele ordinelor de plată cu care se efectuează transferul.
Pe baza acestor informații, putem concluziona că persoana care gestionează DSV-3 este angajatorii care sunt asigurătorii angajaților lor și efectuează transferuri de bani în numele lor pentru a forma partea finanțată din pensie.
Articole similare
-
Declarație privind impozitul pentru eșantionul de umplere din trimestrul al doilea al anului 2019
-
Merită transferarea părții finanțate din pensie către BNP Savings Bank (2019)
Trimiteți-le prietenilor: