Experți ruși și străini au făcut schimb de experiență la seminarul internațional "Abordări inovatoare în prevenirea bolilor profesionale"
Este necesar ca angajatorii să organizeze inițial condiții de muncă sănătoase și să monitorizeze respectarea reglementărilor de siguranță. Foto: Alexey BULATOV
ȘI ÎN SPAȚIU, ȘI PE LUPTA OCEANULUI
"Lumea se îmbunătățește, profesiile și tehnologiile se schimbă, iar lista bolilor profesionale a fost aprobată de foarte mult timp și nu sa schimbat", a subliniat reprezentantul Ministerului Muncii. "De aceea, experiența internațională de recunoaștere a anumitor tulburări de sănătate a bolilor profesionale este foarte importantă pentru noi".
- Indiferent de modul în care lumea se schimbă, va exista întotdeauna o sferă de producție în ea, - a susținut șeful FSS Andrei Kigim. - Dacă vom dezvolta alte planete, vom coborî la podeaua oceanului - vom folosi întotdeauna tehnologia, ceea ce înseamnă că două aspecte vor rămâne relevante: siguranța echipamentului și factorul uman. Cele mai mari accidente provocate de om arată: orice tehnologie modernă, dacă este folosită incorect, devine o sursă de pericol crescut.
Mai mult de 2 milioane de persoane din lume mor în fiecare an din cauza bolilor primite la locul de muncă. Aproximativ 160 de milioane de lucrători își pierde sănătatea pe an datorită bolilor profesionale. Este important ca angajatorii să organizeze inițial condiții de muncă sănătoase și să monitorizeze respectarea reglementărilor de siguranță.
CERCETARE PENTRU SALVAREA PĂRȚILOR DE PĂRĂRI
Experții subliniază faptul că numărul bolilor profesionale crește astăzi în întreaga lume (a se vedea "Numărul"). „Trăim într-o societate post-industrială, și dacă anterior ucigașul numărul unu a fost azbest, acum în prima linie a bolii, sindromul de stres legate de“ epuizare „la locul de muncă, diferite boli mentale“, - a declarat ISSA secretarul general Hans-Horst Konkolewsky.
În același timp, există diferite caracteristici în diferite țări. De exemplu, în Germania, cele mai multe dintre toate bolile profesionale sunt acum găsite în zona de dermatologie (boli de piele) și în domeniul de pierdere a auzului din cauza zgomotului excesiv la locul de muncă, a declarat directorul general al Societății Germane de asigurare obligatorie împotriva accidentelor de Joachim Breuer. În același timp, cercetarea științifică se desfășoară în mod activ în Germania pentru a identifica factorii nocivi pentru a le elimina și pentru a proteja lucrătorii împotriva bolilor în viitor. Deci, în anii '90 medicii germani s-au confruntat literalmente cu o epidemie de boli alergice în rândul coaforilor. Compania de asigurări a ordonat cercetarea și sa dovedit că bolile au fost provocate de anumite substanțe din agenți de colorare a părului. "Am transmis aceste date autorităților competente și, ca urmare, a fost emisă Directiva UE privind interzicerea utilizării acestor componente", a declarat Joachim Breuer. Acest lucru a devenit unul dintre exemplele vii ale modului în care, cu ajutorul datelor științifice și al instrumentelor de stat, este posibilă păstrarea sănătății lucrătorilor și reducerea numărului de boli profesionale.
Trei moduri de a determina PROFLOZNY
- boli profesionale Subiect - ca flacăra olimpică nu se stinge, așa că trebuie să colecteze în mod constant experiența și cunoștințele necesare pentru a efectua un schimb de opinii - coleg a continuat Joachim Breuer Dr. Gregor Kemper și a spus despre cele trei abordări principale ale definiției bolilor profesionale, care sunt utilizate în lume.
Primul tip - este un sistem deschis, în care orice lucrător lezată are dreptul de a dovedi că boala lui este asociat cu procesul de muncă, iar în cazul confirmării unei relații de cauzalitate poate pretinde alte măsuri de sprijin și de compensare. A doua abordare este sistemul închis: statul aprobă o listă exhaustivă de boli profesionale. Al treilea sistem - mixt: atunci când țara a stabilit o listă a bolilor profesionale și, în același timp, angajatul a căror boală nu este inclusă în această listă, având în vedere dreptul de a dovedi o legătură cauzală cu boala a fost recunoscută ca un profesionist.
- Definirea bolii, care ar trebui să fie atribuite bolilor profesionale, este important să nu exagerați - a declarat Secretarul General al ISSA, Hans-Horst Konkolewsky și amintit poveste instructiv. Odată ce în Suedia, incluse în numărul de boli profesionale dureri lombare, dar la o anumită vârstă sunt aproape toată lumea. Ca urmare, țara a fost acoperită de o epidemie de astfel de "boli de muncă", muncitorii au fost recrutați pentru despăgubiri, iar acest lucru a scos aproape sistemul de asigurări sociale. "Suedezii trebuiau să revizuiască urgent lista, deoarece și-au dat seama că este imposibil să nu deschidă neintenționat ușa", a spus Konkolewski. - Desigur, într-o serie de cazuri, asemenea dureri au fost cauzate de munca în condiții grele de muncă. Dar au existat și alte situații, când apariția durerilor lombare a adus imaginea în viață în general. "
Realizați că examinările medicale nu erau o formalitate
Este important să se stabilească legătura dintre boală și muncă nu numai pentru a oferi compensații lucrătorilor vătămați, dar și pentru a preveni astfel de boli. Astăzi principiul principal al ISSA este tocmai prevenirea și diagnosticarea precoce a bolilor profesionale.
- Pe baza opiniilor specialiștilor, putem spune că, în principiu, toate bolile profesionale pot fi prevenite ", a subliniat Hans-Horst Konkolewsky. "Dar nu trebuie să așteptăm soluții științifice unice și alte tehnologii" magice "pentru diagnosticare. Este necesar să se asigure că angajatorii inițiază inițial condiții de muncă sănătoase și sigure și monitorizează starea locurilor de muncă, respectarea reglementărilor de siguranță.
Experții ISSA consideră că este important să se schimbe mentalitatea - să se renunțe la ideea că în cazurile de condiții periculoase de muncă vor exista cu siguranță cazuri de traumatism profesional și de boli profesionale. Este necesar să se obișnuiască societatea, angajatorii, organele de stat și lucrătorii înșiși într-o cultură de prevenire a daunelor provocate de sănătate la locul de muncă, o cultură a prevenirii. Este deosebit de important ca angajatorii să fie conștienți de necesitatea de a crea condiții sănătoase la locul de muncă.
Trimiteți-le prietenilor: