Grupe de handicap și grupuri de lucru care nu lucrează în 2019

Modificări de Anul Nou

UIF va deveni obiectul înregistrării și înființării unei persoane cu dizabilități. La urma urmei, rezolvarea problemelor documentare atât de natură personală, cât și de plată a utilităților publice continuă să fie rezolvată prin utilizarea mersului persoanei prin diferite situații pentru o perioadă lungă de timp și în mod obișnuit individual.







Beneficii pentru persoanele cu handicap

Ochelarii de vedere pentru corectarea ochelarilor vor fi vânduți fără TVA pentru cursa persoanelor cu dizabilități. Fiecare persoană cu dizabilități poate veni la salonul de ochelari și lentile, în cazul în care un specialist va ridica individual ochelari cu numere de lentile pentru corectarea vederii. Impozitul se aplică numai la lentile cu transmisie redusă a luminii.

Diferențe în grupuri

  • o reducere a călătoriei pe râu, pământ și, de asemenea, transportul aerian în dimensiunea stabilită la 50%;
  • lucrătorii cu dizabilități cu statut stabilit vor putea beneficia de o reducere cu 50% a medicamentelor în baza prescripției medicului;
  • Este disponibilă posibilitatea de a cumpăra încălțăminte ortopedică cu reduceri, care depind de gradul de complexitate a produselor de fabricație.

Persoanele invalide din grupul III sunt scutite de taxele de înregistrare la înregistrarea activităților de afaceri. Codul Fiscal prevede un număr de puncte pentru eliberarea persoanelor din plățile obligatorii.







Persoanele cu dizabilități cu grupul III de invaliditate primesc o pensie, în timp ce continuă să se angajeze în activități de afaceri, sunt scutite de la contribuțiile la Fondul de pensii și o serie de alte contribuții.

Plata taxei de transport nu se mai aplică unei persoane cu un al treilea grup de invalizi. Statul prevede acest lucru, este asigurat de furnizarea unei mașini personale pentru persoanele cu handicap (admis, în anumite cazuri, care nu se aplică tuturor).

Persoanele din al doilea grup de dizabilități au multe tipuri de beneficii în diferite sectoare, dintre care majoritatea rămân neschimbate. Printre acestea este de remarcat:

  • pensia de muncă pentru grupul de invaliditate este plătită tuturor persoanelor cu dizabilități ale celui de-al doilea grup fără modificări și indiferent de locul și tipul de leziuni primite;
  • au posibilitatea de a lucra parțial în întreprinderi și facilități, continuă să efectueze serviciul. Impozitul pe venit de la invalidul celui de-al doilea grup nu este retras;
  • o reducere de 50% a facturilor la utilități - electricitate, colectare de gunoi, încălzire, alimentare cu apă;
  • persoana cu handicap are dreptul la muncă cu fracțiune de normă, în timp ce salariile rămân neschimbate;
  • în absența unei persoane cu dizabilități de încălzire centrală, poate solicita instalarea cazanului în cel mai scurt timp și o reducere de 50% din costul total;
  • la intrarea într-o instituție de învățământ, o persoană are dreptul de a intra fără concurs, cu condiția să fi promovat cu succes examenele;
  • în prezența unui certificat eliberat de o instituție medicală, protecția socială eliberează un bilet către complexele de îmbunătățire a sănătății - sanatorii, dispensare, o odaie de odihnă pentru persoana cu cel de-al doilea grup de dizabilități absolut gratuit.






Articole similare

Trimiteți-le prietenilor: