De ce trebuie să verificați personalul din casă?

In zilele noastre, mulți oameni sunt forțați să aloce cantitatea mare de timp, astfel încât acestea nu au suficiente forțe pe treburile casnice, cum ar fi curățarea, de gătit și așa mai departe. N. Acum au posibilitatea de a angaja așa-numitul personal casnic (bona, menajera, bucătar, șofer , paza), care va ajuta să urmăriți de acasă, stai cu copilul în absența dumneavoastră și ajută să-l facă lecții, și nu mai puțin plăcut să vină acasă, în cazul în care veți obține cina și nu trebuie să fie chinuit cu gătit.







Dar, pe de altă parte, nu toată lumea poate decide să lase străini în casa lor și să le încredințeze sănătății, copilului lor, siguranța lor pentru ei, până când sunt convinși de onestitatea și onestitatea angajatului. Pentru a face acest lucru, trebuie să aveți informații complete despre personal și să efectuați tot felul de controale pe care le oferă agențiile de detectivi. Doar în acest fel puteți fi siguri că sub un singur acoperiș există un profesionist care nu vă ofensează copilul, nu găsește un limbaj comun cu familia, nu vă fură în timp ce vă aflați departe și nu vă dăunează proprietății.

Importanța acestor inspecții poate fi confirmată în special de acei angajatori care au fost deja prinși pe momeala angajaților cu intenții proaste, au fost în situații neplăcute, ceea ce le-a adus nu numai greutăți, ci și a subminat credința în oameni. Prin urmare, nu este posibil să neglijăm serviciile de verificare a candidaților pentru competență, onestitate, adecvare etc.

Riscurile care pot fi asteptate de angajator cu personalul casnic

La selectarea personalului în casă, oamenii sunt obișnuiți să aibă încredere doar intuiția și presimțiri, dar acest lucru, așa cum practică se dovedește foarte puțin, din moment ce oamenii necinstiți au învățat să ascundă adevărata lor față și intențiile din spatele măștii.







Din cauza ignoranței persoanei cu informații adevărate, pot apărea situații neplăcute cu personalul din casă. De exemplu, un angajat poate emite secrete de familie. Acest lucru este inacceptabil, mai ales atunci când vine vorba de oamenii publici. Există, de asemenea, cazuri de furt și de daune materiale, dacă nu ați știut în timp despre motivele angajatului care ar putea obține în mod special un loc de muncă pentru dvs., deoarece știa despre solvabilitatea dvs. O altă situație comună este atitudinea inadecvată față de copii, rudeness, educație greșită, nerespectarea regulilor de siguranță.

Dacă atingeți statistici, puteți fi surprins de cât de multe persoane lucrează ca personal de acasă, având în același timp propriile sale obiective ascunse. Dar un singur lucru, dacă nu pregătiți o masă delicioasă sau praful rău, și altceva, dacă vine vorba de siguranța dumneavoastră și de sănătatea familiei dumneavoastră. Conform datelor oficiale, fiecare al doilea lucrător casnic fură și fiecare al cincilea angajat ascunde date despre trecutul său. Dar cel mai înspăimântător este faptul că 70% dintre copiii buni tratează copiii celorlalți în cel mai bun mod.

Ce trebuie să știți despre personal, înainte de angajare

Verificarea completă a personalului de la domiciliu face posibilă învățarea mai multă despre o persoană și verificarea faptului dacă vă minte sau nu. Mai întâi veți avea acces la astfel de date:

  • Are probleme cu poliția?
  • Fie că au existat cazuri de furt, dezvăluire a secretelor familiei, probleme cu copiii la locul de muncă anterior.
  • Este înregistrat la un spital de psihiatrie, ce boli are el și dacă au existat probleme cu alcoolul sau dependența de droguri.
  • Motivele reale ale dispozitivelor de a lucra.
  • Alte informații care îi interesează pe angajator.

În plus, puteți verifica dacă persoana a spus adevărul în interviu și cât de multe informații din rezumat sunt adevărate.

Gamă completă de servicii în domeniul verificării personalului

Cel mai probabil, riscurile de mai sus de a lucra cu alte persoane au răspuns la întrebarea "de ce trebuie să verificați personalul de la domiciliu?". Deci, depinde de dvs. să găsiți o organizație în care puteți oferi un serviciu pentru a rezolva problema.

În general, astfel de servicii sunt furnizate de agenții de detectivi care sunt implicați profesional în această activitate și sunt pregătiți să garanteze calitatea muncii lor. Astfel, specialiștii agenției noastre de detectivi "Inspector" vor ajuta nu numai să învețe mai multe despre potențialii angajați în etapa de interviu, ci și să rezolve situațiile neplăcute care s-au petrecut deja cu personalul angajat.







Articole similare

Pagina anterioară

Pagina următoare

Trimiteți-le prietenilor: