Clinica deschisa Rusia - recenzii ale angajatilor companiei - despre locul de munca

Am început să lucrez aici, pentru că am văzut specialiști de înaltă clasă la interviu, m-am gândit că asta înseamnă că peste tot în domeniu sunt aceiași specialiști și nu am eșuat! O echipă excelentă de marketing știe să se adapteze corespunzător la dispoziția de lucru și să negocieze scopul la care să meargă. Sunt în decolare! Și faptul că clopotul nu funcționează pe ușa biroului, așa că am o carte cu care voi intra întotdeauna. "







Nu am găsit încă

Am fost intervievat, dar nu am mers pentru că mi-am oferit o treabă mai bună. Impresia a rămas pozitivă, o abordare serioasă, selectarea specialiștilor în opinia mea este un nivel destul de mare de verificare a tuturor documentelor. Efectuat un tip de excursie la locul de muncă - sterilitatea și abordarea plăcută, salariul potrivit doar pentru mine să merg pentru că am refuzat

Evident, site-ul a fost creat pentru comentarii negative, dar vreau să risipesc unele mituri stabilite. În această clinică, nu mai rău și nu mai bine decât alții (am lucrat foarte mult în clinici private, deci este ceva de comparat), echipa este bună, conducerea este adecvată. Nici măcar nu am auzit de amenzi! delir







Ca și în alte părți, intoleranța individuală la angajații individuali.

Am venit să lucrez ca un manager de SMM. Cu mine a venit o altă fată și un tip care a fost promis că ar fi o SEO. Rezultatul: toată lumea a început să hrănească "micul dejun" și a strâns o grămadă de muncă monotonă necalificată. Au aranjat formarea de tip - a vorbit cu un lucru inteligent de lucruri banale, o pisică. poate fi citit pe orice forum. a fost numit, tip, prelegere)) Pe scurt, nu există perspectivă. Nu. "

O clinică luminoasă și confortabilă

În opinia mea gopnik în curte este mult mai politicos. Recruiter Michael este analfabet. prima impresie că nu știe cum funcționează oamenii în centru. spunând că am avut un interviu și bine. ei înșiși. Posesia de informații despre posturile vacante este zero. Dacă există un șef al departamentului de personal pentru a-l mustra sau a-l amenda. Spune un lucru, iar pentru voal totul este destul de diferit. Interviul este împărțit în 2-3 părți. "

vacanta scurta - 28 zile (







Articole similare

Trimiteți-le prietenilor: