Întrebări despre articol
Am lucrat timp de 50 de zile, apoi să învețe despre convingerile mele și am fost concediat, în timp ce nu am scris o cerere de concediere, deoarece a fost încadrat în temeiul contractului, ordinul de eliberare din funcție încă nu am primit. pot solicita daune?
Întrebarea se referă la orașul Kemerovo
Spune-mi cum să mă comport în situația mea. Când am fost concediat, nu am ajuns la o înțelegere, au trecut două luni, problema este că acum sunt în râul Kazahstan. Cum mă comport în această situație? Vă mulțumim anticipat.
Întrebarea se referă la orașul Sankt-Petersburg
la concediere, calculul se face în câteva zile și nu se furnizează documente: 2-ndfl și un document pentru acumularea listelor bolnave. Ce consecințe asupra angajatorului pentru aceste încălcări?
Această întrebare se aplică la Dimitrovgrad
O zi bună, spune-mi, în mod legal dacă HIT a emis o sancțiune administrativă pe un contabil centralizat oficial, ceea ce conduce buhgalteosky contul contractual MBOU (școală), în conformitate cu încălcarea articolului 326 din TC, deoarece acest articol este scris, că este rabototatel responsabil. Angajator - MBOU. atunci de ce penaliza un contabil oficial, care ține evidența.
Întrebarea se referă la orașul Tambov
Salariul se calculează pe schema de salariu 14.000 + bonus de la punerea în aplicare a planului, aș dori să învețe cum să plătească sn plecare, împreună cu o primă sau salariu pur și simplu?
Întrebarea este despre orașul Novosibirsk
angajator într-o formă foarte dur mi cere în ziua concedierii ridica personal la documentele din ramura principală situată într-un alt oraș. iar calculul nu vine complet după încheierea zilei de lucru în ziua concedierii. pe argumentele că este lung și scump pentru a obține și nu există nici un calcul. reactioneaza nervos si incepe sa cheme rudele cu minciuni si amenintari. El a promis că va continua a doua zi pentru a transporta toate documentele mele procurorului (și de ce nu spun) o cerere de a trimite documentele prin e-mail nu a reușit. prima întrebare, dacă persoana care trebuie să ia documentele este ziua concedierii, iar cea de a doua întrebare dacă să-l aducă în fața justiției pentru invadarea vieții private poate avea loc (după ce numește mama mea în vârstă este foarte perenervnichala toată noaptea a suferit o presiune și durere de inimă)
Întrebarea se referă la orașul Simferopol
Buna ziua, am lucrat în compania de transport maritim pentru transportul de mărfuri în soobschenii.uvolilsya internaționale, suntem întârziate în mod constant de compensare, după respingerea mine nu cardat, contabil a spus că salariul va plăti în mod regulat, și de compensare pentru aceasta nu sunt, astfel încât calculul va fi obtinerea împreună cu alți lucrători, adică o parte dintr-o lună, de multe ori prin dva.podskazhite vă rugăm, dacă acestea sunt corecte, precum și în cazul în care puteți contesta această decizie, iar în cazul în care este posibil să se depună o plângere colectivă?
Această întrebare este valabilă pentru Smolensk
Bună ziua! Am fost concediat sub artă. 81 p.7. A trecut o săptămână de la demiterea mea, dar nu am primit nicio calcule. Numai munca a fost dată, nu a existat o foaie de decontare. A lucrat oficial. Salariul pentru ultimul și începutul lunii curente și mai mult de o lună de concediu nu este plătit. Am scris o scrisoare către poșta companiei, chemată înapoi, SBShnik a spus să vină să scrie o cerere de refuz voluntar din partea ZP. Înțeleg că acțiunile lor sunt ilegale. Ce trebuie să fac pentru a-mi lua banii? Vă mulțumim anticipat
Întrebarea se referă la orașul Simferopol
Întrebarea se referă la un oraș din Biysk de pe teritoriul Altay
PPT.RU - Putere. Dreapta. Impozite. afaceri
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: