Pro: salariu oficial, puteți avea încredere în viitor, face planuri, partea de bonus este foarte interesant, desigur, nu este dat celor care nu are ca scop dezvoltarea companiei, și băieți ambițioși un stimulent foarte bun pentru a încerca)
Ce puteți îmbunătăți: Îmbunătățiți munca în echipă
Pro: Niciun avantaj ((
Ce poate fi îmbunătățit: nimeni nu învață nimic, dar vă cere să experimenteze mai mult de un an! Managerii sunt, în general, în general tu-tu, nu respect reciproc, nas înfricoșător ca și cum ar fi un fel de clătită de zei! Și regizorul nu-i pasă, stătea în birou și ședea! Timpul lucrat a dispărut! Într-o zi, una dintre fete a fost luată și a trebuit să aștepte o săptămână pentru un salariu lângă birou, așezat acolo toată ziua!
A lucrat timp de mai puțin de un an la St. Petersburg
Pro: Am venit aici să lucrez, pentru că exista o garanție că nu voi fi amăgit. Căutam un loc de muncă temporar și nu m-am gândit să rămân aici de mult timp, dar a fost amânată timp de 8 luni. Acest lucru se datorează în mare măsură superiorilor noștri. Au lucrat în companie timp de mulți ani, au trecut prin multe, și-au împărtășit adesea experiențele și le-au încurajat în orice mod posibil.
Creșterea carierei este posibilă, dar va fi dificilă, nu numai fizic, ci și moral. Dacă nu sunteți gata să vă schimbați și să vă corectați neajunsurile, atunci nu va exista o creștere.
Salariul este întotdeauna la timp, chiar adesea înainte de termenul stabilit. Premii și orice cadouri pentru participarea la concursuri, dar este foarte dificil să obțineți un rezultat bun. Mai ales dacă este un concurs pentru mai multe restaurante.
Există, de asemenea, petreceri corporative, aranjate la cel mai înalt nivel, dar numai dacă restaurantul dvs. este testat cu succes.
Colectivul este format în principal din tineri.
Mâncare foarte bună, nu este înfricoșător, dar apoi să se uite la pui bolnavi.
Ce poate fi îmbunătățit: Salariul este atât de mic și nu merită efortul. Se pare că o crește, dar într-un fel nu a fost simțită.
Picioarele mele se umflă după muncă, în prima lună nu puteam adormi de durerea din mușchii mei.
Mi-am câștigat o oboseală cronică și o arsură emoțională.
A lucrat timp de mai puțin de un an la Kiev
Pro: Singurul plus este o reducere a hranei lor teribile.
Ce poate fi îmbunătățit: șefii teribili. La acel moment lucram la Kiev Oceans Plaza. A fost cel mai teribil loc de muncă pentru mine. Nu numai ca este întârzierea de un minut pe lună a anulat șansele de a obține un premiu colectiv (și nu contează cât de bine ai lucrat înainte). Pentru toate acestea, autoritățile nu-și pun angajații în nimic, considerându-le ca fiind forță de muncă ieftină. Pentru minusuri, calitatea îngrozitoare a produselor. Pe parcursul celor șase luni de munca mea a fost făcut de trei ori întârziere de anulare în timpul check Rocc (verificare internă cu sediul la Moscova). Personalul recrutează pe cei care nu sunt în altă parte pentru a putea să se stabilească și să îi trateze în același mod. Încă mai regret că nu am abandonat imediat acest loc ruinat. Aveau nevoie de bani, iar ei par să se bazeze pe asta. Categoric 2/10. Dacă doriți să vă simțiți ca un cal tsiganskoy, vă rugăm să mergeți la locul de muncă în CFC.
A lucrat timp de mai puțin de un an la WeyPark Putilkovo
Articole similare
-
Bosco analizează despre angajator și opinia angajaților despre companie
-
Glutton examinează angajații despre angajator - compania de lacomi
Trimiteți-le prietenilor: