Care este procedura de calculare a zilelor libere la calcularea unei penalități?
Bine ați venit la achiziționarea contractuală a mobilierului din magazin pentru a comanda (100% plata în avans) ne conduce timp de 50 de zile lucrătoare, vom decide să deducă din calendarul de sâmbătă și duminică, deși vânzătorul lucrează șapte zile pe săptămână (se referă la faptul că fabricile de mobilă de odihnă), astfel încât acestea trebuie să continue din zilele expirate încercați să deduce ieșirea este legitimă?
Răspunsurile avocaților (1)
Orașul Nizhny Novgorod
Indicarea în contract a perioadei în zile lucrătoare nu contravine legislației în vigoare. Dreptul civil nu conține noțiunea de zi lucrătoare, iar procedura de calcul a termenelor în zilele lucrătoare nu este reglementată.
În practică, definiția dată în legislația muncii este luată în considerare la stabilirea perioadelor de timp calculate în zile. Conform legislației muncii a Federației Ruse în zilele lucrătoare se referă la zilele de luni până vineri, zile libere sunt sâmbătă și duminică (articolul 111 din Codul muncii), și de sărbătorile legale, inclusiv de sărbătorile legale, transferate de Guvernul RF în timpul săptămânii (st.112 LC RF ).
Ca o regulă de întârziere în lucrări de acest contract prevede daune-interese pentru întârziere în zile, și există deja nevoie pentru a vedea ce este scris în contractul cu executantul, iar în cazul în care există o specificație că zilele muncitorilor din această și vin.
Căutați un răspuns?
Solicitarea unui avocat este mai ușoară!
Întrebați avocații noștri o întrebare - este mult mai rapid decât găsirea unei soluții.
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: