Oricine caută un loc de muncă tinde să găsească cel mai profitabil loc de muncă. Dar această dorință destul de naturală este folosită de creatorii de deșerturi vacante, care sunt un mijloc de pompare a banilor sau un instrument de exploatare liberă a solicitanților neexperimentați.
Cum arata un post normal?
Sisteme vechi de taxe noi
Până în prezent în mod eficient „munca“ în acest fel „vechi“ de golire buzunarele candidaților ghinioniste, o propunere pentru o cantitate mica gasi rapid cel mai bun angajator. De obicei, această afacere frauduloasă se ocupă de companii care se numesc agenții de recrutare (personal), schimburi de forță de muncă sau agenții de personal. Terenul principal pe care se pot distinge de prezenta firmele de recrutare, este faptul că de la început clientul a cerut să plătească pentru serviciile de o cantitate mică - de la 300 la 1000 de ruble. Apoi, o persoană primește o listă râvnit de "cele mai profitabile locuri de muncă de la cei mai buni angajatori." Se plătește, merge acasă, începe să sun, dar ... cu o listă care nu este în ordinea numărului nu răspunde, angajatorul sa mutat, atunci angajatul a luat deja ... La agenție a explicat el, spunând că târziu, ce se poate face - bine treaba vinde ca pâinea caldă . Și ... oferiți să încercați din nou (adică, plătiți pentru o nouă bucată de hârtie cu o listă). În plus, aceștia pot include solemn clientul în "baza solicitanților de locuri de muncă", cu care "lucrează repede", plătesc doar. Bineînțeles, accesarea unei astfel de baze poate accelera cu excepția cazului în care procesul de devastare a portofelului clientului nu este angajat. Dificultatea este că posturile vacante publicate de aceste agenții în publicații privind ocuparea forței de muncă sau pe internet, de multe ori nu conțin referiri la faptul că acestea sunt plasate ferme intermediare, si de obicei arata destul de decente. Cu excepția cazului în salariul de cerințe ușor supraevaluate neobișnuit de moale, condiții confortabile, dar este evident doar pentru un ochi antrenat. Orice ar fi fost - atunci când oferă să plătească banii, iar în schimb oferă o listă ambiental remarcabil de poziții „convenabil“, este mai bine să se retragă fără să gândească.
Cu cât este mai groasă ceața, cu atât mai mult este înșelăciunea
- "Lucrează pentru toți"
- "Lucrează pentru tineri și promițători"
- "Lucrare prestigioasă cu plată înaltă" sau
- "Lucrarea visurilor tale,
- „Sociabilitatea“
- „Creativitate“
- "Dorința de a lucra" sau
- „Inițiativa“.
Mai mult decât atât, în cazul în care se întâlnesc astfel de "orientări rigide", de regulă, necesitatea experienței, educația nu este menționată și nici nu este indicat intervalul de vârstă.
Teoretic, fiecare dintre noi se poate confrunta cu un pseudo-lucrător. Mai mult decât atât, orice persoană, preocupată de propria lor ocupare, este mai mult sau mai puțin confruntată cu stres și devine mai accesibilă pentru tratamentul psihologic. Dar diferența dintre a intra în câmpul de vedere al escrocilor și a se transforma în victima lor este imensă. Și protecția fiabilă dintr-o situație în care conștientizarea acestei diferențe va deveni proprietatea experienței tale personale, poate fi posesia unei arte simple de identificare și respingere a posturilor false.
Reveniți la secțiunea de lucru
Cum se detectează locurile de muncă false
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: