Program de recalificare profesională "Managementul resurselor umane (standard profesional)"
Cursul de recalificare profesională de zi cu zi a Uniunii Naționale a Personalului de Personal și a Universității Tehnologice din Moscova (MIREA), în conformitate cu cerințele standardului profesional "Specialist în Managementul Personalului". Diplomă de probă de stat a Universității de Stat privind trecerea la recalificarea profesională și certificare a Uniunii Naționale a Personalului.
Întrebări frecvente
REGULI
Căutare forumuri
Formular de înregistrare
Profilul
Conectați-vă pentru a vă verifica mesajele private
chat (în prezent în chat 0)
Nu pot găsi lucrurile în echipă
Deja mi-am cerut ajutorul, dar ceva nu a așteptat nimic. Întrebarea este că - avem 3 străjeri, fiecare face același lucru, dar unul dintre ei este puțin mai bun și sa hotărât să-l facem șef de șantier. Cum se formează în general brigadartismul? Ce este brigada eliberată și ne-eliberată. Acest lucru este obligatoriu în lista de personal
introduceți statul. unitate, măriți salariul, transferați chela la postul de maistru - cea mai simplă cale.
Fox, aceasta este cu adevărat cea mai ușoară cale, dar nu avem un maistru în UTS - ce consecințe poate exista în fondul de pensii? nu există nici un "maistru"!
Vikusik. în PF nu vor exista consecințe. Dacă nu doriți să introduceți o nouă unitate în ShR, trebuie doar să setați unul dintre ei pentru o taxă suplimentară pentru munca în echipă. Brigadierul este numit la întâlnirea colegiului de brigadă. Adică, trei oameni de pază se adună și hotărăsc cine va fi maistrul lor. Obținut prin protocol. Gene comandă o plată suplimentară pentru brigadă. În acest caz nu vor fi traduceri și intrări în TC.
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: