Între timp, susținătorii retragerii elementului cumulat din sistemul de asigurări obligatorii de pensie continuă să insiste asupra beneficiilor economiilor voluntare ale cetățenilor. Dar această poziție în situația actuală după un an și jumătate de devalorizare continuă și mai mult de un an de scădere continuă a veniturilor populației nu este susținută de argumente convingătoare.
Este demn de remarcat faptul că doar 19% dintre respondenți viitorii pensionari Superjob se bazează pe pensia de stat și economiile personale ca sursă principală de venit, și 28% -., Care va continua să lucreze după vârsta de pensionare [2] În același timp, 31% dintre rușii cu un salariu mai mic de 25 de mii de ruble au numit munca și munca ca sursă principală de venit. Cei care câștigă mai mult de 45 mii, alte motive - pentru a asigura un nivel de trai confortabil (30%).
Printre alte propuneri de rezolvare a problemei, se atrage atenția, de exemplu, la inițiativa Camerei Publice (OO). Conform planului, stimulul de lucru persoanele în vârstă nu se aplică pentru o pensie va crea „conturi de economii suplimentare individuale“, care trebuie să primească fonduri în valoare de pensie dobândite (de la stat) și a primelor de asigurare (de la angajator). Fondurile din astfel de conturi ar trebui să fie indexate anual la o rată nu mai mică decât nivelul inflației și pot fi, de asemenea, moștenite (adică sunt supuse dreptului civil, nu al dreptului public!). Potrivit experților OP, suma formată într-un astfel de cont, se va reflecta în mod clar dimensiunea fondurilor acumulate în timp, până când un cetățean nu a aplicat pentru pensia, și va simplifica calculul mărimii „pensia suplimentară“ pentru depunerea de eliberare pe termen ea. În plus, punerea în aplicare a acestei propuneri nu va aduce costuri suplimentare la buget, ca urmare a creșterii numărului de persoane ocupate va crește PIB, veniturile fiscale în bugetele diferite niveluri și la fondurile.
Banca Rusiei oferă, de asemenea, noi stimulente, dar deja în direcția unei mai mari motivații pentru acumularea angajaților. În cadrul propunerilor de reformare a sistemului de pensii, la care lucrează autoritatea de reglementare [4], este discutată o variantă de "abonament automat" al cetățenilor la un sistem de pensii finanțat, a cărui atractivitate poate fi sporită, de exemplu, stimulente fiscale etc.
[2] Doar 4% se bazează pe fondurile investite în fonduri de pensii private, 3% - să se bazeze pe ajutorul copiilor lor, 6% au în vedere alte surse de venit, de multe ori se face referire la propria venitul lor de afaceri și de pasiv (dividende la depozite, chirii)
[4] Banca Mondială este consultantul.
Danilo Dela Valle
Trimiteți-le prietenilor: