Cum să treci cu succes un interviu pentru poziția de conducere a companiei

Mă bucur să vă salut, dragă prietenă!

Astăzi nu vor exista întrebări, răspunsuri și alte informații. Vom merge în altă direcție. Pentru a nu filozofa înșelător, întrebarea: cum să treci cu succes un interviu pentru o poziție de lider, va încerca să o pună într-un cadru mai simplu și mai accesibil.







"Obiceiurile" capului

Amintiți-vă, a existat un astfel de lucru: "la prima vedere" determinați: acest om este șeful. Cred că da. Cum se întâmplă acest lucru? Ce semnale provine de la o persoană pentru care putem să ne determinăm fără echivoc statutul de conducător?

Cum să treci cu succes un interviu pentru poziția de conducere a companiei

Cred că veți fi de acord - acesta este "obiceiurile" lui. Semnale non-verbale - modul de a ține, gesturi, apoi vine în acțiune vocea, modul de a vorbi. Omul se comportă ca un om de afaceri.

Prima impresie funcționează perfect. Ea lasă o amprentă în întreaga conversație. Ca și cum ar seta imediat bara. Interlocutorul "vă citește", identifică în conformitate cu modelele lor mentale. Această "afacere", această "timidă", și aceasta - capul.

În conversația ulterioară, interlocutorul, de exemplu, recrutorul, încearcă subconștient să găsească recunoașterea la prima impresie. Sunt de acord, cu "liderul" și cu "ratat", oamenii se comportă diferit.

Ai impresia unui "lider", un "șef", iar liderul va vorbi cu tine ca pe un egal. Iar recruiter-ul se va abține de la întrebări prostești

Deci, logica noastră este:

  1. Este important să facem prima impresie despre un "lider"
  2. Pentru a impresiona liderul - este important din primul minut să se comporte ca un lider, "maestrul"
  3. Facem acest lucru pe un nivel non-verbal, deoarece nu ați început să vorbiți cu adevărat

Cum să treci cu succes un interviu pentru poziția de conducere a companiei

Acum, cum să faceți asta. Simplu și fără eforturi suplimentare.

Învățând să "îndrăznești" - să se comporte într-un mod asemănător

Cum se comportă conducătorul, stăpâne?

Dacă aleg un cuvânt care caracterizează comportamentul liderului, aș alege verbul "îndrăznesc". Nimeni nu îndrăznește, dar îndrăznește. Și aceasta este diferența și avantajul său.

Liderul, "maestrul", ocupă întotdeauna spațiu

  • cu brațele deschise
  • deplasarea sa
  • cu lucrurile mele
  • localizarea sa printre oameni

"Maestrul" nu se culcă niciodată, nu apasă în colț. Este de obicei în centru sau se mișcă liber.







  • Mișcările "stăpânului" par să spună: toate acestea sunt ale mele. Se pare că marchează teritoriul, iartă această comparație.
  • În orice imagine, el este întotdeauna în centru, el iese în evidență.
  • Unde este locul lui la masă? Mai degrabă, în cap, la extrem, din lateral, dar cu siguranță nu de la margine.

Cum să treci cu succes un interviu pentru poziția de conducere a companiei

Cum se așează gazda?

Leagă corpul, dar nu-și înclină capul. Nu-ți ascunde picioarele sub masă. Mai degrabă expuneți-le mai largi. Este clar că acest lucru este pentru bărbați. O femeie poate îndoi un picior înăuntru, iar al doilea în mod grațios înainte. Cu toate acestea, despre doamne nu insistă, este mai degrabă un sfat intuitiv)

În orice caz, obișnuiți-vă să ocupați spațiul.

Când vă așezați și aveți un loc liber, puneți acolo o geantă, o servietă, altceva pe care îl aveți.

Aranjați elementele dorite.

La masă, se prezintă lucrările: descrierea postului vacant, CV-ul. Puneți punga pe masă. Tot locul ocupat devine al tău.

Practicați ocuparea spațiului. De exemplu, această regulă: de 5 ori pe zi am undeva ocupă spațiu. Notați-vă singur când și cum veți face acest lucru. Cum veți "îndrăzni" să ocupați spațiul.

Un alt aspect important este vocea.

Pe scurt: Vocea depinde foarte mult de locul în care se află atenția noastră. Citiți mai multe - aici

Pentru sarcina noastră de astăzi, aveți nevoie de vocea unei persoane încrezătoare.

Cum să treci cu succes un interviu pentru poziția de conducere a companiei

Pentru a face acest lucru, vorbiți din zona ombilicului. Discursul poate fi puțin categoric, dar nu contează. Sunteți managerul sau unde? :) Sunteți "șeful" și trebuie să negociați, este inutil să vă presați.

Acum încercați. Concentrați-vă atenția în buric și spuneți:

"Vreau să vă felicit pentru un singur lucru - întâlnire cu mine!"

Numai fără ironie. Ei bine, cum ți-a plăcut tu, ca o persoană sigură?

Bineînțeles, fără instruire pentru a gestiona vocea la o întâlnire responsabilă, nu este o sarcină ușoară.

Alege cineva de la familia sau prietenii tăi și vorbește cu el cu vocea unei persoane încrezătoare. Uită-te la reacție.

În orice caz, mai ales nu vă faceți griji. Dacă nu funcționează cu voce, relaxați-vă și vorbiți ca de obicei într-o stare calmă. Asta va fi de ajuns.

Nu trebuie să fii artist. Declarația și patosul astăzi, nimeni nu așteaptă.

Contactul cu ochii

"Îndrăzniți" să privească în ochi. Contactul cu ochii este un indicator care duce la obținerea dialogului.

Cum să treci cu succes un interviu pentru poziția de conducere a companiei

Majoritatea oamenilor din cultura europeană nu au încredere foarte mult pe cei care privesc departe.

Pentru a menține contactul cu ochii, desigur, nu înseamnă să plictisești ochii interlocutorului ca o persoană posedată. Cred că înțelegi, trebuie să existe un simț al proporției în tot.

Nu lăsați partenerul să nu mai fie ținut de privirea lui mult timp. Unii solicitanți spun că privirea în ochi nu este foarte confortabilă. Dar aceasta este o restricție pur psihologică. Și nu atât de gravă. Doar puțină practică pe "a lor" și veți obține.

În concluzie, încă o consiliere cu toată seriozitatea:

Înainte de a intra - imaginați-vă că oferiți un cadou interlocutorului dvs. Ca să spunem așa, din umărul maestrului. Zâmbiți și spuneți-vă expresia pe care o cunoaștem deja:

"Vreau să vă felicit pentru un singur lucru - întâlnirea cu mine!"

Vă mulțumim pentru interesul dumneavoastră față de articol.

Dacă vi se pare util, procedați în felul următor:

Ia o zi buna si o buna dispozitie!







Articole similare

Trimiteți-le prietenilor: