Fig. 2.7. Distribuția răspunsurilor angajaților la întrebarea: "Finalizați fraza:" În lucrarea mea, îmi place cel mai mult faptul că ... "
Așa cum se poate vedea din fig. 2.7, specialiști ca în munca lor care:
a) au posibilitatea de a-și exercita și de a-și îmbunătăți abilitățile
c) relațiile dintre angajați sunt bune
e) este interesant
Lucrătorii ca în munca lor:
c) relațiile dintre angajați sunt bune
g) condițiile de muncă demne
Atât profesioniștii cât și lucrătorii cum ar fi relațiile bune dintre angajați, aceasta indică faptul că angajații întreprinderii sunt în mare parte bine adaptați în acest domeniu. Adaptarea la întreprindere de către specialiști și lucrători este facilitată de diverși factori, componenta motivantă (interesul pentru muncă și oportunitatea de a-și îmbunătăți abilitățile) îi ajută pe specialiști în adaptare, muncitorii să aibă condiții de muncă bune.
Printre specialisti se numara astfel de angajati care, in munca lor, precum oportunitatea de a-si exercita si imbunatati abilitatile, precum si de a combina munca cu studiul, acest lucru poate indica nevoia acestor angajati in dezvoltarea ulterioara, in auto-realizare.
Întrebarea cu întrebarea: "Finalizați fraza:" În lucrarea mea acum nu mai îmi place ce ... "
Tabelul 2.13 Distribuția răspunsurilor angajaților la întrebarea: "Finalizați fraza:" În munca mea, acum nu mai îmi place ce ... "
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: