adresați-vă o întrebare unui psiholog. relaxați-vă și distrați-vă
acest lucru vă poate ajuta
Severebudnitsah workaholic
Workaholic. Se pare că toată lumea înțelege ce înseamnă. Dar să încercăm să analizăm termenul din punctul de vedere al psihologiei, mai precis, acea parte a acesteia, care se numește neurolinguistică și studiază influența modelelor lingvistice (cuvinte, expresii) asupra percepției, gândirii comportamentului uman. Poate atunci va ieși la lumină diferența dintre oamenii care muncesc în mod greu și oamenii muncitori.
În chiar cuvântul "workaholic" există o anumită contradicție. Prima parte a cuvântului - "muncă" - este cu siguranță bună ("Muncă făcută dintr-o maimuță umană", "Răbdare și muncă - toate peretrut" etc.). Dar a doua rădăcină - "golik" - un semn de necaz, dependență patologică de ceva ("alcoolic").
De aceea, o persoană harnică este o persoană care iubește munca, iar un muncogol este o creatură dependentă de muncă, care nu poate să se odihnească, dar nu poate. Epitetul "muncitor" este asociat cu noi în imaginea unei persoane puternice, agile, vesele, în care totul este argumentat. Toată lumea știe "muncitorul" Balda sau Cinderella la fel de muncitoare. Imaginea unui muncolog este mult mai puțin atractivă. Cel mai probabil este, așa cum se spune astăzi, un "ocupat", un individ în cauză. De exemplu, un muncitor evident a fost Akaky Akakievich Bashmachkin de la Gogol's "Overcoat". Sau Sherlock Holmes.
Să încercăm să reflectăm asupra acestor eroi pentru a descoperi diferența dintre "muncitori" și "muncitori".
Primul parametru, care sugerează o comparație, este "cantitatea de muncă". Poate că timpul petrecut pentru muncă este decisiv în această chestiune? Nu, și "muncitorii tari" și "lucrătorii muncitori" sunt chemați să lucreze cu toată ființa lor. Amintiți-vă cum funcționează Cinderella. Chiar nu a ratat minutul pentru un minut. Toate cele patru personaje sunt coryphaees, stăpânii lor. În plus, fiecare dintre ei efectuează munca extrem de conștiincios. Asta înseamnă că și abilitățile profesionale nu pot servi drept un punct de plecare între diligența și workaholismul.
Atunci ce? Poate componenta creativa a muncii? Holmes, ca să spunem așa, a fost angajat în afaceri private. Fiind el însuși capul, el singur a decis să ia sau nu un alt caz, să-și pună o limită de timp, el însuși a numit o taxă pentru "munca făcută". Dacă Holmes nu este o persoană creativă, atunci cine este creatorul?
Akaky Akakievich, "consilierul etern titular", desigur, este departe de Holmes. Nu poți să-i dai pe un scriitor săraci de hârtie în același colegiu ca un detectiv superb cu Baker Street. Cu toate acestea, Sherlock Holmes și Akaky Akakievich sunt muncitori activi. Prin urmare, natura muncii nu determină cine este cine - un muncogol în fața ta și a unui muncitor greu.
Să ne uităm acum la rezultatele muncii. Poate. aici "un câine este îngropat"? puțin probabilă. Nu este necesar să vorbim despre recompense materiale. Nici taxele Holmes, nici banii Bashmachkin nu le afectează obsesia. Și cum sunt evaluați eroii noștri în jurul nostru? Cum percepe Cenușăreasa și Holmes? Sunt mulțumiți de "angajatul" Balda?
Balda este un personaj cu adevărat fabulos: nu știe ce este o supraveghere. Totul arde în mână, totul strălucește și se reînnoiește. Maestre, bine făcut! Numai atunci preotul nu-i place. Este ciudat că Cinderella este mereu nefericită, iar Akaky Akakievici este o țintă pentru ridicol. Chiar și strălucitul Holmes se confruntă cu un anumit disconfort față de răceala aparentă a Scotland Yard.
Prin urmare, respingem atitudinea celor din jurul nostru față de muncitori și muncitori. este la fel de rău.
Ce a mai rămas? Rămâne - o persoană, personalitatea, senzația și viziunea sa asupra lumii.
Pentru profesionistul Sherlock Holmes și Akaki Akayevich, activitatea profesională înlocuiește complet viața. Cercul de comunicare a acestor personaje este limitat și condiționat exclusiv de "necesitatea de producție". Ori nimic interesat de lume, doar ceea ce este relevant pentru cazul (Sherlock Holmes nu știe că Pământul se învârte în jurul Soarelui. În ziare se pare doar la secțiunea „incidente“ și Akaky „văzut pe toate de mână curată, netedă trase rânduri "). Ambele lâncezi în timpul lor liber, cei doi nu sunt prea preocupați de rezultatele muncii - este importantă și se amuză singur flux de lucru (Akaky ia acasă o copie a „pentru distracție“, Sherlock Holmes în timpul „timpii morți“ de săptămâni din vizuinile opiu, studiind „natura „). Într-un cuvânt, ei trăiesc pentru a lucra (în timp ce "muncitorii" lucrează pentru a trăi).
Există o „nevroza de muncă“ - o formă de nevroză obsesională (psychasthenia), în care o persoană încearcă să facă față cu tulburări psihice cu ajutorul unor ritualuri, în această lucrare caz.
O persoană muncitoare trăiește în armonie cu sufletul său și cu propriile sale idei despre viață. De ce ar transforma lucrarea într-o acțiune rituală? El se referă la acesta ca la una din multele componente ale vieții.
Deci, un workaholic nu este o persoană hiper-muncitoare care a cunoscut bucuria muncii încă din copilărie. Este o persoană cu anumite probleme psihologice. Un muncogol poate deveni un bummer, zile și nopți ședințe la muncă în timpul turbulențelor de origine.
Psihiatria, (și workaholismul - unul dintre tipurile de boală mintală) se numește și "confuzia îndoielii". Dacă de ani de zile să se ascundă de soluția unor probleme reale, uneori crude ale vieții, abilitatea de a lua decizii este atrofizată. Orice. În acest caz, propriul dvs. intelect nu este îndoielnic. Justificarea acțiunilor devine îndoielnică. De exemplu, știind că astăzi va ploua și va vedea un cer limpede și clar, o persoană se gândește agonizant dacă să ia o umbrelă sau nu. Treptat, orice situație de evaluare, comparație devine insuportabilă. Persoana, pe măsură ce îngustează și îngustează câmpul de aplicare a forțelor sale spirituale (și, din păcate, fizice), intră în sine, se degradează în subteran.
Cum să determinați dacă sunteți un muncogol sau doar o persoană harnică? Unul dintre criteriile cele mai fiabile este lățimea intereselor dvs. (nu vorbim de teatru, ci de a merge la teatru). Workaholicii, de regulă, își justifică acțiunile "cu un sentiment de datorie". Un exemplu tipic: soțul petrece 12 ore pe zi la serviciu și ia sfârșitul săptămânii. Această respingere lentă, dar neîncetată a vieții se explică prin cele mai plauzibile pretexte: nevoia de creștere profesională, câștiguri etc. și altele asemenea. deși toate aceste "necesități" de fapt - o ocolire a problemelor cu adevărat presante, o încercare de a ignora existența lor, vederea unui om din subteran, ale cărui orizonturi s-au îngustat până la o crevată - în loc de cer. Nu este un accident că muncologii sunt atât de dificili în familie, dar cu greu înțeleg cât de dificil este cu ei.
A. Glikin, L. Mikhailova
Care sunt șansele dvs. de a câștiga un cazinou online?
Până în prezent, cazinoul online este una dintre formele preferate și periculoase de petrecere a timpului liber pe Internet
Cum să alegeți corect un slot online?
Dispozitivele moderne de jocuri diferă una de alta într-o varietate de subiecte, funcționalitate și producător
Principalele caracteristici ale gresiei din porțelan
Nu vom reveni la problema originii numelui și a porțelanului în sine, deoarece acest lucru nu este esențial
Găsit pe Internet pentru tema: Viața aspru cotidiană a unui muncogol
Bloguri pe harbor.ru - Дневник
Zubkov Alexey Vyacheslavovici. Bad.
p. s. Dacă este mai aproape, atunci - Lytkarino. Dar acolo este pustiu, probabil doar în zilele lucrătoare - și chiar și atunci nu este adevărat%]
Anecdote [Arhiva] - Pagina 19 - Forum.
Timbrele pe teren în dependență de consumul de droguri amețit de fum, se împiedică brusc și cade. Se ridică, se simte.
Mai multe episoade din viețile oamenilor și.
în departamentul nostru, jucătorul a rămas blocat în ghearele unor muncitori fanatici.
Nu se schimbă bărbați severi. ei fac filmul: fie despre aspru, ars de război, viața de zi cu zi.
Reparatii si interior. Asta va sfătui.
Dusurile trec dură și oamenii puternici rămân în viața lui Terry Paganismul lui Robert G. Schuller.
Trimiteți-le prietenilor: