Profesorul a fost în concediu de studiu pe 21 de zile cal. Este corect să percepeți o taxă suplimentară pentru un management de clasă și pentru un birou în funcție de zilele lucrătoare?
A răspuns Elena Kuznetsova, expert
Plățile pentru activități suplimentare de gestionare a clasei, gestionarea dulapurilor se referă la tipul de plată a naturii compensatorii a "plății pentru muncă în condiții care se abat de la normal"
Plata compensației acordate angajatului natura bugetului de stat sau instituție autonomă bazată pe ordinul șefului bugetului de stat sau instituție autonomă, eliberat în conformitate cu bugetul actual în instituția publică sau poziția autonomă cu privire la sistemul de salarizare și contractele de muncă ale angajaților.
Despăgubirea monetară pentru managementul clasei, conducerea cabinetului este o parte integrantă a salariului unui lucrător pedagogic.
Cu o lună incompletă a lucrat, salarii, acumulate pentru timpul efectiv lucrat, taxa suplimentară pentru un volum suplimentar de muncă ar trebui să fie, de asemenea, efectuate proporțional cu timpul lucrat ca angajatul nu au efectuat lucrări suplimentare în perioada absenței sale de la locul de muncă.
Această procedură pentru calcularea plăților pentru gestionarea clasei, conducerea cabinetului trebuie reflectată în Regulamentul privind remunerarea instituției.
Citiți în următoarele ediții ale revistei "Salariul în instituție"
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: