În SUA, nu este obișnuit să se discute salariile. dar am aflat cât de mult primește sysadminul acolo. Observațiile sale au împărțit o persoană care este familiarizată cu problema ca administrator. Mikhail Portnov a creat prima școală de testare a software-ului Portnov Computer Scool acum 20 de ani și este, de asemenea, cunoscută ca și creatorul lui SiliconValleyVoice, unul dintre cele mai mari trei canale imigrante YouTube din SUA.
În ciuda faptului că Mikhail Portnov lucrează în domeniul testelor, el întâlnește și sysadmin-urile. La Școala de Calcul din Portnov există aproximativ 100 de calculatoare conectate la Internet și site-ul lor web. Sistemul este susținut de o singură persoană și dacă l-ați împușcat, o afacere va fi o problemă.
"O persoană competentă este în valoare de greutatea sa în aur", spune Mikhail. - Fără un programator, puteți să treceți, să luați alta - și administratorul care cunoaște mediul dvs., toate setările ... Aceasta este ultima persoană pe care doriți să o tăiați. Că tu, este atât de dureros - de a schimba adminul, - spune Michael și adaugă: "Acest specialist este aproape un dictator, iar în termenii lui, firma este înclinată să fie de acord."
Taxe de bază - pentru 50-60 de mii pe an
Sysadmins au venituri diferite, dimensiunea cărora depinde de mulți factori. În primul rând, de la calificare.
O persoană care susține rețeaua și site-ul unei companii mici, are grijă de siguranță - efectuează munca de bază - câștigă aproximativ 50 - 60 mii de dolari pe an, plus asigurare și concediu plătit.
Același administrator pe bază contractuală va primi mai mult: 40-60 de dolari pe oră, sau 80 000 de dolari pe an. Adevărat, fără asigurare și concediu.
Dacă vorbim mai mult despre rețeaua companiei, unde își dezvoltă propriul produs software pentru uz intern sau în scopuri comerciale, imaginea este oarecum diferită.
"Luați în considerare o companie legală", continuă Mikhail. "Sunt 700 de avocați și birouri din întreaga lume. Sarcinile lor sunt deja rezolvate de întregul departament. "
Departamentul poate să nu fie singur. În acest caz, taxele sunt împărțite între angajați, în funcție de nivelul calificărilor acestora.
Sysadmins nu trageți cablurile decât dacă este o pornire
Ce anume nu este în SUA - aceasta este o sarcină pentru un lucrător scump de muncă simplă.
"Nu există un astfel de lucru ca un inginer calificat care să facă muncă necalificată ca parte a îndatoririlor sale", spune Mikhail. - Într-un start-up, în cazul în care 10 persoane, el va face totul. Dar când sunt 30, vor avea doi asistenți. Dacă există 250 dintre ei, va exista un departament de 15 persoane cu calificări diferite. "
Într-o organizație structurată - de exemplu, într-o bancă - doar un tehnician pentru 15 dolari pe oră va purta cablurile.
Opțiunile măresc salariul
Deci, există specializări diferite printre sysadmins, și fiecare se poziționează ca un specialist în domeniul său.
Plafonul pentru un salariu în general, nu, puteți obține absolut orice bani. Michael cunoaște sysadminul care primește 150.000 pe an, iar salariul unui specialist competent cu o experiență de 8-10 ani poate ajunge până la 200 de mii.
Salariul depinde de valoarea de piață din acest segment. Sysadmin pe bursa va cunoaște specificul său, va avea o zi de lucru neregulată - până la creșterea în mijlocul nopții - dar va câștiga foarte mult.
Salariul depinde de faptul că pornirea a avut succes sau nu a înflorit. Michael explică exemplul:
Se pare că o parte din veniturile administratorilor vine sub forma unui venit imens de la vânzarea de opțiuni de cerb.
Venituri din imobil
Următorul aspect nu este foarte clar pentru persoanele care nu locuiesc în emigrare. Locuitorii din SUA, și în special IT-shniki, pot, în perspectiva pe termen lung, să primească venitul suplimentar, câștigând pe proprietatea imobiliară.
Nu ești ca un shoemaker: Am reparat două perechi de cizme azi și pentru asta am mâncat. O persoană poate obține o mulțime de bani doar pentru că trăiește în anumite condiții pentru o lungă perioadă de timp. "
Dacă în Silicon Valley poți câștiga astfel, atunci, de exemplu, în Texas este diferit:
"Acolo, imobilul aproape că nu crește. Dar fiind o persoană bine câștigată, el ar cumpăra în liniște imobilul doar pentru a investi. În unele Austin puteți cumpăra pentru 150 de mii de case. El ar cumpăra în fiecare an în această casă. Sau nu așa, ci o casă pentru 6 apartamente. După 20-30 de ani de muncă, el a plătit deja totul, iar imobilele îi dau un venit substanțial stabil ".
Sysadmins investesc în el, ca oricine altcineva - dacă doresc.
Vânați elefanți sau jucați la bursă?
"Trebuie", adaugă el. - Starea ființei umane este momentană și există venituri pe o perioadă mai lungă de timp ... dacă o persoană dorește. La urma urmei, el poate și să meargă în Africa pentru 10 mii de dolari pentru a trage elefanți. Și cineva este dependent de acțiuni.
Are niște superprofituri și dacă nu locuieste într-un loc foarte scump, atunci este o persoană foarte prosperă. Acest lucru se aplică programatorilor și testerelor. "
Administrația nu este o externalizare atât de bună
Din poveste rezultă că sysadminul nu este cu siguranță mai rău decât programatorii, care sunt destul de numeroși printre Belarusi. Dar găsirea unui sysadmin imigrant din CSI a fost mult mai dificilă. De ce?
"Pentru că în ceea ce privește cerințele sysadmin mai mari pentru limbă - sugerează Michael. - Programatorul este mult mai simplu. A doua este experiența oamenilor. La urma urmei, Java este Java peste tot. "
În ciuda outsourcingului uriaș din Belarus, un număr mic de sysadmins va fi absolut modern în sensul american, va avea același mediu tehnic ca și în SUA. Pot exista echipamente învechite, tehnologii mai puțin eficiente:
"El nu poate scrie într-un CV astfel încât să spună:" Aici, tipul ăsta este urgent necesar aici!
Dacă în Belarus nu existau outsourcing și ar fi ca și Kârgâzstanul, unde toți programatorii lucrează la sarcini interne, nu ați vedea programatorii bieloruși din state. Același lucru în India - există zeci de oameni care au crescut pe proiecte americane. Dar aceleași administratori suma redusă din cauza faptului că administrația nu este atât de bine outsourcing. Dar asta este în înțelegerea mea. "
Globalizarea și administrarea: problema securității și nu numai
Plătiți freelancing în principal de la 3-4 dolari pe oră la 70-80, dar pentru clienții să concureze cu indienii deja menționați, și nu numai. Cu alte cuvinte, Lazy și John coincid cu opinia lui Mikhail: un sysadmin din Belarus nu îndeplinește atât de ușor cerințele străinilor:
"Nu avem propria afacere aici. Și reprezentările caută pe cineva care poate pune ferestrele și hrăni câinele ", spune Lazy.
Dar nu toți oamenii consideră freelanțul acceptabil pentru compania lor.
Michael explică: în școala sa, administratorul are acces la o cantitate imensă de date cu caracter personal, de la numerele de asigurări sociale la conturile bancare. Și să oferiți astfel de informații unui străin dintr-o altă țară este posibil numai pe propriul risc și risc:
- Ce faci? Mă vor pune în închisoare! "Exclamă el.
Nivelul venitului în SUA
Acest interviu are nevoie de încă o mică observație, care ar explica diferența în nivelul de trai.
Venitul obișnuit al unei familii în Statele Unite este de 50-60 USD pe familie, în funcție de locul de reședință. Pentru acești bani, vă puteți permite aproape orice, dacă nu locuiți într-o parte foarte scumpă a țării: hrană, îmbrăcăminte, cămin și călătorie.
Versiune imprimabilă
Trimiteți-le prietenilor: