Re-predarea diplomei

Am fost antrenat pe turn în detrimentul întreprinderii. Am primit o diplomă, am primit un certificat de convorbire. Întreprinderea a plătit integral pentru 4 luni de concediu de studiu. Dar nu am reușit să trec diploma. Au scăpat. În anul următor sa recuperat pe cheltuiala proprie. Universitatea a emis un certificat de provocare. Dar compania refuză să plătească, spunând că este o singură dată. Este așa? La urma urmei, la articolul 173 din TC nu se spune nimic despre numărul de încercări de a obține o diplomă și de a plăti un concediu de studii pentru o diplomă







Reglementarea legală a concediilor fără plată este consacrată art. 128 din LC RF. Deși ea este în secțiunea de timp de odihnă, în capitolul de concediu, în mod inerent, plecarea fără plată nu este o odihnă, deoarece aceste sărbători sunt de natură orientată. O astfel de concediu poate fi acordată angajatului din motive familiale și din alte motive valabile pentru cererea sa scrisă. Durata acestui concediu se stabilește prin acordul angajatului cu angajatorul. Legislatorul reglementează în mod clar procedura de acordare a concediului fără plată. Acesta poate fi acordat cu permisiunea șefului organizației și este formalizat prin ordinul (instruirea) corespunzătoare.







Lăsarea fără salariu (articolul 173-176 din Codul Muncii al Federației Ruse) pentru formarea într-o instituție de învățământ superior în timpul zilei:

  • pentru promovarea examenelor și testelor - 15 zile calendaristice în anul școlar;
  • pentru pregătirea și protecția diplomei și promovarea examenelor de stat finale - până la 4 luni;
  • să treacă examenele de stat finale - până la o lună.

Bună seara, Michael. Angajatorul este obligat să acorde angajatului un concediu educațional în cazul pregătirii sale reușite. Dacă un student nu apără o diplomă, atunci el nu mai este considerat un student de succes. Dacă ați utilizat toate cele 4 luni - nu vă mai furnizați din nou TC. Asta. că nu v-ați putut apăra anul trecut, nu obligă angajatorul să plătească pentru un concediu de reeducare. Prin urmare, nu trebuie să plecați pentru apărarea tezei.

Vă mulțumim pentru feedbackul pozitiv și aprecierea răspunsului meu.







Trimiteți-le prietenilor: