Când începem un nou loc de muncă, nu știm la ce șef trebuie să se confrunte. Norocos în cazuri excepționale și mai des decât șefii arată calități superioare subordonaților lor.
Nu puteți alege un lider, dar puteți învăța cum să lucrați cu el. Dacă sarcina dvs. este o activitate pe termen lung în această companie, iar șeful a decis să "recupereze" pentru dvs. în cadrul programului complet, va trebui să acționați. Pot exista mai multe situații. Să enumerăm principalele.
Șeful te-a confundat cu curatorul
Adesea, liderul îndoaie bățul, cerând contabilului sau managerului să pună lucrurile în ordine pe birou: pliaza documentele cu o grămadă, șterge praful de pe imagine sau, mai rău - scoate gunoiul. Desigur, pentru prima dată nu ar trebui să refuzați, dar dacă o astfel de situație se repetă, ar trebui să reamintim cu ușurință că ați fost luați în compania pentru a rezolva alte probleme.
Șeful te scrot în prezența colegilor
Șeful îți atribuie serviciile tale
Șeful ignoră sau schimbă toate lucrările asupra dvs.
Rezolvați problema imediat. Strângeți-vă cu soluția problemei și veți lucra pentru întregul departament. Cereți managerului să programeze o întâlnire personală. În timpul conversației, încercați să aflați ce a cauzat nemulțumirea. Dacă aceasta este o dispreț personal, va trebui să căutați un alt loc, dacă liderul nu este mulțumit de munca dvs., cereți sfatul sau cereți să vi se ofere un asistent.
Șeful a dat un mic premiu
Nu vă grăbiți să scandalizați, ci mai întâi aflați ce a cauzat prima mică. Poate că a fost o eroare neintenționată a contabilului sau a societății, nu cea mai bună dată. În orice caz, ar trebui să vă interesați, pentru a nu pierde în conjectură și a nu vă faceți griji în zadar.
Distribuiți pe VKontakte
Ponderea în colegii de clasă
Distribuiți în Lumea Mea
Articole similare
-
Conducerea "Rusiei unite" a părăsit siluanul, hloponina și Libanul
-
Ghidul utilizatorului Vaio, setarea sau modificarea parolei de pornire
Trimiteți-le prietenilor: