Cum să faci un partid corporativ un pas într-o carieră

Sarbatorile de Anul Nou si insotitorii lor constanti se apropie. festivități de birou Scale de obicei, depinde de dimensiunea companiei, bunăstarea ei și, desigur, poziția capului pe această temă: cineva decorează bradul de Crăciun și a stabilit tabelul de dreapta la birou, cineva invita stea de scenă și aranjează o vacanță la un restaurant și o persoană este stocat cu biscuiți și trimis la un sanatoriu de țară. Dar indiferent de atmosfera care domnește în vacanță, trebuie să "aprinzi" corporația în așa fel încât să nu dăuneze carierei.







Pentru a face o petrecere de Anul Nou nu numai o vacanță, ci și un pas de creștere a serviciilor Superjob.ru consilii vă va ajuta.

Mediul informal?
În timp ce managerii de personal se gândesc prin stilul și numărau bugetul sărbătorii de Anul Nou, ceilalți angajați își amintesc de vacanțele de anul trecut în timpul liber de la pregătirea raportului anual. "Și amintiți-vă, vicepreședintele - atunci el a fost încă șeful proiectului - un fel de concurs de distracție organizat, încă amuzant să-și amintească!" -
- Și Oleg Nikolaevici? A acționat cu discursul lui pathos cum să echipăm compania! Acum, o altă companie organizează ".

Astfel de exemple nu pot fi luate în considerare. Cu toate acestea, o petrecere corporatistă nu este o distracție nepăsătoare în cercul de prieteni apropiați. Astfel de evenimente sunt adesea invitate nu numai de angajații companiei, ci și de reprezentanții clienților și partenerilor companiei, ceea ce înseamnă că atmosfera este numită doar informală. De fapt, corporația oferă propriile reguli, deși mai puțin rigide decât în ​​birou.

În restaurant - rochie, în birou - costum
Deci, regula 1: hainele ar trebui să se potrivească situației. De obicei, angajații companiei primesc în prealabil invitații la o companie, în care este specificat codul de îmbrăcăminte. Dacă nu este cazul, atunci este suficient să urmați regulile general acceptate.

De exemplu, la un cocktail în birou, după orele de lucru, este mai bine să apară în hainele de afaceri, adăugând câteva detalii de ieșire la imagine. Sunt de acord, înconjurate de calculatoare, imprimante și copiatoare, rochii în podea cu umerii deschisi nu vor arăta comme il faut. Restaurant scump înseamnă rochii de seară sau cocktail pentru femei, costume și legături pentru bărbați. Clubul de noapte sau bowling permit un stil mai liber. Cu toate acestea, există o mulțime de opțiuni intermediare.

Ce să nu faci în vreun caz la o petrecere de corporație, așa că eo haina prea deschisă și provocatoare. Chiar și în așa-numitul cadru informal, colegii trebuie să rămână colegi sau prieteni unul pentru celălalt. Desigur, nu există reguli fără excepții, dar indiferent cât de tineri și prietenoși este echipa ta, să fie moderată în lungul fustei și adâncimea decupării.

Nimeni nu a anulat subordonarea
A doua regulă la o petrecere din cercul colegilor este de a observa subordonarea. Cel care a spus că nu există șefi în baie și pe corpul corporației, doar vicleniști. Șeful rămâne șeful mereu, chiar și la o petrecere corporatistă la o sută de kilometri de birou.

Desigur, acest lucru nu înseamnă că, la abordarea directorului general în tabelul trebuie să se ridice în picioare și să cânte imnul corporativ, dar, de asemenea, prea familiarizat cu șeful, la îmbrățișat, de asemenea, nu-l merita. Orice s-ar părea o atmosferă informală, nu este necesar, de exemplu, sugereaza puternic presedintele companiei au participat la concursuri jucăușe sau să-l tragă să danseze împotriva voinței sale. El vrea - se îmbracă și dansează.







Dar dacă în timpul corporației veți putea vorbi în mod pașnic și informal cu autoritățile, acesta va fi un mare plus pentru dvs. Nu vă conectați la o conversație serioasă de afaceri: cel mai probabil, situația nu va mai fi necesară. Dar, de asemenea, nu este necesar să restrângeți conversația care a început - în cele din urmă, de ce să nu vorbim despre planul de vânzări pentru anul viitor cu un pahar de vin în mână?

Să bei sau să nu bei? Asta e întrebarea ...
A treia regulă de comportament pe partea corporativă este moderarea în alcool. Suntem siguri că pentru majoritatea cititorilor noștri acest sfat nu este relevant și totuși ne amintim că alcoolul este inamicul oricărei cariere. Unul sau două pahare de vin sunt suficiente pentru a vă relaxa, a se comporta în mod natural și a vă întrerupe îngrijorarea cu privire la problemele de lucru. Dar toate acestea pot afecta negativ reputația dvs. de afaceri. Un lider rar va spori serviciul unei persoane care arata beata in prezenta colegilor si partenerilor.

După cum a aflat Centrul de Cercetare al portalului Superjob.ru, situația în care angajatul a părăsit compania datorită comportamentului său neadecvat la evenimentul corporativ. au avut loc în 16% dintre companiile autohtone. Sunt de acord, este foarte mult. Prin urmare, dacă aveți o relație complicată cu alcoolul, este mai bine să evitați consumul de alcool la un eveniment de afaceri. Și pentru a nu arăta ca o oaie neagră, puteți să vă referiți, de exemplu, la o exacerbare a gastritei și să beți doar apă sau sucuri.

Între timp, în majoritatea companiilor este obișnuit să serviți alcool la petreceri corporative. iar în 64% din organizații se oferă oaspeților băuturi puternice și ușoare, alte 27% - doar puternice. În general, doar 9% din organizații nu servesc alcool (datele Centrului de Cercetare al portalului Superjob.ru).

Concursuri, dansuri, melodii ...
De regulă, o petrecere corporatistă nu este doar o cină comună și un toast pentru succesul companiei în anul care vine. De obicei, organizatorii încearcă să vină cu un program de divertisment - concursuri, dansuri. Bineînțeles, este bine să fii neinhibat în mod natural și să te grăbești în adâncul celor mai extravagante concursuri. Dar ce se întâmplă cu cei care în viața obișnuită nu se clasifică ca figuri publice?

Bineînțeles, prin tragerea cu forța în centrul sălii și dansul cancanului, nimeni nu o va face. Cu toate acestea, trebuie să înțelegeți că persoanele care participă la concursuri sunt percepute de conducere ca angajați cu calități bune de comunicare sau chiar de conducere. Evident, acesta este un mare plus în favoarea ta, așa că entuziasmul în timpul divertismentului corporativ este binevenit.

Comunicarea este principala valoare
Pentru a face petrecerea un succes și adu-ți aminte, cel mai bine este să te comporți în mod natural. Comunicați cu colegii - permiteți-i să vă cunoască nu numai ca un specialist competent, ci și ca un interlocutor plăcut și fermecător. În acest caz, nu-i deranjează problemele de lucru - într-un restaurant este mult mai plăcut să discuți, de exemplu, despre călătorii. Fii pregătit să-i spun un pic pâine prăjită, dacă este necesar, - arată că sunteți în stare nu numai să prezinte noul serviciu al companiei, dar, de asemenea, spun câteva cuvinte frumoase despre grupul, care angajează.

Încercați să comunicați cu un număr mare de persoane: petreceri corporative sunt create doar pentru a vă familiariza cu străinii și a comunica cu cei care nu se intersectează în birou pentru probleme de muncă.

Dă doamnei o haină, oferă un pahar, sună un taxi - nimeni nu a anulat regulile de ton bun. Cu toate acestea, trebuie să fii avertizat și politicos cu toți colegii, și nu cu unul ales. Deși flirta la o petrecere corporatistă nu este la fel de periculoasă ca o poveste de serviciu în fața colegilor, aveți grijă să evitați jena dimineața la birou.

Ar trebui să plec sau nu?
Temându-se de jena, fiind greu să aleagă hainele sau să nu aibă încredere în farmecul lor, mulți încearcă să evite participarea la festivitățile corporatiste. Pentru a merge sau nu pentru a merge la petrecerea de Anul Nou al companiei? Din punctul de vedere al unei cariere, participarea la astfel de evenimente merită cu siguranță.

Desigur, cariera nu este în restaurant, ci în birou sau la locul de muncă. Dar să-și demonstreze loialitatea față de companie nu va fi superfluă pentru consolidarea poziției sale în echipă. Mai mult decât atât, în corporație nu numai că vă puteți arăta, ci și să cunoașteți mai bine colegii, ceea ce, în sine, este plăcut și util. S-ar putea să fie că, cu cineva dintre ei, nu veți avea doar relații profesionale, ci chiar prietenoase.

împărtășesc share tweet clasă

Faceți primul pas la o nouă activitate







Articole similare

Pagina anterioară

Pagina următoare

Trimiteți-le prietenilor: