Într-o scrisoare din 05.06.17 № 03-04-06 / 35510 Ministerul Finanțelor a reamintit că, în conformitate cu punctul 12, paragraful 3 al articolului 217 din Taxei atunci când plata pentru cheltuielile de deplasare în obiectul de venit pentru impozitul pe venitul personal nu sunt incluse diurnei de până la 700 de ruble pentru fiecare zi de o călătorie de afaceri în Rusia și nu mai mult de 2500 de ruble pentru fiecare zi de o călătorie de afaceri în străinătate. diurnă, depășește dimensiunea specificată, sunt supuse impozitului pe venit personal în modul prevăzut. Potrivit. 527
În ceea ce privește impozitul pe venitul personal atunci când plătesc angajaților o alocație zilnică în valută străină 394
Într-o scrisoare din 29.05.17 № 03-15-06 / 32796 Ministerul de Finanțe a spus despre ordinea de conversie în ruble per diem care urmează să fie plătite salariaților în valută străină la direcția în excursii în străinătate, în scopul de a calcula prime. Indemnizația zilnică prevăzută la articolul 217 alineatul (3) din capitolul 23 "Impozitul pe venitul personal" din Codul fiscal nu este supusă contribuțiilor de asigurări. Această regulă specifică faptul că, dacă angajatorul plătește cheltuielile contribuabilului. 692
Cu privire la procedura de recalculare a indemnizațiilor zilnice plătite salariaților în valută străină, în scopul calculării primelor de asigurare 411
Într-o scrisoare din 16.03.17 № 03-15-06 / 15230 Ministerul de Finanțe a spus despre ordinea de conversie în ruble per diem care urmează să fie plătite salariaților în valută străină la direcția în excursii în străinătate, în scopul de a calcula prime. Când plătesc colaboratori pentru cheltuielile de deplasare ale angajaților, atât în Rusia, cât și în străinătate nu sunt supuse taxe pe diem prevăzute la punctul 3 articolului 217 din capitolul 23 „Impozitul pe venitul personal“ NC. 1391
Cu privire la recalcularea diurnei, plătită în valută străină, în scopul calculării primelor de asigurare 776
Într-o scrisoare din 01.02.17 № 03-04-09 / 5325 Ministerul Finanțelor a reamintit că data primirii efective a veniturilor sub îndrumarea membrilor organizației în călătorii de afaceri este definită ca fiind ultima zi a lunii în care raportul de cheltuieli este aprobat de către angajat, după întoarcerea dintr-o călătorie de afaceri. În conformitate cu punctul 5 al articolului 210 din veniturile fiscale (cheltuieli sunt deductibile) contribuabil exprimate (exprimate) în valută sunt traduse în ruble la. 650
Cu privire la calculul, reținerea și transferul impozitului pe venitul personal din indemnizațiile zilnice în valută care depășește normele neimpozabile de 500
Într-o scrisoare datată 14.12.16 № 03-04-06 / 74732, Ministerul Finanțelor a spus despre definiția venitului unui salariat care a primit o alocație zilnică peste standard și a demisionat înainte de sfârșitul lunii în care a fost aprobat raportul anticipat. În ceea ce privește impozitul pe venit, diurna nu este inclusă în venitul de până la 700 de ruble pentru fiecare zi de călătorie de afaceri pe teritoriul Federației Ruse și până la 2500 de ruble pentru fiecare zi într-o călătorie de afaceri în străinătate. Sumele de mai sus sunt supuse impozitului pe venit. Venituri în străinătate. 745
La stabilirea venitului sub formă de alocații zilnice care depășesc normele, în cazul rezilierii salariaților înainte de sfârșitul lunii 438
Într-o scrisoare din 01.11.16 № 03-04-06 / 64006 Ministerul Finanțelor a reamintit că veniturile (cheltuielile sunt deductibile) contribuabil exprimate (exprimate) în valută sunt traduse în ruble la cursul oficial al Băncii Rusiei la data primirii efective venitul specificat (data implementării efective a cheltuielilor). Data primirii efective a venitului la trimiterea angajaților în afaceri oficiale este definită ca. 4422
Privind impozitul pe venitul personal al veniturilor salariaților expediați în cadrul unei călătorii de afaceri, în cazul plății diurnei în valută străină 680
Cu privire la impozitarea impozitului pe venitul personal, plătită pentru trimiterea unui angajat într-o călătorie de afaceri 869
Scrisoare din 21.03.16 № 03-04-06 / 15509 MF a fost examinată situația: la trimiterea LLC călătoria angajat în străinătate plătește DSA într-o monedă străină, în conformitate cu dimensiunile pe care sunt montate regulament intern. În conformitate cu clauza 3 din articolul 217 din Codul Fiscal, atunci când angajatorul plătește cheltuielile de deplasare ale contribuabilului atât în interiorul țării, cât și în afara limitelor sale, veniturile care nu sunt supuse impozitării nu sunt incluse. 1611
Cu privire la aplicarea monedei în scopul efectuării zilnice a impozitului pe venitul persoanelor fizice în călătorii în străinătate, inclusiv la stabilirea depășirii limitei de 2293
Cu privire la impozitarea salariului mediu lunar plătit unui angajat pentru perioada de executare a obligațiilor sale de muncă în străinătate 1162
Cu privire la cursul de schimb, dacă diurna pentru un călător de afaceri este plătită în ruble 2976
Într-o scrisoare din 01.02.16 № 03-04-05 / 4368 Ministerul Finanțelor a reamintit că, în direcția unui angajat într-o călătorie de afaceri garantează păstrarea locului de muncă (poziția) și salariul mediu, precum și rambursarea cheltuielilor legate de afaceri oficiale. Aceste plăți în cazul călătoriilor în străinătate nu reprezintă o remunerație pentru îndeplinirea obligațiilor de muncă în afara Federației Ruse și se referă la veniturile provenite din surse din Federația Rusă. Dacă un angajat. 1659
În ceea ce privește impozitul pe venitul personal din venitul unui angajat al unei organizații ruse trimis într-o călătorie de afaceri în afara Federației Ruse 1546
Despre data, la rata la care se determină costurile în călătorul străin 3122
Într-o scrisoare din 21.01.16 № 03-03-06 / 1/2059 Ministerul de Finanțe a declarat că, în conformitate cu articolul 168 din Codul muncii sub îndrumarea unui angajat într-o călătorie de afaceri angajatorul trebuie să compenseze costurile reale, și anume suma în ruble, pe care a cheltuit pentru dobândirea valorii de bani pe teritoriul unui stat străin. Cheltuielile de călătorie în acest caz ar trebui stabilite pe baza sumei cheltuite. 3 2149
Angajații firmei sunt trimise în mod regulat în călătorii de afaceri la obiect în construcție în Iran pentru a furniza servicii de consultanță. Conform rezultatelor unui INFS test de teren a evaluat profitul companiei fiscale suplimentare, penalități și dobânzi, constatând că muncitorii erau într-o țară străină în mod continuu timp de mai mult de 183 de zile pe an, astfel încât acestea nu sunt recunoscute de către rezidenții ruși în temeiul articolului 207 alineatul 2 din Codul fiscal. Conform inspecției. 1504
Într-o scrisoare din 03.09.15 № 03-03-07 / 50836 Ministerul Finanțelor a subliniat că direcția angajatului într-o călătorie de afaceri în străinătate, în calitate de angajator din costurile reale trebuie să compenseze suma în ruble, care este cheltuit pentru achiziționarea de cantitatea utilizată de valută pe teritoriul unui stat străin. Cheltuielile de organizare pentru cheltuielile de deplasare în acest caz, ar trebui să fie determinată pe baza sumei cheltuite în conformitate cu documentele primare la. 2424
La contabilizarea cheltuielilor de călătorie, dacă un angajat nu poate confirma rata de conversie a rublelor în valută străină 2818
În ceea ce privește impozitarea profitului pentru cheltuielile de călătorie plătite cu o rubrică în străinătate 2370
Într-o scrisoare din data de 10.07.15 nr. 03-03-06 / 39749 Ministerul Finanțelor a reamintit că, în calitate de cheltuieli de călătorie în scopuri de impozit pe profit, sunt luate în considerare sumele care fac obiectul unei compensații a unui angajat în conformitate cu legislația muncii. Potrivit articolului 168 din LC, în cazul trimiterii unui angajat într-o călătorie de afaceri, angajatorul este obligat să ramburseze angajatului: cheltuieli de călătorie; cheltuielile pentru închirierea unei locuințe; costuri suplimentare. 1631
Cu privire la impozitarea plăților pentru impozitul pe venitul personal făcute angajaților organizației trimise în afara RF 1232
Ordinea de impozitare a veniturilor personale pentru persoane fizice, plătite la trimiterea angajaților în călătorii de afaceri de peste mări, este explicată 2154
Privind impozitarea impozitului pe venitul persoanelor fizice și a diurnei în valută străină, plătite la călătoriile în străinătate ale angajaților 1401
Cu privire la impozitarea impozitului pe venitul persoanelor fizice, plătită în valută străină cu călătorii în străinătate ale angajaților 1281
Cu privire la impozitarea venitului din impozitul pe venitul personal al unui angajat al unei organizații trimise în afara RF 1655
În ceea ce privește impozitarea veniturilor, inclusiv diurnele, primite de persoane fizice ca urmare a activităților din afara RF 1525
Cum să organizați în mod corect o călătorie a unui angajat (organizație rusă, rezidentă) în străinătate în Uniunea Europeană (Germania)? 3092
Cu privire la impozitarea impozitului pe venitul persoanelor fizice plătite în valută străină, în timp ce cheltuielile de călătorie 1892
În ceea ce privește contribuțiile la suma de plată pentru viză și asigurarea medicală obligatorie către un angajat trimis la călătorie străină, în cazul în care acesta a fost desființat 1516
Ministerul Finanțelor a emis o altă clarificare privind impozitarea venitului din impozitul pe venitul personal al salariaților expediați pe o călătorie de afaceri pe termen lung în străinătate. În special, el a subliniat că, dacă un angajat își îndeplinește toate obligațiile de muncă la locul de muncă într-o țară străină, remunerația primită de el este venit din surse din afara Federației Ruse. 4002
Privind impozitul pe venitul personal din venitul unui angajat trimis într-o călătorie de afaceri în străinătate 2745
Într-o scrisoare din 07.10.13 № 03-03-06 / 1/41508 Ministerul Finanțelor a reamintit că scopul scutirii de la indemnizația de impozit pe venit personal necesită numai documente justificative. În acest caz, angajatul a plecat pentru o călătorie de afaceri într-o țară străină și să se întoarcă în Rusia în aceeași zi, per diem sunt plătite în valută străină în valoare de 50% din diurnă normală stabilită printr-un contract colectiv sau standard local. 3137
Privind scutirea de la impozitul pe venitul personal și alte plăți pentru călătoriile de o zi ale angajaților din afara Federației Ruse 1899
Venitul mediu plătit de organizația care a trimis angajații într-o călătorie de afaceri străină se referă la veniturile din surse din Rusia. În ce cazuri se impozitează astfel de venit prin impozitul pe venitul persoanelor fizice la o rată de 13% și în care la o rată de 30%? În cazul găsirii de angajați în afara Federației Ruse pentru mai puțin de 183 de zile calendaristice în termen de 12 luni care preced data primirii venitului, aceste persoane vor fi recunoscute ca rezidenți fiscali ai Federației Ruse. Venituri ale acestora. 1617
Câștigul mediu pe care compania îl păstrează pentru un angajat detașat este venitul obișnuit din surse din Rusia. Chiar dacă angajatul este în străinătate. Și aceasta înseamnă că este necesar să se calculeze impozitul pe venitul personal în același mod ca atunci când se emite un salariu. Astfel, dacă un angajat a fost în Rusia timp de cel puțin 183 de zile în ultimele 12 luni, rata de impozitare va fi egală cu 13%. Dar dacă angajatul a petrecut cea mai mare parte a anului în străinătate. 1085
Funcționarilor i se amintește cum să ia în considerare în mod corespunzător impozitul pe venitul personal al unei companii ale cărei angajați pleacă în călătorii de afaceri în străinătate. Rata în acest caz va depinde de cât timp a petrecut angajatul în afara țării. Deci, dacă timp de 12 luni consecutive călătorul se afla în Rusia la un cost total de 183 de zile sau mai mult, impozitul pe venitul personal cu salariul său ar trebui menținut la o rată de 13 procente. Dacă în țară era mai puțin de data asta, atunci. 1198
Dacă un angajat în cadrul unei călătorii de afaceri a devenit nerezident al Federației Ruse, veniturile medii reținute pentru acesta sunt impozitate la o rată de 30% 2062
Veniturile medii plătite de organizație angajaților într-o misiune străină sunt legate de veniturile din surse din Federația Rusă 1538
Cu privire la limitarea cuantumului de diurn pentru perioada de ședere a angajatului detașat pe drumul 5138
Conform Codului Fiscal, în cazul în care angajatorul plătește cheltuieli de călătorie atât în țară, cât și în străinătate, venitul care nu este supus impozitării nu include o indemnizație zilnică de cel mult 700 de ruble. pentru fiecare zi de călătorie de afaceri pe teritoriul Federației Ruse și nu mai mult de 2500 de ruble. pentru fiecare zi într-o călătorie de afaceri în străinătate. Valoarea diurnei plătite unui angajat care depășește aceste sume este supusă impozitului pe venit. În scrisoarea din 26.12.12 №. 1938
În ciuda faptului că Codul muncii este strict determinat că angajatorul este obligat să ramburseze angajatului, care a avut loc în timpul unei călătorii de afaceri (de exemplu, plătiți pe diem și să plătească pentru cazare), în practică, există mai multe întrebări cu privire la această chestiune. Clarificările asupra unora dintre ei conduc oficialități. 14406
În cazul în care angajații companiei pentru o lungă perioadă de timp sunt într-o călătorie de afaceri în străinătate și toate sarcinile prevăzute de contractul de muncă se desfășoară într-o țară străină, remunerația pe care o primesc, se referă la veniturile primite din surse din afara Federației Ruse. Răspunsul la întrebarea - dacă aceste venituri sunt impozitate, depinde de răspunsul la întrebarea - dacă la sfârșitul perioadei fiscale, angajații sunt recunoscute. 1718
Pentru a traduce documentele primare, compilate într-o limbă străină, nu este nevoie să contactați o organizație specializată. Potrivit Ministerului Finanțelor din Rusia, orice persoană cu cunoștințele necesare, inclusiv angajatul societății, poate traduce documentele (scrisoarea din 03.04.12 nr. 03-03-06 / 1/202). Funcționarii amintesc că documentarea proprietăților, pasivelor și a altor fapte de activitate economică, ținerea registrelor. 3409
Organizația și-a trimis angajatul pentru o perioadă lungă de timp în afara Federației Ruse. Pe toată perioada de timp, salariatului i sa plătit un salariu mediu. Apoi, luând aceste venituri la venituri din surse din Rusia, societatea a impozitat impozitul pe venitul personal la o rată de 30%, similară cu cea a nerezidenților din Federația Rusă. Angajatul nu a fost de acord cu acest lucru și a intentat un proces cu autoritatea judiciară. Curtea a luat partea angajatului. Argumentarea lui. 1134
Câștigul salarial mediu plătit unui angajat în timpul șederii sale într-o călătorie de afaceri de lungă durată se referă la veniturile din surse din Federația Rusă 1655
În cazul în care un călător de afaceri a primit ruble pentru contul pentru care a cumpărat moneda, cheltuielile de deplasare sunt determinate pe baza valorii costurilor de cumpărare a valutei la cursul de schimb din 1956
Organizația trimite angajați în misiuni străine, fără a emite avansuri în conformitate cu reglementările privind călătoriile de afaceri. Rapoartele anuale privind costurile exprimate în valută străină, angajații detașați sunt în ruble la cursul Băncii Rusiei la data aprobării raportului de avans. Informații privind schimbul de monedă, acestea nu reprezintă. Rambursarea pentru depășirea cheltuielilor se face în ruble. La ce rată ar trebui organizația să compenseze depășirea cheltuielilor. 3535
Poți. Codul Muncii prevede că societatea trebuie să ramburseze călătorului, inclusiv merg în străinătate costul de locuințe, de călătorie într-o călătorie de afaceri și înapoi, precum și pe diem. Cu toate acestea, exact cum se eliberează astfel de sume, codul nu spune. Doar prevede că ordinea și calendarul plăților ar trebui să fie furnizate în documentele interne ale companiei (art. 168 din LC RF). Prin urmare, angajatorul poate emite bani ca în. 2411
În timpul unei călătorii în străinătate, un angajat al organizației a făcut o călătorie în scopuri de afaceri. Biletul a fost achiziționat pentru o monedă națională locală, a cărei rată de schimb față de rubla rusească nu este stabilită de Banca Centrală a Rusiei. Cum se determină aceste costuri în ruble? Răspunsul la această întrebare este dat în scrisoarea Ministerului de Finanțe al Rusiei din 11.02.11 № 03-03-06 / 1/87. Se știe că înregistrările contabile ale activelor, pasivelor și tranzacțiilor comerciale ale organizațiilor. 1222
Organizațiile care își trimit angajații în misiuni străine trebuie să fie atenți în mod deosebit în calcularea diurnei. La urma urmei, sumele care nu sunt supuse impozitului pe venit sunt diferite pentru călătoriile de afaceri în țară și în străinătate. Iar aici principala problemă nu este de a face o greșeală, pentru care zile se calculează cotidianele în conformitate cu standardele "interne" și pentru ce - de către cele "străine". 32298
Adesea, comercianții - plătitorii UTII trebuie să confirme valoarea veniturilor lor. De exemplu, atunci când obțineți un împrumut de la o bancă sau faceți o ipotecă atunci când călătoriți în străinătate sau calculați despăgubiri pentru îndeplinirea îndatoririlor unui jurat în instanță. Departamentul financiar a propus o cale de ieșire din situație. 3156
Atunci când trimite un angajat la misiunile străine, el primește de obicei un avans în valută străină. Cu toate acestea, ordinea de primire în departamentul de numerar și emiterea are o serie de caracteristici. Ar trebui să știi despre ele. 3466
La trimiterea unui angajat pentru instruire, cheltuielile de deplasare pot fi luate în considerare după prezentarea diplomei. Compania a scos costurile de deplasare la locul de formare a angajaților din străinătate și înapoi după ce a primit diplomele. Dar inspectorii au considerat că călătoriile de afaceri ar trebui luate în considerare în perioadele de aprobare a rapoartelor în avans. Tribunalul (hotărârea Curții Federale de Arbitraj din districtul Uralilor nr. F09-9824 / 09-C3 din 10.12.09) a susținut. 888
În acest articol, calculele sunt luate în considerare cu angajații trimise la călătorii de afaceri străine și reflectând cheltuielile în contabilitate și contabilitate fiscală. 11350
Ministerul Finanțelor a trimis o scrisoare cu o explicație cu privire la problema sumelor de impozit pe venit personal de valută străină de zi cu zi, la misiuni externe pentru organizațiile finanțate de la bugetul federal în 1223
Revenind dintr-o călătorie, angajatul este obligat să predea biletele contabile pentru toate modurile de transport, pe care el se bucura, factura hotelului, chitanțe de la restaurante și așa mai departe. D. Cu toate acestea, pentru a confirma costurile suportate într-o călătorie de afaceri în străinătate, acest lucru, potrivit Ministerului de specialiști Finanțelor, la toate suficient. 6023
Ministerul Finanțelor consideră că dovezile care susțin costurile călătoriilor în străinătate (bilete, facturi de hotel) trebuie traduse în limba rusă 8893