Deseori, selecția constă în 2 interviuri cu normă întreagă: 1) Cu un recrutor 2) Cu un specialist tehnic
Acestea pot avea loc într-o zi, după una după alta și cu un interval de câteva zile. În cel de-al doilea caz, vi se va cere să finalizați o sarcină tehnică la domiciliu.
Apoi, va trebui să așteptați finalizarea recrutării pentru formarea relevantă, deoarece liste de ascultători se formează pe baza evaluării tuturor candidaților care au trecut de interviu. De îndată ce decizia finală de înscriere în grupul de formare va fi acceptată - specialistul în recrutare vă va contacta pentru a raporta acest lucru. Dacă schimbați decizia în timpul perioadei de așteptare sau găsiți un loc de muncă - vă rugăm să o raportați recrutorului cu care ați comunicat. Așteptați cu răbdare apelul, deoarece recrutarea pentru formare poate dura până la 2 luni. Veți fi contactat și veți răspunde indiferent de decizia finală.
4. Instruirea la formare
Este nevoie de 1 până la 3,5 luni (în funcție de direcție). Instruirea poate avea loc la universitate sau într-unul din birourile EPAM. Clasele sunt conduse de profesorii de frunte ai universității, care colaborează cu EPAM sau cu specialiștii companiei. Sunteți așteptat atât cursuri teoretice, cât și practice, care vă vor permite să stăpâniți cu succes toate materialele propuse. IMPORTANT: Nu treceți peste clase, deoarece omiterea poate duce la expulzare. Efectuează toate sarcinile propuse de către profesor - evaluările, precum și actualitatea livrării de muncă vor afecta rezultatul final. După finalizarea instruirii la curs, veți primi o interviu / proiect de protecție finală cu specialiștii tehnici. În urma rezultatelor interviului / apărării, se va decide dacă veți fi înscris la departamentul nostru intern (laborator).
Vă dorim succes în intervievarea și obținerea muncii la EPAM Systems, deoarece aceasta este o mare oportunitate de a vă începe cariera într-o echipă de profesioniști! Puteți afla mai multe despre companie aici.
Trimiteți-le prietenilor: