Articolele postate pe site-ul nostru sunt informative cu privire la rezolvarea anumitor probleme juridice.
Cu toate acestea, fiecare situație este individuală.
Pentru a rezolva o problemă specifică, trebuie să completați un formular pe site sau să adresați o întrebare consultantului online din partea dreaptă.
Linie telefonică gratuită cu mai multe canale
8 (800) 775-93-16 (apelul este gratuit!)
8 (499) 403-32-39 Moscova, regiunea Moscova
8 (812) 409-41-77 St. Petersburg, regiunea Leningrad
De asemenea, informații despre poziția vacantă pot fi obținute în ediția tipografică locală. Aceste informații conțin numele postului din cadrul autorității municipale relevante și cerințele pentru care candidatul ar trebui să fie potrivit.
Dacă îndepliniți cerințele specificate, trebuie să raportați autorității municipale și să vă depuneți cererea introducând pachetul necesar de documente.
Ordinea de acceptare pentru serviciul municipal
Solicitantul trebuie să îndeplinească cerințele la care se aplică următoarele:
- Prezența cetățeniei ruse
- Să vină la vârsta de 18 ani
- Pentru a stăpâni limba de stat a Rusiei sau a unui subiect individual al Federației
- Pentru a avea nivelul adecvat de educație profesională, în majoritatea cazurilor este necesară o educație superioară în domeniul jurisprudenței sau al managementului
- Au experiență de lucru pe o orientare profesională sau ocuparea posturilor anterioare în serviciul municipal
- Nu aveți motive de a limita admiterea în serviciu în organele municipale
Nimănui nu i se acordă niciun avantaj sau restricții suplimentare legate de gen, naționalitate, proprietate, opinii religioase sau politice.
Admiterea la serviciu este însoțită de trecerea unui cetățean al concursului. Dacă rezultatul este pozitiv, candidatul va fi numit în funcție prin emiterea unui act de numire. Ulterior, cetățeanul și reprezentantul angajatorului încheie un contract de muncă.
Documente necesare pentru concurs
Un cetățean care și-a exprimat dorința de a intra în serviciul municipal trebuie să prezinte:
- O declarație în care descrie cererea sa de acceptare a serviciului cu indicarea unei poziții specifice pe care vrea să o înlocuiască
- Datele personale, care descriu informații despre dvs., familia, educația, experiența de lucru și diverse abilități și abilități, de exemplu, deținerea unui PC, Internetul
- Document care confirmă identitatea și cetățenia
- Cartea de muncă, în cazul în care un cetățean intră în serviciu pentru prima dată
- Document care demonstrează nivelul învățământului profesional
- Certificat de asigurare de la Fondul de pensii al Federației Ruse
- Certificat de INN
- Un bilet militar sau un certificat scris pentru bărbați
- Concluziile instituției medicale privind starea de sănătate și absența bolilor, în prezența cărora este imposibil să ocupăm posturi în serviciul municipal, de exemplu dependența de droguri, tuberculoza, tulburările mintale
- Informații privind veniturile primite pentru anul care precede depunerea cererii de notificare
De asemenea, pot fi depuse și alte documente. Cetățeanul este responsabil pentru autenticitatea documentelor prezentate
Concurență privind admiterea în serviciul municipal
Competiția este un test de cunoștințe și abilități pentru înlocuirea unui birou municipal. Ea este condusă de comisia competitivă în structura conducătorului, experți ai unui departament în care serviciul cetățenilor, precum și experți independenți vor trece.
Numărul comisiei trebuie să fie ciudat, excluzând un număr egal de voturi în vot. Examinarea cunoștințelor poate fi exprimată într-un interviu cu privire la descrierea postului unui angajat a cărui poziție intra cetățeanul.
Acesta poate fi testat pentru cunoașterea legislației actuale.
- Constituția RF
- Legea subiectului privind autonomia locală
- Carta municipalității
- Legi referitoare la activitățile profesionale
Pe marginea concursului, duma municipală emite un act juridic municipal. Informațiile privind oferta trebuie să fie cunoscute solicitanților cu 20 de zile înainte de ziua concursului
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: