- Nu este momentul cel mai demn de remarcat. Cât de mult este posibil să înțelegem că, pentru primirea pensiei de muncă, va fi necesar să plătim plățile de asigurare în termen de cel puțin 5 ani?
- Într-adevăr, dacă legea este adoptată, doar perioadele de creditare (timpul pentru îngrijirea copilului, educația într-o universitate, școala tehnică, școlile profesionale etc.) nu vor fi suficiente pentru a aloca o pensie de muncă. Pentru a face acest lucru, trebuie să lucreze timp de cel puțin cinci ani sau, cel puțin, să plătiți aceleași contribuții la pensie. și, observ, acest lucru nu este un fel de "invenție" a Belarusului. Cerința de a avea o perioadă minimă de plată a contribuțiilor, și anume experiența de asigurare, este acum stabilită în legislația vecinilor noștri - Rusia, Lituania și Letonia.
- Veți lua în considerare atunci când stabiliți durata perioadelor de credit în general?
- Subliniez că nu este planificată luarea în considerare a perioadelor de credit numai atunci când se determină durata minimă a serviciului. În caz contrar, totul va rămâne neschimbat - în același timp, îngrijirea sau instruirea copilului va continua să fie inclusă în perioada de serviciu.
- Care va fi procedura de calculare a duratei de muncă pentru agricultorii colectivi?
- Astăzi există două restricții pentru agricultorii colectivi. În primul rând, trebuie să aibă o zi de lucru minimă. În al doilea rând, există o regulă: dacă, într-o anumită perioadă de muncă, câștigurile s-au dovedit a fi mai mici decât salariul minim, atunci această perioadă este inclusă în durata angajării, cu utilizarea unui coeficient de diminuare.
- La începutul anului a fost o creștere destul de vizibilă a "minimului" - până la 83 mii de ruble. Dar apoi a apărut o problemă: multe ferme, în special în timpul iernii, nu au putut oferi acest nivel. și, prin urmare, au existat întrebări cu "contabilitate incompletă a experienței".
- Dacă țara determină salariul minim, atunci angajatorul trebuie să o furnizeze - în caz contrar, acesta încalcă legea. Dacă este o zi de lucru incompletă sau o săptămână în legătură cu o mică cantitate de muncă, atunci sunteți de acord, această perioadă nu poate fi inclusă în experiența deplină.
- După cum știți, există intenția de a trece la calculul pensiilor pe baza datelor contabile personalizate. De când?
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: