Papa merge într-un decret sau egalitate în limba finlandeză

În Land of Lakes există o absolvire în mai multe etape a concediului de maternitate, termenii și plățile în numerar pentru aceștia. Mama are dreptul la concediu de maternitate în valoare de 105 zile lucrătoare (17,5-18 săptămâni). O femeie poate introduce decretul cu 30 până la 50 de zile înainte de livrarea propusă.







Dreptul la o perioadă de trei săptămâni, a plătit departamentul de pensii Kela lui, concediu de maternitate are un om finlandez, care este într-un înregistrat sau coabitează cu mama copilului, indiferent dacă acesta este tatăl nativ sau adoptiv.

Ia-un om poate în orice perioadă de concediu părinte sau părinte de maternitate (după concediul de maternitate inițială se poate aplica pentru un concediu de maternitate pentru creșterea copilului, care poate lua atât mama, cât și tatăl copilului timp de 158 de zile, adică aproape o jumătate de an. În timp ce copilul nu este va atinge vârsta de trei ani, unul dintre părinți are dreptul să aibă grijă de el acasă și să primească această alocație).

Solicitați asistență în cazul tatălui Kela, cu condiția ca în termen de 180 de zile înainte de nașterea copilului să rămână în Finlanda. În timpul plății indemnizației tatălui, un bărbat nu are dreptul să meargă la muncă plătită, inclusiv că nu are dreptul să își desfășoare propria afacere. Suma plăților pentru "simt muritor" se calculează din calculul venitului mediu anual al unui bărbat. Pentru membrii serviciului militar sau public, acesta este stabilit prin lege.







Unpopularitatea acestei decizii în rândul bărbaților se datorează în principal faptului că, în primul rând, de-a lungul timpului, în societate există o opinie că mama se descurcă mai bine cu îngrijirea copilului. De asemenea, este decisivă opinia angajatorului, care eliberează fără voie un om într-un decret, considerându-i o responsabilitate pur feminină. În plus, de multe ori bărbații înșiși se tem să rămână singuri cu o creatură plângăcioasă și absolut neajutorată.

Majoritatea bărbaților stau cu soția după naștere doar trei zile și apoi se grăbesc să meargă la serviciu. Cu toate acestea, există și cei care se bucură de dreptul la un concediu de paternitate de trei săptămâni.

femeile finlandeze ale căror bărbați sunt de acord să aibă grijă de copil în timp ce ei cuceresc cariera de top, în recenzii infuzat apreciere și afecțiunea pentru partenerul său. Ei fac înalț tovarășii lui, și toate ca o revendicare, un bărbat în concediu de maternitate pentru a face față unui copil nu este mai rău decât mama. La început, după cum scriu femeile, soții lor sunt în mod natural nesiguri și se tem să mai rămână singuri împreună cu copilul. Cu treburile domestice, bărbații finlandezi, în conformitate cu soțiile lor, se descurcă bine, iar problema principală este hrănirea. Dar, în această situație, există o cale: femeile încearcă să alăpteze, atâta timp cât nu merg la locul de muncă, vin acasă la prânz, și pentru a ajuta părinții lăsați sticla de salvare cu un amestec de hrănire. Revenind acasă de la locul de muncă și de așteptare pentru a vedea înfrângerea casei, femeile vin pentru a curăța casa, în cazul în care copilul hrănit și fericit, iar pentru masa de cina de așteptare pentru un soț grijuliu. Familie idilă, într-un cuvânt, deși în detrimentul luptei notorii pentru egalitatea de sexe.







Articole similare

Trimiteți-le prietenilor: