- Îmi trebuie un coach?
- CUM SĂ ALEGE CROWNUL DREPT?
- Ce pot face elevii?
- CUM FUNCTIONEAZA ORGANIZAREA LUCRARII CU COACHING?
- Și dacă vreau să coaching, dar nu știu ce să aleg?
- Cât de mult este COACHING?
- DUMNEZEU SIMPLU? FĂRĂ COACHING?
- CUM SĂ ÎNCEPEȚI BROȘTORII DE MUNCĂ
- CUM SĂ FACEȚI PE COOPERARE
- Clasic orientare orientată către scopuri.
- Coaching tematic
- Serviciul "STRATEG"
- Confidențial dialog
- Coaching si consultanta pentru parteneri de afaceri.
- COSTUL LUCRĂRILOR CU BOND
- CUM SĂ ÎNCEPEȚI BROȘTORII DE MUNCĂ
06 aprilie Cum să vă înșelați - 15 trucuri pentru amatori pentru a amâna
31 Mar angajați Coaching este imposibil fără coaching general?
Astăzi, există o mulțime de discuții despre faptul că, atunci când introduceți coaching-ul într-o organizație, generalul este prima persoană de coaching care trebuie să treacă fără probleme. Iar natura categorică a acestei poziții împinge ideea că pentru întreaga imagine largă a lumii, care este tipică pentru mulți antrenori, datorită experienței lor extinse.
25 Mar În viață există întotdeauna un loc de antrenament
O persoană a pornit în mod conștient pe calea dezvoltării, în orice situație, găsește lecții și o ocazie de a-și pregăti aptitudinile utile. Astăzi vom vorbi despre pregătirea minții în comunicare și despre trei instrumente. Ce cunoștințe și instrumente are lumea în lume? pentru a instrui mintea? (1) Primul dintre acestea se numește "1-2-3-4-5.
20 feb. Numărul de caz de coaching 1. Coaching de afaceri
15 Jan Ce să discutăm la sesiunea de antrenori
Unul dintre principiile de coaching - clientul însuși formulează subiectul și exprimă sarcina pentru sesiunea curentă. Foarte des, acest lucru este dificil, mai ales dacă clientul începe să lucreze în coaching. Vă ofer câteva teme despre care puteți discuta cu antrenorul și puteți cere o sesiune de antrenori.
18 Oct Planificarea viitorului. Instrumente de instruire.
Atunci când planificăm viitorul, ne concentrăm asupra situației actuale și asupra pașilor pe care îi putem lua acum pentru a începe mișcarea. Și, adesea, percepția noastră rămâne concentrată asupra momentului actual, asupra situației actuale, asupra problemei. Abordarea coaching-ului sugerează un pas mic de la problemele curente și de o minune.
03 Aug Instrumentul de instruire "Cercurile de progres ale realizărilor"
Un alt instrument util care combină progresul de urmărire spre obiectiv și vizualizare este "Cercul realizărilor progresului". Cum să utilizați instrumentul: Pasul 1. Alegeți sfera vieții și tema din ea, îmbunătățirile și progresul în care aveți nevoie. De exemplu, pentru a-mi dezvolta o carieră, trebuie să învăț să prezint prezentări. Sau, de exemplu, în scopul de a îmbunătăți.
Trimiteți-le prietenilor: