Încrederea, ca un copil, caută sprijin în ceilalți și încrederea este în sine

Încredere și credincioșie. De ce este important să împărtășiți aceste sentimente atât în ​​viața personală, cât și la birou? Și ce are de-a face afaceri cu asta?
Cât de des, încredeți în proiecte, lucruri importante, gândurile și sentimentele față de ceilalți, echilibrăm din această parte: să aveți încredere sau să nu aveți încredere și cum să aveți încredere?






Ce este încrederea? Poate că acesta este un stat în care privim lumea prin prisma intuiției și a încrederii în sine. Suntem liniștiți, în armonie cu noi înșine și știm că putem distinge decizia "corectă" de la "infidel" și suntem siguri că senzațiile și cunoștințele noastre nu ne vor dezamăgi.

Încredere (auto) = deschidere + acceptare + intuiție

Și ce este credulitatea? Imaginea unui copil sau a unei fete frumoase vine în minte, în mod timid și cu ochii larg deschise, privindu-se în lumea exterioară. Unde este locul maturității, cunoștințelor? Naivitate, încredere în tot și orice, romantismul și percepția literală a tuturor: cuvinte, acțiuni, emoții.

Încredere = naivitate + imaturitate + romantism excesiv + idealism
(tendința de a idealiza ceva, de a crede în idealuri, de a lupta pentru un ideal).


Uneori, uităm adesea de intuiția, flerul nostru - așa cum numesc mulți oameni acest sentiment. "Am simțit-o", "Am simțit în inima mea", "Am alergat în buzunare", "sufletul meu nu minte" ... Dar într-un fel ne ascundem cunoștințele despre reacțiile organismului nostru în tulburările zilelor, ne oprim din TRUS. Timp de prea mult timp, ei i-au condus pe ei adevărați "eu" în așteptările cuiva, am alergat după obiectivele cuiva, am uitat de ei înșiși - și toate dorințele noastre adevărate au rămas inconștiente. Ei au refuzat să se încreadă într-unul, altul, al treilea ...







Și dacă nu ne încredem în noi - cum putem avea încredere în ceilalți? Dacă nu putem avea încredere în ceilalți - despre ce construim relații reciproce? Cu privire la ideal (dezvoltarea evenimentelor, percepția omului)?
Dacă nu acceptăm noi înșine - cum putem să acceptăm și să simțim în mod deschis ceilalți? Atunci vom deveni naivi, nerealizând adevăratele lucruri și acțiuni ale altor oameni.

Este important să se uite la oameni și să le vezi, nu la propriile așteptări cu privire la comportamentul lor. Nu-ți impune propriile așteptări asupra oamenilor. Ele sunt diferite. Încredere-te pe tine și pe oameni, dar nu fii arogant.

În cultura noastră există un atașament special pentru confort și siguranță. Este sigur că este familiar și confortabil. Dar intuiția și abilitatea de a trata cu oamenii vin atunci când înțelegem că SIGURANȚA vine din interior. Și apoi securitatea externă - de ce aveți nevoie de ea?

Mă voi adăuga că, de exemplu, mă simt minunat în orice oraș din lume, oriunde aș fi. Am sentimentul că cunosc harta orașului și că voi fi întotdeauna în stare să ieșim din orice loc, oriunde într-o țară necunoscută pentru a obține ajutor. Nu există teamă. Există încredere și încredere în tine. Călătorind în Rusia pe rutele turistice este întotdeauna în companii nefamiliare, colectate din toate colțurile țării - și întotdeauna aproape de oameni curați, emoționali.

Cum să înțelegi ce vrei? Începe să ai încredere în tine. Încrederea în sine este capacitatea de a relaționa cu sine, cu dorințele, nevoile, opiniile, experiențele, dorințele, valorile.
Tu devii tu, îți controlezi viața, nu dai vina pe nimeni pentru greșelile tale. Sunteți o persoană matură, independentă, alegeți propria creștere și dezvoltare.
Nivelul optim de încredere în sine presupune o alegere independentă a căii de viață și include stabilirea obiectivelor, respectul de sine, conștientizarea capacităților proprii.

Anastasia Ermakova,
Centrul European de Coaching Business Assistant
psiholog, antrenor începător







Articole similare

Trimiteți-le prietenilor: