Absolut de acord! Complet și complet! Și ce zici de Lebedev, așa că este o conversație separată ar trebui ridicată! Tipul ăsta, cred, are multe alte lucruri. Și fluiditatea se datorează faptului că oamenii normali nu suportă tot ce se întâmplă în acest birou!
Am lucrat pentru această companie pentru o perioadă relativ îndelungată.
Cu tot ceea ce sa spus în recenziile anterioare - sunt de acord cu 90%.
Director comercial Lebedev DV - bastard nablatykanny, manipulând oameni. Nu am întâlnit mai mulți oameni cu două fețe în viața mea. Din păcate, există multe astfel de tipuri.
Directorul general A. A. Caboshkin - în principiu, o persoană este inteligentă și corectă, dacă (așa cum se spune) nu a ajuns în timpul său în modul în care acest Lebedev, care ia impus afacerea feroviară - a fost dificil, nerentabil și cu mulți concurenți.
În cazul în care "CCC" ar fi întotdeauna implicat în activitatea de profil inițială, situația atât în cadrul companiei cât și în jurul acesteia ar fi mult mai caldă și mai stabilă.
Metode de orientare Lebedeva DV ca director comercial, acestea sunt conflicte, sângerarea oamenilor, crearea unei tensiuni constante în interiorul colectivității, dorința de a "stoarce" totul din angajat, în timp ce arătând simultan "inutilitatea" acestuia. Și toate acestea - pe fundalul ambițiilor personale dureroase și dorința de a se arăta directorului "de neînlocuit". Această "atmosferă" a fost transmisă întregului personal, inclusiv regizorului, care sa transformat treptat într-un "tip" similar.
Toate acestea, desigur, au condus la un flux constant, la defalcări, excese, greșeli în activitatea curentă, scăderea performanței financiare, respectiv feedback negativ despre companie pe piață și multe alte consecințe negative.
Am văzut personal că persoanele care ar fi putut aduce o mulțime de informații utile societății au fost respinse sau respinse. Pentru a nu fi concediat, angajatul ar trebui să "apese pe informator" sau să "stea un dollo zelos", chiar fără să se gândească la aluzie la ridicarea ZP și, prin urmare, refuzând să își continue propria creștere. Dimpotrivă, trebuie să fie întotdeauna gata să taie ZP promisă din motive fabricate artificial de directorul comercial DV Lebedev. Dar nu toată lumea poate merge pentru asta. Prin urmare, toată lumea a demisionat cu resentimente și amărăciune, inclusiv cu mine. Aproape toată lumea a plecat cu contactele și conexiunile dobândite în procesul de lucru.
Îmi pare foarte rău pentru toate astea și vreau să avertizez pe toți cei care intenționează să lucreze pentru această companie - fii atent!
Trimiteți-le prietenilor: