Puterea de a semna contractul în numele organizației

Pentru înregistrarea competentă a contractelor este necesar să se respecte toate formalitățile. În cazul încălcării ordinii de compilare, contractul poate fi declarat nevalabil. Cine are dreptul să semneze contracte în numele organizației și cum să autorizeze în mod corespunzător această persoană.







Puterea de a semna contractul în numele organizației
Puteri pentru semnarea unui tratat

Una dintre condițiile principale pentru buna desfășurare a activității contractuale este aceea de a determina persoana care este autorizată să semneze contracte în numele organizației și, bineînțeles, în executarea corectă a atribuțiilor sale.

Se știe că mulți specialiști ignoră astăzi normele legislative care reglementează problemele de înregistrare a competențelor reprezentanților unei organizații. Acest lucru conduce adesea la recunoașterea contractelor ca nevalabile. Acest articol descrie cele mai frecvente situații care sunt asociate cu determinarea forței juridice a contractelor încheiate în absența autorității sau cu depășirea lor.

Care funcționar al organizației are dreptul de a semna contracte?

În numele unei entități juridice, de regulă, contractul este semnat de organismul care are dreptul să facă acest lucru în conformitate cu documentele constitutive. Altfel, se numește singurul organ executiv (în special directorul sau directorul general). Destul de des există cazuri în care statutul unei organizații descrie în detaliu tipurile de contracte pe care prima persoană a companiei (adică managerul) are dreptul să le încheie. Mai mult, charta enumeră contractele pe care adjunctul are dreptul să le încheie.

Șefii adjuncți, precum și alți angajați ai organizației, nu pot apărea ca organisme ale unei entități juridice. Ei sunt cu el numai în relațiile de muncă. De aceea nu au autoritatea de a acționa în numele unei organizații.

Cineva poate să se opună acestui lucru, că acțiunile angajaților ar trebui să fie recunoscute de acțiunile organizației în sine. Cu toate acestea, se pare că o astfel de regulă se aplică numai cazurilor în care acest angajat acționează numai în cadrul descrierii postului. În afară de conducătorul organizației, nimeni nu are puterile oficiale de a încheia contracte de drept civil de la organizația în care lucrează.







Există, de asemenea, cazuri excepționale atunci când una dintre contrapărți prezintă o rea-credință. De exemplu, un angajat al unei organizații, acționând exclusiv pe baza unei împuterniciri, a acceptat un anumit produs, însă organizația a refuzat să o plătească.

Totul este simplu, procura în sine a fost semnată de o persoană neautorizată. Cu toate acestea, instanța a decis că bunurile trebuie plătite. Faptul este că instanța a luat în considerare tăcerea cumpărătorului, precum și relațiile comerciale anterioare ale acestor părți. Întrucât, pe o perioadă lungă de timp, pe baza unei procuri suficient de controversate, mărfurile au fost acceptate. În plus, a fost plătit în timp util și nu a existat nicio obiecție din partea cumpărătorului.

Administratorul companiei are dreptul de a încheia contracte în numele companiei? Ce document poate fi numit de o altă persoană autorizată (cu ajutorul unei procuri, al unei ordonanțe)? Competențele conducătorului societății de a încheia contracte în numele societății în sine sunt considerate statutare. Toate celelalte persoane pot semna contracte doar pe baza unei împuterniciri. Procura nu este emisă în numele conducătorului societății, ci în numele persoanei juridice.

Capul aceluiași semnează o procură și apoi îl sigilează cu sigiliul organizației. Procura care este emisă în numele întreprinderilor unitare de stat sau municipale trebuie să fie în plus semnată de contabilul șef (altfel senior).

Destul de des se pune întrebarea dacă este important să se menționeze în textul unei procuri specifice numele exact al postului și dacă este necesar să se includă un eșantion de semnătura persoanei autorizate. Într-adevăr, procentele care conțin astfel de date despre o anumită persoană autorizată sunt adesea îndeplinite. Desigur, ele nu pot fi considerate incorect compuse. Din punct de vedere juridic, acestea vor fi documente valabile. Cu toate acestea, eșantionul semnăturii persoanei autorizate cu titlul funcției sale va fi inutil. Includerea lor în textul împuternicirii nu are nevoie deloc pentru motivele prezentate mai jos.

Procura, de regulă, este o tranzacție unilaterală a unui anumit client (în acest caz, o persoană juridică). Eliberarea unei împuterniciri nu implică, în sine, consimțământul persoanei împuternicite. Acordul lui va fi important numai după aceea.

În acest caz, va trebui să accepte comisia, care este certificată printr-o procură, și să înceapă să o pună în aplicare. De aceea nu trebuie să semnați procuratura. Cu toate acestea, acest tablou este important ca eșantion de semnătură pentru terțe părți. Atunci când se ocupă de o persoană autorizată de o astfel de împuternicire, ei pot identifica semnătura capului pentru acest eșantion.

În ceea ce privește numele postului unei persoane autorizate, nu este absolut necesară. Motivul este că procuratura este un fel de autoritate juridică civilă, care nu are legătură cu prezența unui anumit reprezentant și a relațiilor sale de muncă reprezentate.

Procura poate fi eliberată angajaților săi, precum și persoanelor cu care contractul de muncă nu a fost încheiat mai devreme. Bineînțeles, dacă capul, atunci când eliberează împuternicirea, dorește să sublinieze faptul că persoana autorizată este în prezent angajatul său, atunci el poate, de asemenea, să-și prezinte poziția în această procură. Cu toate acestea, nu este nevoie de acest lucru.

Este posibil să autorizați un angajat al companiei sau o altă persoană printr-o comandă?

Semnează contracte - nu, și comite orice altă acțiune - este posibil. Ordinul este doar un document administrativ intern al companiei. Emiterea de ordine se referă, de asemenea, la ordinea internă a unei anumite organizații. Din punct de vedere al relațiilor juridice, ordinele civile nu au consecințe juridice.







Trimiteți-le prietenilor: