Odată cu continuarea activității de muncă, pensionarii primesc nu numai plăți de pensii, ci și salarii. În același timp, valoarea contribuțiilor la pensie este puțin mai mică decât cea a pensionarilor obișnuiți. Dar, după concediere, pensia crește datorită recalculării, care se face pentru întreaga perioadă de angajare. Despre modul în care se face recalcularea plăților, vorbim mai mult despre acest material.
Ordinea de indexare după concediere
Înainte de a determina ordinea de indexare în rândul pensionarilor pensionați, este necesar să se determine cine sunt pensionarii? Să aflăm acum:
- Cetățeni peste 55 de ani (femei) și 60 de ani (bărbați) care continuă să lucreze.
- Persoanele implicate în activități antreprenoriale.
- Avocați, notari.
- Antrenori (cu înregistrarea oficială a activităților).
În plus, contul de pensii calculează punctele și pensiile, valoarea cărora depinde de valoarea primelor de asigurare. Astfel, după concediere, se iau în considerare toate incrementările, recalculațiile și indexările pierdute.
Dacă se înregistrează erori în raportare, recalcularea se face cu plăți suplimentare ca un pensionar care nu lucrează.
Condiții de recalculare
După depunerea unui raport privind concedierea unui cetățean de vârstă de pensionare, recalcularea are loc în termen de 3 luni sau mai mult.
Iată un exemplu ilustrativ.
Calculul indexării
După concediere, valoarea indexării și a indemnizațiilor depinde de următorii indicatori:
- valoarea contribuțiilor de asigurări de la angajator;
- perioada de activitate a muncii la atingerea vârstei de pensionare;
- scoruri de pensie;
- coeficientul personal.
legislație
Toate întrebările referitoare la indexarea plăților pentru pensii sunt reglementate de următoarele legi:
S-ar putea să te intereseze:
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: