Pentru a lucra în companii naționale puteți obține numai de greutate. Această părere este ferm înrădăcinată în mintea concetățenilor noștri și pare a fi ineradicabilă. Am pătruns în sfinții societății naționale - Fondul Național de Asistență Socială Samruk-Kazyna, am întâlnit oameni care lucrau acolo și au întrebat cum au ajuns într-un astfel de loc de muncă prestigios.
David Tuganov, Director General, Departamentul de Operațiuni
M-am născut în regiunea Akmola, orașul Atbasar, apoi m-am mutat la Lisakovsk împreună cu familia mea. Din copilăria mea am vrut să devin doctor, dar la ultimul apel totul sa schimbat. Reprezentanții Universității de Stat din Kostanay au venit la noi și m-au împins să intru în Facultatea de Informatică. În timpul studiilor sale a fost angajat în muncă publică: el a fost un lider, coordonator, șeful taberelor de sănătate pentru copii. După absolvire, am găsit un loc de muncă într-o mare companie farmaceutică "Stofarm" din Kostanay și am lucra acolo dacă nu am aplicat programul Bolashak. Așa că am intrat la Institutul de Tehnologie din Rochester (SUA) pentru o diplomă de master în "Network Security and System Administration". Formarea în Statele mi-a dat mult: am întâlnit o cultură diferită, mulți prieteni din întreaga lume și, cel mai important, cunoștințe. Când sa întors în Kazahstan, a început să caute muncă, a scris chiar pe blogul președintelui Consiliului de Administrație al SAK Kazakhtelecom. Imaginați-mi surpriza când am primit un apel de acolo și mi-a oferit un loc de muncă, cu toate acestea, mai mult administrativ decât tehnic. A trebuit să refuz și să cer ceva mai tehnic, eram un techie "proaspăt coaptă" și doream să fac mai multă securitate și servere, nu documente. Așa că am devenit un inginer IT la Kazakhtelecom, care a servit infrastructura IT a Samruk-Kazyna. Am organizat suport tehnic pentru utilizatori, sisteme informatice administrate, echipamente și a fost responsabil pentru securitatea informațiilor. După ceva timp mi-a fost oferit un loc de muncă în Kazpost și mă gândeam deja să mă mut acolo, dar locurile vacante ale managerului de IT au apărut în Samruk-Kazyna și am trecut de concurs. În ultimii 3 ani, am fost implicat în activități de proiect în domeniul IT. S-au făcut multe pentru această perioadă, dar mult mai mult!
Ardak Baitulakova, directorul șef al Serviciului președintelui consiliului
Sa născut în regiunea Kazahstanului de Est, în Ust-Kamenogorsk. Din copilărie, am fost întotdeauna fascinat de munca publică: a fost un lider de pionier al escadronului, o echipă din echipă. Cât îmi amintesc eu însumi și, practic, încă intoleranță la nedreptate, minciuni, insinceritate. Prin urmare, în visele mele, am vrut să devin procuror, adică o persoană care respectă strict statul de drept. Iar tatăl meu - mentorul și tovarășul meu - m-au văzut în acest domeniu. Dar pentru admiterea în profesia de avocat nu aveam o experiență suficientă. Prin urmare, părinții mei m-au sfătuit să merg la Institutul Pedagogic. Visul a rămas un vis. Și cu pedagogia nu a lucrat, după colegiu mi-am dat seama că nu este al meu. Familia mea și cu mine ne-am mutat la Astana și am trimis un CV în orașul Akimat. Am fost luată, dar, în calitate de persoană ambițioasă, căutam mereu ceva nou pentru mine. Mi sa oferit să conduc biroul din cadrul Ministerului petrolului și gazelor. La început am fost surprins: cum este, muncitorul Akimat de ieri va lucra în birou? Această lucrare părea plictisitoare pentru mine. Apoi, mama mea mi-a dat un sfat înțelept - cine deține informațiile, el deține lumea și dacă teatrul începe cu un cuier, atunci orice organizație de stat începe cu biroul. Am ascultat-o pe mama mea. În "Samruk-Kazyna" lucrez de la înființare. Când a fost creată fundația, am depus o cerere de concurs pentru ocuparea postului vacant la șeful biroului fără cunoștințe și, în ciuda numărului mare de solicitanți, am câștigat-o. Toți prietenii mei cred că ajungerea la muncă este foarte dificilă. Da, este foarte dificil, pentru că aici profesioniștii au nevoie de munca lor.
Zhandos Shaymardanov, director, Departamentul de Economie și Planificare
M-am născut într-o familie de medici și, înainte de vârsta de 13 ani, am vrut să devin doctor. Dar atunci, părerile mele despre viață s-au schimbat, nu am fost mulțumit de faptul că munca doctorului nu este plătită așa cum ne-ar plăcea. Ca rezultat, am intrat în KBTU, iar în al doilea an am participat la un program Bolashak în Marea Britanie, pentru a studia economia și finanțele. Înapoi în Kazahstan, am vrut să lucrez în Astana, pentru că acesta este un oraș al tinerilor profesioniști. Și-a trimis CV-ul și, ca rezultat, mi-a fost oferit un loc în Ministerul Economiei și Planificării Bugetului. Aproximativ un an mai târziu am aflat că la Samruk-Kazyna a fost anunțat un concurs pentru mai multe posturi din cadrul Departamentului de Economie și Planificare. Am aplicat, însă vocea interioară mi-a spus tot timpul că nu voi intra în fondul național de protecție socială fără cunoștințe influente. Asta am spus despre asta la interviu. Și la ultima etapă a concursului mi-au spus că am trecut și am spus: "Și tu ai crezut că nu poți ajunge în Samruk-Kazyna!"
Valery Ohay, expert-șef al Direcției Energie
Întotdeauna am visat să lucrez în industria energetică, am fost angajat în matematică și fizică. Fiind un elev școlar, a participat la concurs, care a fost condus de ziarul "Komsomolskaya Pravda", a câștigat și a intrat fără examene la Institutul Novosibirsk. Dar nu am mers acolo, am studiat la Moscova. A lucrat ca profesor la Institutul de Energie și Comunicații din Almaty. Și sper foarte mult că am fost profesor democrat. Acum mulți dintre absolvenții mei lucrează la centrale termice din Kazahstan. În plus față de predare, am fost angajat în activități științifice. Am introdus pentru prima dată tarifele pentru KEGOC și alți monopoliti naturali, pentru centrale termice și am colaborat cu Ministerul Energiei și Resurselor Minerale. Metodele și experiența practică dezvoltate de Institut au fost, de asemenea, utile în fondul "Samruk-Kazyna".
Aigul Ordabaeva, directorul departamentului de management al resurselor umane
M-am născut în regiunea Almaty, mi-am petrecut toată copilăria în satul Beriktas. Am visat să fiu actriță, dar părinții mei au decis diferit. Papa a spus: "Veți fi un economist!", Și am intrat în Institutul de Economie Națională din Almaty. Și acum îmi amintesc viața veselă a studenților, cum am trăit în pensiune ... După absolvirea universității am lucrat ca inginer-economist la încrederea "Kazneftedorstroy". Am construit drumuri în câmpurile petroliere din Siberia. Și primul loc de muncă mare a fost o poziție în compania "KazTransOil", cu care m-am mutat în Astana. Apoi a existat un loc de muncă în KazMunayGaz, unde am fost invitat la "Samruk-Kazyna" în funcția de director principal pe probleme de remunerare și motivație în muncă. Îmi place slujba mea, înțeleg că depinde de bunăstarea întregului personal al grupului de fonduri.
Dacă găsiți o eroare în text, selectați-o cu mouse-ul și apăsați pe Ctrl + Enter
Articole similare
-
Dacă bannerele funcționează sau cum să stoarceți totul de la publicitatea banner!
-
Pot lucra cu TVA, precum și fără TVA și simultan cu baza financiară
Trimiteți-le prietenilor: