Angajații, pentru prima dată adoptat pentru serviciul în autoritățile de pompieri de pe pozițiile de structura dominantă ordinară și mai tineri înainte de a proceda la executarea independentă a funcțiilor lor, sunt formarea inițială.
Formarea inițială a pompierilor se desfășoară în mod consecvent în trei etape:
- pregătirea individuală la stația de serviciu (în continuare - formare individuală) sub îndrumarea supraveghetorilor și mentorilor imediați;
- cursuri de formare în școli de formare profesională și la puncte de formare (în continuare - unități de formare);
- Stagiu în funcția deținută la postul de serviciu.
Pregătirea individuală este asigurată de la data numirii angajatului în funcție înaintea sesizării sale la pregătirea cursului și prevede:
- se familiarizeze cu elementele de bază de organizare și funcționare a unităților de pompieri, condițiile de exploatare și trecerea procedurii, îndatoririle oficiale și drepturile, principalele documente de reglementare (acte) cu privire la profilul cartelor de serviciu și a normelor interne și poarte uniforme;
- studiul normelor de siguranță;
- studierea sarcinilor oficiale de bază în timpul serviciului și a luptei împotriva incendiilor.
Instruirea se desfășoară în conformitate cu un plan individual de către persoanele desemnate de șeful unității sau sub supravegherea superiorului imediat, care este obligat:
- desfășurarea briefingului privind siguranța;
- Prezentați angajatul personalului, anunțați ordinul de numire a unui mentor;
- să identifice locul de muncă al angajatului, să-l familiarizeze cu sarcinile de serviciu;
- să clarifice termenii și condițiile de formare, drepturi și îndatoriri în această perioadă;
- aprobă un plan individual de formare tematică, instruiește mentorul;
- să efectueze o monitorizare sistematică a punerii în aplicare a planului tematic pentru educația individuală;
- pentru a studia calitățile afacerii și psihofizice ale stagiarului.
Contabilizarea lecțiilor privind pregătirea inițială a pompierilor este efectuată în "Jurnalul de contabilitate pentru formarea inițială"
La finalizarea studenților individuale de formare trec testele din volumul materialului studiat și cerințele privind siguranța și performanța de stingere a incendiilor taxe. Rezultatele transferului de credite sunt înregistrate în protocol. Pe baza raportului șefului de divizare a emis un ordin privind admiterea persoanelor care au trecut de formare individuală, pentru a efectua operațiuni de luptă pe foc, cu excepția lucrărilor la înălțime și în mediul nepotrivit pentru respirație.
Învățarea regulilor de utilizare a echipamentului individual de protecție respiratorie (în continuare - EPR) se desfășoară în diviziunile educaționale, care implică masterat senior gazodymozaschitnoy de servicii (în continuare - GDZS) garnizoana de pompieri.
În cazuri excepționale, la decizia comandantului de garnizoană, instruirea în RPCS poate fi efectuată în unitate. În astfel de cazuri, examenul la sfârșitul instruirii ar trebui să fie luat de comisia de calificare a sucursalei instituției de stat "SP și ASR".
Contabilizarea cursurilor pentru formarea inițială a apărătorilor de gaze, dacă se desfășoară în unitate, este menținută în "Jurnalul de contabilitate pentru formarea inițială".
Angajații sunt trimise pentru cursuri unităților de formare în cel mult 6 luni de la data admiterii la serviciu. În același timp, un certificat de formare inițială cu secțiunile relevante și un card personal al apărătorului de gaz este trimis la unitatea de formare relevantă.
Supervizorii trebuie să verifice personalul aspectul, echipamentul trimis la școală, și să petreacă timp cu ei instrucțiuni despre cum să se comporte în traseu și în procesul de învățare.
Angajații care vin să studieze înainte de a fi înscriși în rândurile ascultătorilor sunt supuși unui interviu individual. Interviul este realizat de personalul didactic al unității de formare în cadrul programului de pregătire de primă etapă, rezultatele acestuia fiind reflectate în certificatul de formare inițială.
La sfârșitul cursului, elevii iau examene și teste. Ca urmare a instruirii, unitățile de formare oferă o evaluare completă a cunoștințelor profesionale și a calităților de afaceri ale fiecărui ascultător.
Rezultatele cursului de studiu și recomandări pentru o viitoare activitate profesională a absolvenților sunt reflectate în secțiunea relevantă a certificatului de trecere de formare inițială, după care acesta este trimis la locul de serviciu angajat.
Elevii care nu promovează examenele finale pe orice subiect îl vor relua la locul de muncă după ce au terminat stagiul.
În cazul în care rezultatele unui student pentru a recuceri o estimare a „nesatisfăcător“, el este supus eliberării din agențiile de pompieri din nepotrivirile de serviciu în cadrul procedurii de atestare.
La sosirea la unitatea de angajați care au trecut de formare Curs, pentru 3 taxe sunt instruiți în gardă, sub supravegherea șefului gărzii și ghidajul fix.
La sfârșitul stagiului, ordinul șefului unității este eliberat de către stagiar la muncă independentă, ca parte a gardei de serviciu.
Instruirea este efectuată zilnic timp de 15 zile timp de 6 ore în unitate sau în unitățile de formare, dacă de la stagiarii se poate crea un grup de 15-25 de persoane.
Educație stagii realizate la locul central al managementului operațional centru de comunicații de incendiu a forțelor și mijloacelor (în continuare - TSOUSS) oblasturi, orașe Astana, punctul de contact Firehouse de (în continuare - pSCH) pentru 3 taxe.
Șefii unităților de securitate au posibilitatea de a mări numărul de ore furnizate de program într-o cantitate suficientă pentru o analiză detaliată și detaliată a caracteristicilor operaționale și tactice ale instalației.
Contabilitatea pentru clase este menținută în "Jurnalul de contabilitate pentru clasele de formare inițială".
Persoanele care nu primesc formare inițială sau nu au stăpânit materialul programului nu au voie să lucreze independent la punctele de comunicare ale unității.
Formarea inițială a șoferilor de vehicule de pompieri.
Angajații care au fost admiși pentru prima dată în serviciul autorităților de stingere a incendiilor ca șoferi trebuie să fie supuși unei pregătiri inițiale pentru admiterea la lucru pe vehiculele de incendiu disponibile în unitate.
Instruirea este efectuată zilnic timp de 15 zile timp de 6 ore în unitate sau în unități de formare, dacă de la stagiarii este posibil să se creeze un grup de formare în număr de 15-25 de persoane.
Pentru a conduce orele de curs, sunt implicați cei mai pregătiți dintre personalul comandant și conducătorii auto.
Șeful filialei instituției de stat "SP și ASR", ținând cont de particularitățile locale și disponibil în garnizoana echipamentului de incendiu, are dreptul să modifice și să adauge la program fără a reduce numărul total de ore.
La sfârșitul formării inițiale, șoferii sunt luați în considerare pentru programul trecut și măsurile de siguranță, lucrările practice pe vehiculele de incendiu disponibile în unitate, comisia desemnată de șeful unității. Rezultatele sunt elaborate prin protocolul de acceptare. Apoi șoferii iau examenele comisiei de calificare a sucursalei instituției de stat "SP și ASR".
Contabilizarea lecțiilor privind formarea inițială a conducătorilor auto este menținută în "Jurnalul de formare inițială".
La comisiile de calificare ale filialei instituției de stat "SP și ASR" se desfășoară examenele de admitere pentru atribuirea calificării unui șofer de pompieri care dă dreptul de a lucra la un camion de pompieri.
Examinările se iau în legătură cu tipurile de vehicule de stingere a incendiilor din unitatea în care conducătorul auto va lucra.
Pe baza raportului Comisiei de calificare a ordinului șefului de stat al sucursalei „SP și ACP“, persoanele care au trecut cu succes examenele pentru formarea inițială, având în vedere camion conducătorului auto de calificare la foc și se eliberează un certificat pentru dreptul de a lucra în mașină de foc.
După 5 schimburi de gardă în calitate de șofer-șofer la ordinul șefului diviziei, șoferului i se permite să lucreze independent pe camionul de pompieri în serviciul de gardă.
Conducătorii auto care nu au absolvit cursurile de formare inițială sau nu au promovat examenele nu au voie să lucreze la vehiculele de pompieri.
Persoanele desemnate pentru funcțiile de comandanți ai diviziilor și inspectori juniori trebuie să fie instruiți în unitățile de formare în cel mult 6 luni de la data numirii în funcție.
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: