ferme avansate re-rula pe o sumă forfetară primă plată, în conformitate cu care sunt calculate salariile în conformitate cu standardele aplicabile și la prețul fermei nu este pentru anumite tipuri de pa-bot, și pentru rezultatele finale, adică. E. Pentru întreaga sumă produsă
Remunerația la fermele de stat
- și sa predat la ferma de stat. Astfel, principiul este pus în aplicare: pentru rezultate mai ridicate ale muncii, salarii mai mari.
Rolul brigăzii în creșterea producției și reducerea creșterii costurilor.
Brigada trebuie să primească un anumit număr de produse în natură și în bani (în prețurile de vânzare planificate). Brigăzilor li se plătește un fond de salarizare și un fond de muncă.
Punctul de plecare al tuturor calculelor este harta tehnologică (a se vedea tabelul 22 din anexă). Este un program de lucrări, o "oglindă" a activității de producție a fiecărei echipe. În baza acestuia se percepe un anumit fond de salarii. Înainte de plata finală pentru produse, membrii brigăzii sunt plătiți lunar sub forma unui avans de 80% din fondul de salarizare.
Progresul lunar garantat pentru lucrătorii angajați în lucrări de mână manuală este stabilit la 45-62 ruble. (Nivelul III-IV al ratei tarifare); operatorii de mașini sunt plătite 90-110 ruble.
Restul de 20% din fondul de salarizare se plătește lucrătorilor după terminarea recoltării. Pentru tine, planul completează brigada primește 2% din valoarea tuturor produselor pentru îndeplinirea planului - 20% din valoarea producției planului.
În exploatațiile care nu au trecut la o plată cu primă forfetară, aceștia aplică o plată pentru tarifarea cu bucăți.
Pentru a stabili ratele de piese, de obicei, este de plimbare de normele de vaci de ancorare randament planul de lapte și categoria de tarifare sub care a plătit o mulgătoare și a altor lucrători agricoli. De exemplu, în timpul procesului de mulgere manuală sau mașină de muls într-un mulgătoare plătit la descărcarea de gestiune grajd V - 2 RUB. 73,3 copeici. pentru o zi și cu mulsul mecanic pe locul "heringbone" - în funcție de categoria VI - 3 ruble fiecare. 9,6 copeici.
Calculul plății pentru 1 cent de lapte se efectuează după cum urmează.
Exemplul 1. Cu ajutorul unui muls SET ki a „Arborele“ și normale de 50 de vaci cu lapte randament anual-pla nou de 3500 kg de lapte per vacă randament va-lovoy de vaci de grup va fi de 175,000 kg (3500 x 50). Laptele lapte în zona de maternitate - 4900 kg, este exclus, iar calculul este efectuat pentru 170 100 kg de lapte.
Fondul anual al plății tarifare pentru lapte se calculează pe baza plății pe zi, conform categoriei VI: 3 ruble. 9,6 copeici. X 365 de zile = 1130 de ruble. 04 kop. În plus, se acordă o suprataxă de 15%, iar apoi fondul anual de plăți va fi: 1130 ruble. 04 kop. + 169 ruble. 50 copecks. = 1299 ruble. 54 de copeici.
Acum puteți calcula prețul pentru 1 cent lapte de lapte:
Exemplul 2. În spatele servitorului la mulsul mecanic din hambar, sunt fixate 22 de vaci cu un randament anual de lapte de 3000 kg de lapte. Din aceste vaci, ar trebui să primească 20 de viței. Pentru aceste viței se plătește 10% din plata anuală pentru muls. În acest caz, conform calculului, plata pentru 1 cent de lapte este de 1 rub. 60 copecks.
Astfel, salariile laptelui sunt stabilite pentru fiecare centrat de lapte în limitele următoare:
lapte cu mulsul manual de la 1 fre. 10 kop. până la 1 frecare. 80 kop. la mulsul mașinilor pe o mașină de muls de tip "herringbone" - de la 70 de copeici. până la 90 de copeici.
Pentru fiecare centrat de lapte peste un mediu anual de lapte primeste de la 1 freca. 50 copecks. până la 2 ruble. În consecință, TION, costul costurilor forței de muncă pe chintal mo-Lok la aparatul de muls este considerabil mai mică decât în manualul (de 40-90 copeici.).
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: