Corporații ca proprietari de informații reale au fost primii care au observat criza care se apropie. Ei trăiau foarte bine și, dacă nu existau tendințe negative, nu le-ar fi trebuit niciodată să le reconstruiască. Dictatura este benefică atunci când este stabilită. În timp, devine neprofitabil. Super-sistemul sovietic a încetat să funcționeze, iar sistemul corporativ, ca parte a acestuia, a fost amenințat. Corporatiștii s-au adunat cu această ocazie de mai multe ori - pe marginea sesiunilor comuniste și a adunărilor industriale. Planul a fost gata acum 40 de ani, iar planul a fost singurul care nu a permis interpretări alternative: structura corporativă și mecanismul său de înstrăinare ar trebui să fie păstrate.
Obiectivele tactice: să implice societăți în mai mult de jumătate din populație și pentru a crea o clasă de tehnocrați mercenari - intelectuali profkorporatsiyu ca locomotiva a societății viitoare. În același timp, să distrugă grupurile de umbre mafiote și sindicatul politic - Partidul Comunist - ca o frână a progresului. Progresul științific și tehnologic se realizează prin eforturile corporațiilor comerciale de specializare corespunzătoare, iar prezența grupurilor corporatiste concurente în locurile de comportament îi afectează negativ. Progresul ar fi avansat și corporații ar fi trăit din dividende. Acesta a fost planul original: a avut un moment negativ pentru țară, dar ar fi un plan ideal pentru restructurarea pașnică a societății. 40% din straturile inferioare ar rămâne cu propriile lor, iar 60% din cele mai înalte ar îmbunătăți poziția lor. De asemenea, ar fi fericit. Acesta a fost planul industriașilor corporativi. Dacă ar fi suficient de inteligenți din punct de vedere intelectual, ei ar putea să o pună în aplicare cu sprijinul întregii societăți.
Dar criza a exacerbat lupta pentru a trai centrul spațiu imposibil de tranziție treptată echitabil la cer corporative lumina făcut: pentru că fiecare corporație ar trebui să sacrifice ceva de dragul obiectivelor naționale. Implementarea a început chiar: veniturile lucrătorilor tehnici și tehnici au fost ridicate, iar procesul de corporatizare a început. Eșecul planului se datorează faptului că sistemul corporativ nu a reușit să îmbunătățească managementul și să intensifice producția. Nu putea îndeplini partea obiectivă a planului. Spațiul de locuit a fost redus, corporațiile au creat petreceri și peregryzlis. În anii '50, planul ar aduce Rusia pe lista superputerilor; în anii 60 - ar permite să domine în Eurasia; în anii '70 - ar face Rusia o putere europeană puternică. Totul a fost decis de gradul de corporatism. Până la 80-a în Rusia nu a mai rămas nimeni, cu excepția corporațiilor degenerate corporatiste. Corporatism + putere = corupție. Din tot ceea ce se întâmplase, sa născut un complot de conspirație. Principiile de bază sunt aceleași. Sloganul este "integrarea în comunitatea mondială". Motorul este competiția cu Europa și America, mai exact cu companiile străine. Sense - eliminarea corupției în întreprinderi prin înființarea de proprietăți private.
Complexitatea administrației publice crește odată cu progresul științific și tehnologic. Stat corporații (parazitare de stat) nu a putut oferi noi cereri, nu ar putea îmbunătăți planificarea și reglementarea - nu intelectual afară, inteligent care nu erau agreați. Numai prin aruncarea acestor funcții, aparatul de stat ar putea rămâne un aparat de stat fără perspectiva de a fi aruncat în dump. Ce face dispozitivul?
După primele încercări nereușite de a se adapta la progresul (conversie, socialismul democratic), el scoate mai sălbatice lumină arhaică: liberalismului economic și de stabilire a prețurilor de piață liberă, șomaj - autoritatea de reglementare de stat și non-interferențe.
Corpurile directorului de producție adevărat și neadevărat aveau să-și concentreze în mâinile lor o miză de control, decât veniturile alienate prin distribuirea locurilor de muncă și a dividendelor. Din nou la conducere - industriașii corporativi - cei mai buni dintre cei mai răi. Mecanismul economic și juridic al conspirației este privatizarea. De fapt, relațiile de proprietate, așa cum sa dovedit în cercetarea americană pe această temă, nu joacă un rol major în dezvoltarea sau degradarea producției. Planul a eșuat, deoarece într-o societate a puterii stocul este o bucată goală de hârtie și nimic mai mult. Nu poate să dețină o nișă în Rusia și prin ea orice înțeles este pierdut.
Dezvoltarea în continuare a strategiei a fost să fie divizarea societății în caste, prin distribuirea restului proprietății: o treime - clasa conducătoare - reduceri dividende, o altă treime - corporația - echipele de producție, plus maeștrilor și alte „alfabetizate-maiștrii“ stagnează în clanuri, fortificație voluntară - primi maximum câștigat de, menținând în același timp stabilitatea sistemului, a treia treime a - până la 40 - 50 - fără angajați parts oferă un prim dividend.
Industriașii, vânzând bunuri către Occident și intensificându-se astfel, trebuiau să creeze o nouă unitate, o nouă clasă dominantă, împingând producătorii de materii prime; mai ales că sa crezut că există suficiente materii prime în Rusia. Companiile rusești câștigă teren pe piața mondială și din acest punct de vedere se ridică la ordine în Rusia. În 10-15 ani, Rusia se apropie de Occident și trăiește o viață normală. Este necesară o condiție: materiile prime trebuie prelucrate în Rusia.
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: