Cum ar trebui să aibă loc un stagiu atunci când angajezi un șofer? În ce ordine trebuie soferul internat în timpul angajării? Cum se aplică pentru un stagiu de conducere pentru un șofer atunci când candidează la un loc de muncă?
Munca ca șofer necesită un nivel ridicat de profesionalism, îngrijire și o abordare responsabilă a muncii lor. Motivul este simplu: viața și sănătatea pasagerilor, proprietatea companiei și adesea reputația acesteia depind de acest angajat. Acesta este motivul pentru care stagiul de conducere al angajaților este o procedură importantă pe care fiecare solicitant trebuie să treacă pentru această poziție. Scopul său este acela de a identifica nivelul profesional al șoferului, de ai învăța să ia rapid decizii rapide pe șosea, pentru a minimiza riscul unui accident și răniri în întreprindere.
Cazuri de instruire a șoferilor atunci când solicită un loc de muncă
Stagiul de conducere al conducătorilor auto este un sistem de adaptare a lucrătorilor la anumite condiții de muncă. În unele cazuri, aceasta este o procedură obligatorie stabilită prin lege. Luați în considerare cazurile când este necesar un stagiu:
Legea interzice angajatorilor să permită conducătorilor auto care nu au fost supuși unui stagiu de pregătire preliminară. O importanță deosebită o reprezintă stagiul de conducere al autobuzelor în cazul angajării altor lucrători în transportul public - profesionalismul lor depinde de viața multor oameni.
Ordinea și regulile pentru trecerea stagierilor șoferilor la depunerea unei cereri de locuri de muncă
Un angajament de formare de succes a șoferilor - respectarea procedurii și regulilor de conduită a acesteia. Această procedură este organizată fie de organizația patronală, fie de organizațiile speciale de transport și formare. Mai întâi de toate, aveți nevoie de un plan de internship.
Punctul cheie al procedurii este numirea unui mentor. El trebuie să controleze "nou-venit" în timpul stagiului, să-și evalueze capacitatea de a efectua acest tip de muncă, dacă este necesar, pentru a oferi asistență în formare. Pentru aceasta, mentorul trebuie:
- ghidat de un program special de formare a conducătorilor auto și de ghiduri metodologice;
- să aibă o licență de conducere a conducătorilor auto;
- Aveți o experiență de conducere de cinci ani sau mai mult;
- au experienta de a conduce camioane mari - de la trei ani;
- Nu aplicați pentru încălcări ale traficului.
În timpul întregii perioade de instruire, același stagiar ar trebui să-l ghideze pe cursant. Acest lucru este necesar pentru o instruire sistematică eficientă și controlul conducătorului auto.
Stagiul conducătorului auto are loc pe un astfel de vehicul, care va fi ulterior folosit de el pentru muncă. La urma urmei, pentru a gestiona diferite vehicule aveți nevoie de abilități diferite, iar șoferul ar trebui să știe caracteristicile lor. De exemplu, un stagiu de conducător auto în momentul angajării trebuie să aibă loc pe un astfel de tractor, pe care îl va gestiona în timpul funcționării.
Conducerea unui vehicul în cursul unui stagiu trebuie efectuată de către "novice". Singura excepție - primul zbor pe ruta, precum și condițiile de drum dificile (gheață, ploaie, zăpadă, etc ...). În cazul în care mentorul a decis să suspende șoferul de la control, trebuie să-l fixeze pe cardul de stagiu.
Etape de formare pentru șoferi la locul de muncă
De regulă, stagiul de practică la momentul angajării se desfășoară în mai multe etape:
Pasul 1. Evaluarea cunoștințelor teoretice ale viitorului angajat;
Etapa 2. Conducerea unui vehicul într-un loc special;
Etapa 3. Excursii de-a lungul viitoarei rute sau în jurul orașului împreună cu instructorul-șofer;
Pasul 4. Un test drive de-a lungul rutei cu pasageri sau marfă sub supravegherea unui mentor.
Testarea cunoștințelor teoretice ale conducătorului auto este o etapă importantă a stagiului, care vă permite să stabiliți nivelul cunoștințelor despre regulile drumului. Această etapă se desfășoară sub forma unui examen, în cadrul căruia viitorul angajat trebuie să răspundă la 20 de întrebări. Dacă face o greșeală mai mult de două ori, nu se efectuează o instruire suplimentară. Solicitantul poziției conducătorului auto poate încerca să treacă examenul teoretic de cel mult trei ori.
După absolvirea examenului teoretic, stagiarul trebuie instruit să conducă vehiculul pe un loc special. Stagiul la momentul angajării în această etapă implică studierea unei mașini speciale sub supravegherea unui mentor:
- inspecția și eliminarea defectelor din vehicul la începutul schimbării;
- călătoresc în direcția indicată de mentor;
- capacitatea de a atinge pe orice drum (orizontal, neuniform, cu o creștere etc.);
- frânarea și oprirea automobilului la orice viteză;
- capacitatea de a se desfășura cu exactitate, fără a interfera cu drumul.
De asemenea, în timpul pregătirii practice, șoferul ar trebui să studieze planul de evacuare a persoanelor în caz de urgență.
Călătoria pe ruta viitoare este următoarea etapă a stagiului. În acest moment, șoferul obține abilități practice, învață să manevreze pe teren și, de asemenea, are încredere în propriile abilități și abilități profesionale. În această perioadă stagiarul trebuie să învețe:
- conduceți în mod corect o mașină pe carosabil;
- rotiți ușor;
- Este sigură schimbarea direcției de deplasare;
- să mențină o distanță sigură de ceilalți utilizatori ai drumurilor;
- alegeți modul de viteză optimă;
- montați corect și fixați încărcătura pe vehicul;
- să facă și să completeze foi de transport de mărfuri sau călătorii;
- luați imediat măsurile corecte în cazul unei situații periculoase pe șosea.
După ce a făcut un stagiu pe ruta, șoferul trebuie să învețe să opereze independent autovehiculul, fără ajutorul și intervenția conducătorului-mentor.
Etapa finală este o călătorie independentă de testare. În timpul acestuia, stagiarul complet independent trebuie să conducă vehiculul cu pasageri sau încărcătură. În timpul acestei călătorii conducătorul auto-instructor evaluează cunoașterea regulilor de circulație, capacitatea conducătorului auto pentru funcționarea în siguranță a vehiculului, să respecte regulile operațiunii stagiar a vehiculului, punctualitatea conducătorului auto, aderarea la programa de trafic.
Înregistrarea stagiilor pentru conducători auto în momentul angajării
Perioada perioadei de probă pentru un angajat atunci când solicită un loc de muncă necesită o autorizație specială. O foaie specială de formare este emisă după trecerea testului de control printr-o călătorie independentă de-a lungul traseului. În acest document, rezultatele încercării trebuie să fie înregistrate, dacă sunt disponibile, observațiile controlorilor. Instructorul-tutore și stagiarul trebuie să semneze documentul. Semnătura lor confirmă acordul cu rezultatele testelor.
Formularul cursantului trebuie să fie transmis departamentului de personal al întreprinderii. După ce ia cunoștință de document, serviciul de personal trebuie să verifice admisia candidatului pentru această funcție. Confirmarea finală a verdictului este semnarea șefului organizației pe document. După aceasta, este necesar să se emită o comandă pentru a permite angajatului să conducă în mod independent autovehiculul.
În cazul în care persoana a fost eliberat condiționat în mod satisfăcător, eticheta corespunzătoare este aplicată pe o foaie de un stagiar. Un document cu o astfel de marcă trebuie transferat personalului. Oficialii responsabili pentru adoptarea angajatului li se cere să ia o decizie privind continuarea stagiului sau excluderea candidatului din rândul candidaților la poziția conducătorului auto. Termenii re-instruirii se stabilesc individual.
Punerea în aplicare a acestei proceduri impune Codul Muncii. Stagiul de angajare este o garanție a siguranței pe șosele și pentru întreprindere - o garanție importantă a calificării și profesionalismului noului angajat. Acesta este motivul pentru care legea obligă întreprinderea să efectueze o procedură pentru candidații pentru poziția conducătorului vehiculului.
Citiți această lună
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: