Selectarea consultantilor de vanzari
Selecția de consultanți de vânzări în punctele de vânzare de la Moscova: cum să căutați?
Trebuie să contactez Agenția de recrutare pentru ajutor?
Triunghiul real de selectare a bermudelor este căutarea consultanților de vânzări pentru nenumărate magazine și buticuri din Moscova.
Aceasta este una dintre posturile vacante, în cazul în care angajatorii au propriul serviciu de resurse umane de la 3-5 recrutorii se aplică în plus Agenției de Recrutare.
Să explicăm de ce. Jobul este foarte dificil, ați înțeles - când rabotoy.Realii prefera această viață sunt de așa natură încât nu orice resurse umane este în măsură să închidă toate pozițiile deschise, și iată de ce:
1. Un consultant tipic de vânzări obține un loc de muncă zilnic, după ce își postă CV-ul pe site-uri, pentru astfel de lucruri și chiar vânătoare - o știință întreagă. Prin urmare, numărul de regulă 1. Această sarcină presupune doar căutarea activă.
candidat 2.Zamanit, ia spus doar cu tristețe despre produs și nu pot fi plătite, pentru că sunteți 12 recrutor pentru o zi și are un impact asupra percepției oferta. Prin urmare, regula numărul 2. Să poată vorbi în mod clar despre avantajele și Dumnezeu să interzică să ai un salariu de 5 copeici sub piață.
3. Din 40 de candidați retorici, 10 vor fi de acord să vină și veți fi foarte norocoși dacă cel puțin unul ajunge într-adevăr la interviu. Regula 3. Recrutorul ar trebui să facă o mulțime de apeluri și, în fiecare zi. În cazul în care clientul are mai puțin de 2 candidați pe zi, recrutorul este leneș.
4. Ei bine, dar dacă acest lucru îți va plăcea, dacă va merge într-un stagiu, dacă prima săptămână va dura - știința nu o cunoaște.
Concluzia generală: șansele de a închide postul vacant are loc în terminatorul care are experiență în această selecție, pâlnie de cunoștință posibilitatea de a apela 100 de persoane pe zi, fara sa oboseasca timp de săptămâni sau luni la rând, în același timp, să poată fi interesant să vorbim despre locul de muncă, dar nu despre ea de client greutăți sau directori .
Aveți nevoie de vânzători? Acceptăm astfel de proiecte. Recruitele noastre vor primi specialiști de vânzări în compania dvs.! Lăsați o aplicație pe site sau sunați!
Articole similare
-
Exemplu de CV-uri și abilități cheie ale consultantului vânzătorului
-
Driver pentru copil - servicii pentru selectarea șoferilor personali
Trimiteți-le prietenilor: