Addendum nr. 1
Stat instituție de învățământ „Grădinița compensare N 843“ din Nijni Novgorod, în persoana șefului Simonov Ekaterina Andreevna, acționând în conformitate cu Carta, denumit în continuare Beneficiarul, pe de o parte, și Provorov Svetlana G., denumit în continuare angajat pe de altă parte, au încheiat acest acord după cum urmează.
În legătură cu absența temporară a Elenei Valentinovna Barinova, care ocupă postul de șef adjunct al activității principale, din cauza permisului de îngrijire a copilului și a consimțământului angajatului:
3. În timpul perioadei specificate, Lucrătorul va efectua lucrări în conformitate cu descrierea postului pentru funcția specificată în clauza 1 a prezentului acord.
4. Pentru angajat este stabilită o zi de lucru neregulată cu un timp de lucru normal de 40 de ore pe săptămână.
5. Condiții de plată pentru munca temporară: salariul oficial - 5400 (cinci mii patru sute) ruble; suprataxa - 1800 (o mie opt sute) ruble.
6. Pentru salariat se stabilește o vacanță anuală suplimentară plătită pentru o zi lucrătoare neregulată de trei zile calendaristice.
7. În toate celelalte aspecte care nu sunt prevăzute în prezentul acord, termenii anteriori ai contractului de muncă rămân valabili.
8. Prezentul acord se face în două exemplare, câte unul pentru fiecare parte, și intră în vigoare la semnare.
Articole similare
-
Acord adițional la contractul de muncă - formular de eșantionare și contract
-
Permis suplimentar pentru care lista de profesii și poziții are dreptul la el, care este pus
Trimiteți-le prietenilor: