Tavanul care se încadrează va face ska să îndeplinească noul plafon de salariu khl

"DP" a analizat modul în care plafonul salarial va afecta venitul mediu al KHL, precum și modul în care SKA poate îndeplini limita sezonieră descrescătoare.

Incidentul Kovalchuk

Vitaly Mutko a declarat că Rusia este pe deplin pregătită pentru Cupa confederațiilor

Având în vedere plafonul salariului declin constant în KHL SKA în fața unei alegeri: Kovalchuk pierd acum și reconstrui jocul de alți jucători sau de a salva playerul de hochei pe echipa, dar financiare elimina alți jucători. Din păcate, clubul nu a putut răspunde cu promptitudine solicitării "DP".







Șeful unității de jucători KHL, Andrey Kovalenko, a salutat introducerea plafonului salarial, deși introducerea acestuia ar reprezenta o problemă pentru SKA. „Orice club care are o stea va trebui sa string sus creierul. Limita va crea cluburi cu cea mai bună combinație de stele și de tineret. Salvați unii dintre liderii nu vor reuși. ​​Dar va fi un progres pentru o nouă generație de jucători. Desigur, sistemul poate trece tot timpul. Cu toate acestea, nu cred , că consiliul KHL nu a gândit cum să controleze această problemă ", a spus Kovalenko.

Slab, dar vesel

De fapt, obiectivele conducerii KHL urmăresc cel mai bine - de a face liga mai competitivă, reunind cluburi bogate și sărace. Acum, după cum sa menționat în liga, bugetul liderului liga - Petersburg SKA - este de 8 ori mai mare decât bugetul străinului - Riga "Dynamo". Chiar dacă vom compara veniturile persoanelor juridice ale cluburilor de vârf, superioritatea colosală a SKA este uimitoare. Potrivit SPARK, cifra de afaceri SKA este de 6,3 miliarde de ruble, iar adversarul său în finala playoff-ului din Magnitogorsk Metallurg este de 274 milioane ruble. Cifra de afaceri a principalului concurent SKA în rândul echipelor de la conferința de vest Yaroslavl "Locomotiva" - 972 milioane de ruble.







În plus, cu atât mai puțini bani vor fi cheltuite pentru jucători, cu atât mai mult, în opinia consiliului de administrație, clubul își va conduce propria dezvoltare comercială. În final, acest lucru ar trebui să reducă dependența cluburilor de finanțarea de la stat. Inutil să spun, că, în acest caz, cei mai importanti sponsori ai echipelor rămân companiilor de stat: aceeași SCA deține OOO „Gazprom Investgazifikatsiya“, iar printre fondatorii „Locomotiva“ este Căile Ferate Ruse și orașul Yaroslavl. În acest caz, consiliile de administrație ale SKA și KHL sunt conduse de aceeași persoană, Gennadij Timchenko.

Pentru a facilita trecerea la noile norme, în următoarele două sezoane plafonul salarial va fi redus, adică poate fi depășit. Dar va trebui să plătiți o "taxă de lux" - pentru a da fondului de stabilizare KHL 20% din suma care depășește limita. Banii fondului de stabilizare vor merge la programele anti-doping, asigurarea sportivilor și asistența acordată veteranilor.

Antrenorul și funcționarul de sport „Locomotiva“ Alexander Voronin îndoială că plafonul salarial afectează într-un fel majoritatea celor 28 de cluburi din liga, pentru că nu toată lumea are jucători obține o sumă uriașă. „Cele mai multe echipe nu au tendința de a irosi bani. În Yaroslavl“ Locomotiva“, de exemplu, nu superzarplat. Pe de o parte, acest lucru este bun, deoarece chiar și în această situație, clubul reușește să lupte pentru primele locuri și pentru a obține un interpreți foarte interesant. Pe de altă parte, calea ferată au fost întotdeauna în măsură să mențină tânăr și promițător, de exemplu, Igor Iakovlev și Serghei Plotnikov, care acum joacă în SKA „, - a spus antrenorul.

Țările străine nu vor ajuta

Ligile străine au practicat de mult reguli similare. În NHL nu este permisă mai mult de trei ori diferența financiară dintre cluburi.

Campionatele europene sunt reticente în a adopta această experiență - zvonurile despre introducerea plafonului salariilor sunt exagerate în fiecare federație în fiecare an, dar un pas decisiv este lipsit de spirit. De exemplu, funcționarii cehi se tem că consecințele pentru Extraliga în caz de blocaj pot fi prea grave, astfel încât în ​​Republica Cehă nu există încă un plafon de salarii.







Trimiteți-le prietenilor: