Metode de comunicare subordonată

Săptămâna viitoare:

1) testul pe tema 1;

2) o lecție practică pe tema 2;

3) interviu cu privire la întrebări și sarcini la tema 3.

Tema 3. Legături gramaticale ale cuvintelor din frază







Metode de comunicare subordonată

Așa cum am spus deja, expresia este construită pe baza comunicării subordonate. Există două abordări ale metodei acestei conexiuni.

1. Conform abordării tradiționale. Metoda de comunicare depinde de proprietățile gramaticale ale componentei dependente, de modul în care este exprimată și, în cele din urmă, de tipul schimbării sale. Cu alte cuvinte, modul de comunicare în frază este determinat de trăsăturile morfologice ale cuvântului dependent. Există 3 moduri de comunicare subordonată: coordonare, management, adjuvant.

Acest mod de comunicare este observat în fraze de fond și formalizează relațiile atributive neprajitoare. În rolul unei componente dependente este mai presus de toate cuvintele care pot fi modificate pe cazuri, maternitate și numere (adjective, pronume, adjective, ordinale-tiile cifrele, participiu): distracție. fiecare lecție. a patra pagină. urcând nori. Aceștia sunt de acord cu substantive în cazul și cifre cantitative în cazuri oblice, cu excepția acuzativa: trei cuvinte. trei cuvinte. în trei cuvinte. despre trei cuvinte.

Armonizarea este conexiunea nu a cuvintelor în totalitatea formelor lor gramaticale, ci a unor forme de cuvânt concrete. Prin urmare, atunci când se modifică forma cuvântului principal, forma dependentă se modifică în consecință: o veste bună. vesti bune. vesti bune, etc. Mijloacele de exprimare a înțelegerii sunt inflexiuni.

Distingeți între alinierea completă și incompletă. Cu o înțelegere completă, componenta dependentă este asemănătoare cu principalul în toate sensurile gramaticale posibile, ca în exemplele de mai sus. Cu potrivirea incompletă, această asimilare nu acoperă toate semnificațiile gramaticale. De exemplu, în expresia tânăr secretar. medicul nostru. există coordonare în număr și caz și nu există niciun acord în gen: substantivul are valoarea genului masculin, adjectivul sau pronumele este feminină.

Managementul este o metodă de comunicare subordonată în care cuvântul dependent este plasat în principal într-un caz oblic special, cu o preposition sau fără o prepositionare, în conformitate cu relațiile sintactice transmise. ES Skoblikova observă că o varietate de factori influențează alegerea formei cuvântului controlat, cel mai important dintre care este cel semantic. "Forma unui cuvânt gestionat trebuie să corespundă întotdeauna tipului relației dintre componentele situației care trebuie exprimate cu ajutorul ei ..." [1].







Gestionarea activelor sau expresii sunt dependente cuvânt flexie (treci o notă. pierderii locului de muncă) sau scuză (intră în cafenea. Uită-te la cangurul), sau inflexiune și prepoziția cu (plimbare în parc. Uită-te pe fereastră). În funcție de mijloacele de exprimare, există o distincție între controlul prepozițional și cel nepremeditat.

Cuvintele diferitelor părți ale vorbirii pot controla. Potrivit naturii morfologice a cuvântului principal, controlul verbalului se distinge (scrie unui prieten, cere ajutorul), unul nominal (important pentru mine, speranță pentru succes, cinci copaci), adverbial (departe de noi, înalt în cer). În rolul dependentei este întotdeauna un cuvânt cu un sens obiectiv - un substantiv sau un pronume-substantiv. Când rulează, componenta slave este întotdeauna după componenta principală.

Managementul este legătura unui cuvânt în ansamblul formelor sale gramaticale cu o formă de text concretă. Prin urmare, atunci când schimbați forma cuvântului principal, forma dependentei nu se schimbă: intrați în sport. a fost angajat în sport. angajat în sport. a face sport, etc.

Managementul formează aproape toate soiurile de relații sintactice neprajitoare. A se vedea încredere Secret (ce?) -. Obiect relații, trunchi (ce?) Birch - atributive, locul de muncă (cum?) Fără o pauză - caracterizează, atribut (ce în cazul în care.?) Reparații - adverbial, trei copii - kompletivnye și așa mai departe. d.

Adunarea este o metodă de comunicare subordonată în care un cuvânt imuabil sau o formă neschimbată a unui cuvânt se supune principiului numai în sens, nu are indicatori formali de dependență.

Componenta dependentă poate fi atât înainte de cea principală (strângerea strânsă a părerii sale), cât și după aceea (executați în grabă, du-te la cină).

Adunarea este legătura unui cuvânt cu un cuvânt imuabil sau un cuvânt cu o formă invariabilă de cuvinte, astfel încât schimbarea formei componentei principale nu poate determina schimbarea componentei dependente.

Punctul de vedere anterior privind sistemul de metode de comunicare subordonată este reflectat în literatura de specialitate pentru școlile secundare și superioare. Vom urmări.

2. A doua abordare a soluționării problemei metodelor de comunicare subordonată se reflectă în lucrările lui N. Yu. Shvedova.

Potrivit lui, în determinarea metodei de comunicare, sunt luați în considerare mai mulți factori: forma formală a asociației de cuvinte, relațiile sintactice care apar și gradul de obligativitate a comunicării. Nu există 3, ci 4 moduri de comunicare: managementul tradițional este împărțit în management și contiguitate.

Prin gestionarea fraze se referă la opoziție și umple relațiile (predispuse la reflecții. Pentru a deveni un om de știință. Alerga într-un nepoliticos), precum și la relația de obiect umple, atributivă-obiect, obiect adverbial (pentru a vă deplasa în jos de la munte. Pentru a ajunge acasă).

În cazul în care există relații de caz pervaze adverbial (pentru a veni în seara. Blush de jena), identificare (două ferestre în casă. Acoperiți ibric), sub-atributiv (albastru deschis, frate întoarcere) sau circumstanțiale-Make- (situat pe plaja. Cu mult înainte zori). Se remarcă faptul că aceste relații sunt mai specifice decât în ​​management [2].







Articole similare

Pagina anterioară

Pagina următoare

Trimiteți-le prietenilor: