Cum se creează un nou tip de salariu de calcul și de gestionare a personalului 8 - (revizuirea 2

De exemplu, să analizăm modul de creare a unui nou tip de calcul, numit "Taxă suplimentară pentru muncă în condiții de muncă dure și dăunătoare". Pentru ca o astfel de primă să fie adăugată la planul de calcul "Cheltuieli de bază ale organizației", trebuie să o descrieți ca un tip special de calcul.







Stabilirea cotelor anumitor angajați se înregistrează în documentele de înregistrări de personal (în „Ocuparea forței de muncă în organizație“ și „personal schimbă organizații“), precum și în documentele de specialitate (în „intrare DC perceperea sau reținerea organizațiilor“ și „care intră detaliile acumulărilor planului lucrătorilor „).

Creșterea este acumulată și calculată folosind documentul "Taxarea salariilor angajaților". Procentajul valorii estimative de bază este considerat ca fiind valoarea suplimentară.

Cum se configurează un tip de așezare

Descrierea tipului de calcul utilizat pentru a calcula indemnizația pentru muncă în condiții dificile și dăunătoare se face în funcție de tipurile de calcul "Cheltuieli de bază ale organizațiilor".

Următoarele marcaje sunt utilizate în configurație:

  • marcaj „Calculele“, în cazul în care se comută „calcul Secvențe“ la „încărcare dependentă“ este selectată și secvența de calcul a „primului nivel dependent.“ "Metoda de calcul" ("Regulated") este setată de comutator, este setată și metoda "Percent";
  • fila "Utilizare" (în cazul în care am ales, pozițiile de switch implicite sunt salvate);
  • marcajul "Contabilitate și UTII", în care parametrii specifici pentru reflectarea angajamentelor în contabilitatea reglementată;
  • fila "Impozite", unde este stabilită impozitarea taxei;
  • fila "Contribuții", unde este stabilită natura evaluării acumulării primelor de asigurare;
  • în fila "Altele", unde specificați tipurile de calcul care formează baza de angajamente, sunt angajamentele de bază. Aceștia sunt, de asemenea, numiți de principalele angajamente.






Este important. un nou tip de calcul care urmează să fie făcută în baza de calcul a taxelor de interes și deduceri determinate prin luarea în considerare a cotelor pentru muncă în condiții dificile și periculoase (în lista de tarife de bază tipuri acomodabile de calcul al acestor planuri de tipuri de calcul ca „principale ...“ și „organizații suplimentare de angajamente“ și „Hold organizații“), și o bază pentru calcularea salariului mediu (în lista de bază a taxelor pentru tipuri acomodabile de calcul al unui astfel de plan de tipuri de calcul ca „salariul mediu“).

Descrierea setărilor pentru închiderea perioadei în modul RADIO (71559)

Introducerea SED 1C: Rularea documentelor în întrebări și răspunsuri (57595)

Reflectarea corectă a costurilor în KUDIR (48796)

Metodologia și procedura de transfer al contabilității la RASU (46579)

Cum se optimizează costurile atunci când se implementează și funcționează 1C: SCP (39705)

Gestionarea documentelor electronice - rapidă și foarte profitabilă (36862)

Caracteristicile contabilității pentru returnarea materialelor din exploatare în regimul RASU (32749)

Evaluarea valorii erorilor maxime admise la pensionare (FIFO și RAUS) (28529)

Casier la locul de muncă (Retail 1C) (28477)

Contabilitate separată a USN și UTII în 1C Contabilitate 8 (28255)

Analiza creanțelor restante în 1C în contextul documentelor (27343)

Opțiuni pentru stocarea fișierelor în "1C: Workflow 8" (26578)

Descrierea diferențelor dintre versiunile TRAC și CORP "1C: fluxul documentelor 8" (24526)

Cum se implementează o nouă bază de date 1C? (23264)

Autonumbering documents (22997)

Simplificați trecerea la 1C: Enterprise 8 (22786)

Pre-proiect de examinare rapidă 1C - ce este? (21193)

Exemple de calculare a costului licențelor 1C (20561)







Trimiteți-le prietenilor: