Contactați contabilitatea
Sunteți interesat de locul vacant și ați aranjat un CV pentru el, ați compilat o scrisoare de intenție și l-ați trimis. Totul este așa cum ar trebui să fie, onoarea de onoare. În așteptarea unui răspuns. Ziua trece - încă o treime. Nici gu-gu. Apoi se întoarse, vorbea cu altcineva, cu o poveste obișnuită a evenimentelor.
După 10 zile, dintr-o dată un apel de la compania în care ați trimis CV-ul. Și ați uitat deja. Și încercați să vă amintiți în mișcare cine este. Ca răspuns la primele cuvinte "Ne-ați trimis un CV, deci", spuneți: "Emm. Da. pare da. “.
Prima impresie este creată de primele cuvinte. Faptul că mormăiți și încercați să gândiți în mișcare - nu cea mai bună opțiune. Este o altă problemă când spui "Bineînțeles, am trimis CV-ul cu o săptămână în urmă. Mă bucur că ai sunat, am așteptat apelul.
O regulă importantă - rețineți toate companiile în care ați trimis CV-ul. Pentru a nu zgâria în spatele capului, încercând să vă amintiți că le-ați scris și le-ați scris deloc.
Așa că faceți o impresie despre un om care "pe drum" ce și unde scrie.
Persoana de la celălalt capăt al firului ar trebui să înțeleagă că apelul său așteaptă.
Este recomandabil să păstrați o evidență scrisă de contacte. Deci este mai bine amintit. Un semn simplu: la care companie și când ați trimis CV-ul. Aici puteți adăuga datele pentru viitoarele interviuri, rezultatele acestora și multe alte lucruri.
Ceea ce recruiterul vrea să știe
Recrutorul dorește să determine:
- Oferta companiei este relevantă astăzi?
- Sunteți o persoană reală și aceasta este cea care a trimis CV-ul.
- Urmăriți chiar și regulile elementare ale comunicării de afaceri. Dacă aude "Acesta este cine?" În loc de "Bună", tonul persoanei care nu a fost deranjat în timp util, conversația nu poate avea loc sau se scurtează rapid.
Cum să vă pregătiți pentru conversație?
Pentru a nu încetini timpul în timpul unei convorbiri și a vă face productiv și util pentru dvs., vă recomand să respectați următoarele reguli de reguli:
Sarcinile tale sunt la minim
- Determinați dacă sunteți gata să continuați să comunicați cu această companie
- Arătați ce doriți să comunicați. Sunteți o persoană educată, politicoasă, pozitivă, "vie"
- Răspunde la întrebări și pune întrebări
- Determinați data, ora interviului cu normă întreagă și cu cine va avea loc
După conversație, faceți note în tabelul contului despre informații importante, dacă există.
Cum de a determina birourile din stânga?
Apeluri de la companii necunoscute în aproximativ 80% din cazuri - tot felul de "zamanuhi" în diferite piramide, lucru cum ar fi agenți de asigurări sau agenți imobiliari, și uneori doar escroci.
Cum să definim diferite tipuri de "birouri ale lui Nikanor" discutate aici.
Invitație prin poștă
Aproape toate pseudo-invitațiile și "ofertele" sunt trimise automat prin posta către spam. Deoarece cei care scriu acest lucru, de obicei nu au nici cea mai mică idee nu numai despre recrutare, ci, în general, despre cum să-și ofere un loc de muncă.
Campaniile în care ați trimis CV-uri prin portaluri de lucru, de obicei nu scrieți pe e-mail. Apelați sau scrieți pe site cu o solicitare de a apela înapoi.
Urmăriți cu atenție scrisori numai de la companiile în care am trimis CV-ul. Astfel de scrisori vor fi puține, dacă deloc. De obicei, preferați de asemenea să apelați.
Dacă nu apare o astfel de scrisoare, nu este necesar să întârzieți răspunsul. Cum să scriem corect răspunsul, am discutat aici.
Subliniez încă o dată ideea principală a acestui articol. invitații la interviuri, apelurile din partea angajatorilor nu ar trebui să te prindă necontenit.
Interlocutorul dvs. trebuie să înțeleagă imediat că apelul său este așteptat și dorit. Prima impresie va crea un ton pozitiv pentru toate comunicările ulterioare.
Vă mulțumim pentru interesul dumneavoastră față de articol.
Dacă vi se pare util, procedați în felul următor:
O zi buna!
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: