27. Ce studiază conflictul? De ce importanța sa crește în condițiile moderne.
Comparați răspunsul pe care l-ați primit cu răspunsul specificat în fila "clarificare". Dacă răspunsul este corect, introduceți semnul "+" în câmpul de răspuns, dacă răspunsul nu este corect, introduceți "-".
Conflictul social
De obicei sunt identificate două funcții de conflict: distructive și constructive. Conflictul constructiv se întâmplă atunci când adversarii nu depășesc limitele atitudinilor acceptate și argumentele rezonabile. Conflictele distructive apar în cazurile în care una dintre părți nu dorește să țină cont de interesele celuilalt sau când încearcă să-l suprime pe psihologic pe adversar, să-l umilească.
Conflictul este o ciocnire a obiectivelor, intereselor, pozițiilor, opiniilor sau punctelor de vedere ale oamenilor. Cel mai adesea conflictul apare din cauza unui mic lucru: un cuvânt nefericit, o înțelegere incorectă a sensului declarației, un incident minor. Aceasta din urmă duce la conflict numai dacă există contradicții care așteaptă să fie rezolvate.
Cu toate că, în fiecare caz cauza conflictului destul de specific, toate conflictele au o bază similară: situația actuală este în contradicție cu așteptările oamenilor. Dacă este așa, este posibil să se hartă modalități strategice de soluționare a conflictului, fie reconstrui realitatea sub așteptările adversarului sau să încerce să schimbe atitudinea adversarilor la status quo-ului.
Sprawl, „escaladat“, conflictul are loc pe un astfel de sistem: de la conflicte interpersonale în intergrup și de la el la conflictul colectiv comun. Acest lucru se datorează faptului că participantul la conflict solicită sprijin din partea altora, cucereste suporterii săi. Conflictul inițial determină noi participanți cu interesele și contradicțiile dintre aceștia. În acest caz, emoțiile cresc.
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: