Guvernul rus a aprobat un nou proiect de lege privind introducerea înregistrării electronice a listelor bolnave. Până în prezent, proiectul de lege funcționează într-un mod pilot în 3 regiuni, unde toate avantajele și dezavantajele sale sunt deja vizibile, vor fi introduse treptat în alte regiuni. Obiectivele inovării - foile de spitale electronice vor descărca contabilii și lucrătorii din domeniul sănătății, precum și facilitarea vieții pacienților.
Tabele electronice de spital - obiectivele proiectului
Obiectivele proiectului sunt de a uni informații despre pliante de handicap într-o singură bază de date, de a simplifica interacțiunea structurilor, precum și obiectivele economice. Pentru ca persoana interesată să obțină informații despre foile de incapacitate de muncă eliberate unui anumit cetățean, acestea vor introduce un sistem automat specializat.
Eliberând un certificat de incapacitate de muncă, medicul îl va certifica cu o semnătură digitală calificată. Accesul la baza de date comună va fi primit de către FSS, instituțiile medicale și angajatorii, care vor avea acces doar la informațiile despre angajații lor. Un mare plus este că organizațiile nu vor mai trebui să transmită reciproc megaocteți de informații sau tone de hârtie.
Cum funcționează plăcile electronice pentru spitale?
Procedura de obținere a certificatului de incapacitate de muncă, după introducerea sistemului, va arăta astfel: Pacientul se întoarce la instituția medicală pentru asistență medicală calificată și este tratat liniștit. La sfârșitul tratamentului de la medic, el primește un număr electronic, de care are nevoie să-și informeze angajatorul când pleacă la serviciu. El are acces la un sistem în care poate verifica disponibilitatea informațiilor. La rândul lor, organele FSS sunt deja conștiente de handicapul angajatului, deoarece primesc informații în momentul descărcării.
Aceasta este, de exemplu, dacă vizitați site-ul FSS în contul dvs. personal, angajatorul poate vedea:
- Câți și care dintre angajații săi sunt bolnavi;
- În ce instituții medicale sunt deschise foi de incapacitate de muncă;
- Din ce zi au fost închise.
Dacă angajatul nu a lucrat, contabilul verifică în aceeași zi prin biroul său privat, dacă i sa deschis o foaie de concediu medical. Și angajatul nu are nevoie să confirme în plus absența lui din cauza bolii. De asemenea, fiecare angajat prin biroul său personal poate vizualiza datele privind beneficiile acumulate și poate verifica corectitudinea manuală.
Cine va completa fișele electronice de sănătate?
În mod tradițional, designul formularelor de hârtie este preluat de personalul medical junior. Tabelele de spitale electronice sunt aceleași forme pe care trebuie să le realizați într-un program special. Doctorul va introduce datele dorite în formular, le va salva, va confirma cu o semnătură digitală și va trimite informațiile prin sistemul centralizat către FSS.
Tabele electronice de spital - argumente pro și contra
Până în prezent, mai mult de 140 de policlinici au început să lucreze în modul de testare din Rusia cu proiectul de lege. Lucrul cu sistemul a devenit mai mult de 2.6 medici, ale căror locuri de muncă sunt conectate la acesta. Proiectul vă permite să evaluați pe deplin toate argumentele pro și contra ale legii, să înțelegeți dacă obiectivele sunt îndeplinite.
Avantajele aplicării legii includ lipsa oricărei birocrații interdepartamentale:
- Un registrator separat într-o policlinică nu trebuie să completeze un formular strict de raportare;
- Pacientul nu trebuie să ruleze în jurul instituției medicale pentru semnături;
- Contabilii nu trebuie să verifice corectitudinea completării formularului și să îl trimită către FSS;
- Angajatorul este protejat de eventualele sancțiuni datorate primirii de formulare incorect completate.
Desigur, există anumite dezavantaje, care, pentru moment, împiedică implementarea pe scară largă a legii. Ele sunt mult mai mici decât plusurile.
- Indisponibilitatea tehnică a multor instituții medicale, în special a celor din mediul rural, pentru a trece la un nou sistem (un minus mare este lipsa calculatoarelor);
- Nepreaprinderea cadrelor, în special a generațiilor mai în vârstă, pentru astfel de schimbări radicale în muncă;
- Este necesar nu numai să se stabilească un sistem în fiecare instituție medicală, ci și să se garanteze funcționarea fără eșec;
- De asemenea, pentru minus este necesar să se atribuie că multe instituții medicale pentru astăzi lucrează pe sisteme disparate de la diferiți furnizori de software, care nu pot fi combinate.
Există și un alt dezavantaj care trebuie menționat. Nu toți angajatorii, în special în segmentul de afaceri mici, și-au exprimat interesul pentru schimbul de documente nou. În aceste cazuri, legea stipulează o soluție de compromis: pacientul poate cere instituției medicale să-i furnizeze o foaie pe hârtie.
Dacă aveți întrebări, consultați un avocat
Puteți pune întrebarea dvs. în formularul de mai jos, în fereastra consultantului online din partea dreaptă jos a ecranului sau puteți apela numerele (24 de ore pe zi, 7 zile pe săptămână):- +7 (499) 350-88-72 - Moscova și regiunea;
- +7 (812) 309-46-73 - Sankt-Petersburg și regiunea;
- +7 (499) 350-88-72 - toate regiunile din Federația Rusă.
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: