Recunoașterea fostului director executiv al Apple Computer John Scully
In timp ce CEO-ul Apple, Steve Jobs dezvaluie noul iPhone, iar capitalizarea de piață a Apple a depasit capitalizarea Microsoft, ediția jurnalist The Daily Beast a vorbit cu un fost director executiv al Apple Computer, John Scully, care a urmărit de la Apple Locuri de munca umilitor. Scully a spus despre ruperea relațiilor cu Jobs și despre modul în care aceste relații ar putea fi păstrate. Acum, el este încrezător că a fost Jobs care urma să devină director executiv și șef al lui Scully, și nu invers. Alți oameni, au luat la consiliul Apple de administrație în 1985, a declarat, de asemenea, The Daily Beast că au fost gândesc la locuri de muncă, atunci și ce cred acum. Oferim traducerea acestui articol în limba rusă.
„În analele decizii eronate are loc undeva între decizia editorilor care au renunțat la prima carte despre Harry Potter, și decizia unui arbitru de baseball Jim Joyce că costul ulcior Armando Gallarage din Detroit Tigers un joc perfect (“ joc perfect „). [Nota . traducător - pentru populația din SUA este aproximativ comparabil cu un gol, numărate Tofig Bahramov în finala din 1966 FIFA Cupei Mondiale] a fost primăvara anului 1985, în cazul în care Consiliul de administrație al Apple Computer a decis că societatea nu mai are nevoie de serviciile lui Steven Paul Jobs ..
Soarta a fost pusă de cei care l-au lovit pe Jobs din companie, un porc decent. Acest început a depășit deja realizările lor cu mai multe ordini de mărime. Acum două săptămâni, condusă de Apple, a fost ocolită de capitalizarea Microsoft și a devenit cea mai scumpă companie de tehnologie din lume.
Principalul personaj negativ din această telenovelă de douăzeci și cinci de ani din lumea tehnologiei a fost John Scully, fostul manager de top al companiei Pepsi. Consiliul de administrație al Apple la numit în 1983 în funcția de director executiv, pentru a conduce Jobs și a dezvolta compania. Acum, astfel de funcții sunt efectuate de Eric Schmidt în Google, sub fondatorii companiei Larry Page și Sergey Brine. Scully a fost un doc în marketing. El este inițiatorul campaniei Pepsi Challenge. Sarcinile sale includ creșterea vânzărilor de computere Macintosh, precum și combaterea haosului creativ generat de Jobs. În cele din urmă, Scully și-a dat seama că nu a putut să-l oprească pe Jobs și să-l concedieze.
Acum, Scully crede că Apple și-a atins poziția actuală numai datorită lui Jobs și regretă cum sa întâmplat totul. "Nu am vorbit cu Steve de mai bine de 20 de ani", spune Scully, "dar, în ciuda faptului că nu vrea să vorbească cu mine și nu vrea niciodată, îl admir cu adevărat".
Să presupunem însă că demiterea lui Jobs nu a fost o decizie inteligentă, în 1985 a fost tratat cu înțelegere. Scully și Jobs s-au ciocnit deschis. În acest caz, Jobs a condus divizia Macintosh cu un an mai devreme, când vânzările acestor computere au scăzut drastic. Apoi Scully și membrii consiliului de administrație au luat această unitate de la el, lăsându-l cu funcția de președinte al consiliului.
Astăzi, nimeni nu este surprins de faptul că computerele personale au reușit să ne schimbe viața. De asemenea, nu este vorba despre existența unor fondatori excentrici, care dau societăților o scânteie mult mai necesară. Companii precum Google și Facebook au obținut succes, păstrându-se la conducerea creatorilor geniali vizionari. Cu toate acestea, consiliul de administrație al Apple nu a prezentat aceste exemple.
Un alt membru al consiliului de administrație al Apple la acel moment era Peter Crisp, partener senior al firmei de investiții Venrock Associates, fondată de Rockefellers. Într-un interviu, Crisp a reamintit că Jobs și echipa Apple ar putea fi extrem de nedisciplinate și nu se temeau să se îmbete în casa lui David Rockefeller.
Crisp descrie recepția de la Rockefeller pentru conducerea companiei și a bancherilor, care a marcat lansarea Apple la IPO. El spune că a doua zi Rockefeller a admis să-l că a petrecut timp cu plăcere locuri de muncă și alți manageri de la Apple, dar a adăugat: „În anul următor, cere ca acestea nu sunt autocolante lipite pe oglinda în vestiar.“ Se pare că unii Appleplicers au venit la recepție cu autocolante colorate cu sigla companiei.
Scully spune că el este responsabil pentru rolul său și acțiunile sale în cadrul companiei, dar, de asemenea, consideră că această regulă ar trebui să se înțeleagă că ar trebui să părăsească cârma locuri de muncă. „Cred că relația noastră cu locuri de muncă nu a mers bine ar fi dacă am elaborat o altă schemă de subordonare, - spune Scully. - Poate că trebuia să fie director executiv, și eu -. Președintele A trebuit să decidă înainte de timp, și astfel de probleme ar trebui să fie angajate este consiliul de administrație ".
Acum, Scully susține că regretă cel mai mult că, atunci când a fost demis din funcția de director executiv, nu a încercat să se întoarcă la Jobs companiei. Potrivit lui Scully, acest lucru ar ajuta Apple să evite câțiva ani de ezitare și incertitudine. "Aș vrea să mă întorc acum câțiva ani și să-i spun lui Steve:" Hei, vreau să mă duc acasă. Este totuși compania ta. Să ne dăm seama cum să ne întoarcem împreună ", spune Scully. "Nu știu de ce nu m-am gândit atunci."
După ce Apple a condus Jobs, compania a încercat să demonstreze că poate obține ceva fără co-fondator și creator de frunte. Raportul anual al companiei pentru 1985 este un document minunat care începe cu o declarație îndrăzneață pe copertă: "A trebuit să acționăm repede". Și am făcut-o și a funcționat. Pe paginile raportului, Apple a publicat mai multe mesaje "false" din corespondența internă ("note not reale", dar "cele care dau impresia că conducerea a condus corespondența", se spune în raport). Aceste pseudo-înregistrări sunt totuși completate de datele și notele Scully scrise de mână și includ apelul unui alt lider pentru restructurarea companiei, inclusiv următoarea notă: "Sunt pe deplin de acord, să discutăm acest lucru - John".
În adevăr, Evanghelia lui Steve găsește acum mai mulți admiratori. Dar, în 1985, chiar specialiști de înaltă tehnologie încă încercau să-și dea seama ce să facă cu "computerele de acasă". (Ca variante populare de răspuns, au fost făcute lucrări cu documente în Word și stocarea de rețete.) Locurile de muncă au visat că computerele personale ar deveni o "bicicletă pentru minte". Cu toate acestea, această idee, care și-a format punctul de vedere asupra dispozitivelor Apple, era prea departe de timp. În plus, Jobs nu a putut convinge acționarii care au văzut că societatea suferă pierderi.
Membrii acestui consiliu de administrație s-au despărțit de mult timp de companie. Acum include, de exemplu, fostul vicepreședinte al Statelor Unite Al Gore. Între timp, Jobs se poate bucura de gloria de glorie din articolele "Apple a devenit mai mult decât Microsoft" și rămâne pe un nou val de iPhone manie. "Apple este într-o poziție câștigătoare", spune Scully, "Apple este acum ghidată de aceleași principii pe care Jobs le-a folosit cu douăzeci și cinci de ani în urmă, dar acum este mult mai înțelept și mai bine să conducă afacerea".
"Cred că," adaugă Scully, "Apple nu va bate Microsoft cu capitalizarea de piață, ci va lăsa această companie mult în urmă".
Tradus de Dmitry Read
Trimiteți-le prietenilor: