Până la sfârșitul anului de lucru există aproximativ două săptămâni. Multe companii se pregătesc pentru sărbătorile de Anul Nou. Adesea se întâmplă că un bun angajat, fără să știe, este pe corporație care distruge relațiile cu colegii și le privează de respectul superiorilor lor. Cum să faci acest lucru nu numai să nu te rușinezi, ci și să urci scara de carieră în timpul sărbătorii festive la locul de muncă? Consultantul de afaceri Igor Ovchinnikov a spus SPB.AIF.RU cum să se comporte corect la celebrarea de Anul Nou.
Explorați situația
Dacă sunteți o echipă novice, atunci înainte ca corporația să nu împiedice să afle cum este sărbătorită compania. În unele companii, angajații își fac cadouri reciproc. Lucrul ar trebui să fie ieftin, dar nu banal în același timp. Nu-i înmânați colegilor lanțuri cheie sau figuri sub formă de miei. Este mai bine să prezentați suveniruri utile: ceai, cafea, ciocolată sau consumabile de birou. În cazul în care compania acceptă să-i felicite pe colegi la o masă comună, să învețe toastul în avans pentru a evita agitația sau confuzia inutile.
"Mini" va fi nepotrivit
"Corporația nu este o petrecere cu prietenii", își amintește Igor Ovchinnikov. - Femeile nu ar trebui să șocheze șefii și colegii lor cu un gât de adâncime sau o fustă care arată ca o centură. Opțiunea ideală este o rochie de cocktail sau un costum de afaceri, o bluză și o fustă pentru genunchi. " Bărbații, de asemenea, nu trebuie să reinventeze roata: pentru o vacanță la locul de muncă, un costum este perfect. Dacă vrei cu adevărat să iesi ca o rochie, poți să îți închizi bastonul de Anul Nou pe umeri.
Nu stați în tăcere
Corporate este o mare oportunitate de a cunoaște mai bine cu toți colegii, așa că nu stați tăcut într-un colț. De asemenea, nu vă plângeți cu conversații pe cineva: poate o persoană dorește să comunice nu numai cu dvs., ci și cu alți colegi din magazin. Încearcă să vorbești cu cât mai mulți oameni posibil. Acest lucru va permite colegilor să vă adauge opinia dvs. despre tine ca o persoană tactuală și interesantă.
Corporate este o mare oportunitate de a cunoaște mai bine cu toți colegii. Foto: Shutterstock.com
Nu încărcați colegii cu probleme
Este important să înțelegeți ce subiecte sunt potrivite pentru o conversație pe o vacanță. Discuția despre muncă nu este necesară - este suficient. Va fi, de asemenea, inutil să vorbim despre problemele dvs. personale. „Desigur, colegii se vor uita la tine cu și NOD, - spune Igor Ovchinnikov - dar foarte fapt, nimeni nu vrea să asculte ceea ce copilul dvs. încă nu doresc să stea pe olita, iar vecinul de la etaj a umplut apartamentul dvs.“ . Discutați teme comune - arta, politica, cel puțin - vremea. În orice caz, nu discutați în spatele ochilor coafura de succes sau calitățile de lucru ale colegilor dumneavoastră. Cu siguranță vor fi date și veți avea dușmani la lucru.
Subordonarea nu a fost anulată
Mulți cred că este cel mai bun la nivel corporativ să-i ceară șefului să se ridice sau să meargă cu el la "voi". Cu toate acestea, în timpul vacanței la muncă, nimeni nu a anulat subordonarea. Nu loviți șeful cu o cerere pentru o nouă poziție sau cu o sugestie de a bea un pahar sau două. Atitudinea față de șef ar trebui să fie aceeași ca și în timpul procesului de lucru. "Unul dintre colegii mei urma să fie promovat", spune Igor Ovchinnikov. - Am colectat deja documente pentru promovare. Dar acest lucru la ofițerul corporativ „se așeză pe urechi“ ale directorului, numindu-l un „cool dude“ și invitarea cândva după locul de muncă, „du-te la saună și bea o bere.“ În cele din urmă, a fost foarte surprins când nu l-au ridicat, ci un alt angajat al departamentului.
Nu loviți șeful cu o cerere pentru o nouă poziție sau cu o sugestie de a bea un pahar sau două. Foto: www.globallookpress.com
Nu abuza de alcool
Povești despre cum cineva sa imbatat si a dansat pe masa poate fi distractiv doar în compania prietenilor, dar colegii care nu mai le respecți după astfel de poznele. „În ciuda faptului că koporative toate tipurile de alcool liber, te sprijini pe el, nu este necesar, - sfătuiește consultant de afaceri. "Dacă tot crezi că ești în stare de ebrietate, e mai bine să-ți spui la revedere și să lași evenimentul". Dacă nu vă puteți opri la timp, nu vă surprindeți, de ce în ziua următoare veți observa priviri oblice și râsul colegilor.
Flirt, dar nu mai mult
Nu vă permiteți prea mult cu colegii de sex opus. "De regulă, relațiile care au avut loc în perioada corporativă nu durează mai mult de o noapte", subliniază Igor Ovchinnikov. - A doua zi, nu va ști cum să se comporte cu acest coleg, și să fie rușine să se uite în ochii altor angajați care au asistat recent pasiunea ta ". În același timp, nu este nimic rău în flirt.
Nu-ți fie frică să-ți ceri scuze
Dacă ați făcut încă vreo greșeală în cadrul companiei, nu vă fie frică să cereți iertare colegilor. "Dacă ai insultat un coleg cu cuvinte sau comportamente, nu te preface că nu sa întâmplat nimic", recomandă consultantul de afaceri. - Trebuie să-ți ceri scuze dacă nu după corporație, atunci a doua zi. În noul an de lucru, este mai bine să intri fără omisiuni și cu o conștiință clară în fața colegilor ".
Dacă ați făcut încă vreo greșeală în cadrul companiei, nu vă fie frică să cereți iertare colegilor. Foto: Shutterstock.com
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: