S. Yu Ryzhenkov. șeful firmei de franciză Geospectr
reglementările în vigoare prevăzute alocația pentru un grad pentru cadrele didactice care lucrează în liceu, dar nimic nu se spune, ce se întâmplă dacă profesorul cu grade avansate care lucrează într-o școală sau colegiu. Prin urmare, să înțelegem, în ce condiții sunt plătite aceste indemnizații.
Cui i se atribuie o suprataxă
Vorbind despre alocația pentru gradul și titlul academic, permiteți-ne să reamintim definiția.
Titlurile și titlurile academice reprezintă un sistem de calificare în domeniul științei și al învățământului superior, care permite angajarea angajaților științifici și pedagogi științifici la anumite niveluri ale carierei academice. Locul de profesor asociat atribuit, de obicei, dr, și titlul de profesor atribuit, de obicei, dr.
Taxă pentru grade academice și titluri concepute pentru a face apel la activitatea pedagogică în instituțiile de învățământ din învățământul profesional superior de specialiști cu înaltă calificare, care pot îmbunătăți calitatea educației, pentru a extinde domeniul de aplicare al cercetării științifice.
În împrejurări moderne, aceasta este una dintre principalele condiții pentru asigurarea dezvoltării inovatoare a economiei rusești.
Procedura de plată a indemnizațiilor pentru gradul și titlul academic este prevăzută în următoarele documente normative de bază.
- 40% pentru postul de profesor asociat;
- 60% pentru funcția de profesor;
- 3000 de ruble. pentru gradul științific de candidat al științei;
- 7000 frecați. pentru gradul de doctor în știință.
- având o diplomă științifică de candidat la Științe - o indemnizație în cuantum de 10% din salariul oficial (salariul pentru serviciul militar);
- având o diplomă academică de Doctor de Știință; - o indemnizație în cuantum de 25% din salariul oficial (salariul pentru serviciul militar);
- având un titlu academic de profesor asociat - o indemnizație în cuantum de 10% din salariul oficial (salariul pentru serviciul militar);
- având un titlu academic de profesor - o indemnizație în cuantum de 25 la sută din salariul oficial (salariul pentru serviciul militar).
Pentru a oferi o alocație, trebuie îndeplinite următoarele cerințe:
- salariatul deține o funcție cu normă întreagă;
- instituția ar trebui să se adreseze instituțiilor de învățământ (organizațiilor) bugetare federale și instituțiilor de învățământ superior din statul federal, indiferent de afilierea departamentală;
- Diplomele academice ar trebui să fie prevăzute de cerințele de calificare a tarifelor.
- postul de rector, prorector, șef al departamentului de învățământ și șef al școlii postuniversitare nu aparține cadrelor didactice, deoarece acestea sunt administrative;
- suprataxele pentru grade universitare față de persoanele care ocupă aceste posturi stabilite se stabilesc numai dacă sunt atribuite orelor de predare în instituția de învățământ;
- se percep suprataxele pentru grade universitare pentru profesorii care au grade universitare în profilul disciplinei predate.
Aceste suprataxe se introduc în conformitate cu procedura stabilită la articolul 135 din Codul Muncii al Federației Ruse. Adică, pe baza unui acord colectiv sau a unui act de reglementare locală.
Trebuie remarcat faptul că cercetătorii de contabilitate în academice, de cercetare, instituții și organizații care funcționează în domeniile educației, științei și tehnologiei științifice, industriale, educaționale și de altă natură, în plus față de un card personal pe numărul formularului T-2 se aplică de contabilitate carte de știință, asistent științific și pedagogic (număr formă T-4).
Acesta este umplut cu lucrător de serviciu personal pe baza documentelor relevante (diplomă de doctor în științe și a candidatului în științe, profesor asociat si certificat de profesor și așa mai departe.) Pe lângă informațiile raportate angajatului însuși.
Suprataxe pentru un grad și titlul se referă la salariul (paragraful 2 al articolului 255 din Codul fiscal al Federației Ruse: .. „Accrual-stimulare pe bază, inclusiv indemnizațiile pentru ratele de tarifare și salariile pentru calificare profesională, realizările de mare de muncă și alți indicatori similari“), acestea sunt costurile justificate economic (art. 252 din Codul fiscal al Federației Ruse) și, prin urmare, recunoscute drept cheltuieli care reduc impozitul pe baza de venit.
Plata indemnizației profesorului
Este posibil să plătiți o indemnizație pentru o diplomă unui profesor (de exemplu, un candidat de științe istorice) dacă predă istoria într-o sală de gimnastică?
Școala de grădiniță aparține instituțiilor de învățământ secundar general.
Dar este posibil ca această problemă să fi fost rezolvată într-o anumită regiune în mod diferit. Faptul este că autoritățile locale, conduse de paragraful 4 al articolului 86 din Codul bugetar al Federației Ruse, determină independent mărimea și condițiile de plată a forței de muncă:
- aleși oficiali ai autoguvernării locale, care își exercită în mod permanent autoritatea;
- angajații instituțiilor municipale în conformitate cu cerințele Codului bugetar al Federației Ruse.
Este adevărat că există o condiție. În conformitate cu paragraful 2 al articolului 83 din Codul bugetar, finanțarea unor noi tipuri de bugete sau creșterea costurilor de finanțare ale tipurilor existente de cheltuieli ale bugetelor este posibilă numai cu începutul următorului exercițiu financiar, sub rezerva includerii lor în drept (decizie) asupra bugetului.
De asemenea, în instituțiile de învățământ general, se pot acorda indemnizații pentru grade universitare prin acordul părților. De exemplu, aceasta se plătește în detrimentul fondurilor provenite din activități generatoare de venituri.
Plata unei indemnizații pentru acest grad este asigurată profesorilor instituțiilor de învățământ superior. Cu toate acestea, astfel de indemnizații pot fi luate în considerare și în contractul colectiv, în detrimentul fondurilor extrabugetare.
Recomanda articolul colegilor:
Articole similare
Trimiteți-le prietenilor: