Înregistrarea unui pașaport străin în Soci

Înregistrarea unui pașaport străin în Soci
Cerere de eliberare a pașaportului cetățenilor ruși care locuiesc sau de ședere pe teritoriul Rusiei, servit în organele teritoriale ale FMS din Rusia și unitățile subordonate acestora, în persoana unui cetățean al Federației Ruse de peste 18 ani (sau reprezentantul legal în cazul cetățenilor cu handicap și a copiilor sub 14 ani) . Eliberarea unui nou pașaport nu este permisă fără retragerea unui pașaport eliberat anterior, dacă acesta nu a expirat. Un cetățean al Federației Ruse are dreptul de a alege un pașaport cu valabilitate de 5 ani sau un pașaport de nouă generație cu o valabilitate de 10 ani.







Obligația statului. Pașaport străin de o nouă generație (biometrică) pentru cetățenii de la 14 ani - 2500 ruble. până la 14 ani - 1200 de ruble. Vechiul pașaport pentru cetățenii de la vârsta de 14 ani - 1000 de ruble. până la 14 ani - 300 de ruble.

Pentru a obține un pașaport "biometric", solicitantului i se oferă următoarele documente:

1. Cerere (formularul de cerere) în 2 exemplare. certificat la locul principal de muncă sau de studiu (pentru lucrători / studenți). Aplicația este tipărită pe 2 fețe ale unei coli. Când tipăriți, asigurați-vă că setați valoarea "nu" la "scară de pagină" (vedeți mai jos). Formatul formularului de cerere pentru pașaportul biometric este stabilit rigid. Nu încercați să utilizați alte forme (de exemplu, în format Word) sau să modificați formatul formularului. Acesta poate fi motivul refuzului de acceptare a documentelor.

2. Pe pașaportul însuși sunteți fotografiați gratuit în birou de către angajații Departamentului de Afaceri Interne într-un fotobuze special.

3. chitanța plătită pentru suma de 2500 r;

4. O fotocopie a cărții de lucru atestată la locul de muncă. Pentru șomeri - cartea de lucru originală. Prin lege, angajatul care acceptă cererea decide dacă trebuie sau nu să solicite acest document. După ce ați verificat datele din chestionarul de muncă, el vă va întoarce o copie (originală) a muncii. O copie a certificatului de muncă nu este necesară în cazul în care chestionarul este certificat de ștampila organizației.

5. Armistii Forțelor Armate RF (cu excepția celor care servesc în conscripție) trebuie să atașeze permisiunea comenzii.

6. La depunerea documentelor, un pașaport rusesc (și o fotocopie) și un pașaport vechi cu o valabilitate expirată, dacă a fost emisă mai devreme.

În ceea ce privește un cetățean recunoscut din punct de vedere legal ca fiind incompetent din punct de vedere legal, toate punctele din cerere sunt completate de reprezentantul legal care indică datele cetățeanului incompetent.

Un cetățean care a împlinit vârsta de 18 ani și de a aplica pentru un pașaport în legătură cu decizia sa de a părăsi Federația Rusă să trăiască într-un alt stat, indică acest lucru într-o declarație.

Răspunsurile la întrebările tehnice care apar în timpul finalizării chestionarului pot fi citite aici www.biodocs.narod.ru

Înregistrarea unui pașaport străin în Soci
Reguli pentru completarea cererii:

Declarația este completată integral în limba rusă, în măsura în care este posibil, fără tăieturi. Completați formularul cu majuscule nu este necesară. O astfel de cerință a apărut aproximativ un an în urmă, din cauza interpretării greșite colaboratorii Serviciului Federal de Migrație din Moscova desfășoară programul de scanare care se traduce tot textul scanat în majuscule. Programul în sine este la fel de bine să recunoască și litere mici și majuscule. Acum, chiar și site-ul oficial al Serviciul Federal de Migrație din Moscova a cerinței de a introduce numai litere majuscule schimbat la o recomandare de a face acest lucru. O mostră a unei cereri completate pot fi găsite pe internet.

Sunt completate articolele de la 1 la 15. Potrivit articolelor:

2. Specificați numărul, luna (în cuvinte) și anul nașterii

3. Sexul este indicat complet, de exemplu "bărbat"

4. Indicați regiunea și locul nașterii (conform informațiilor din pașaport).

6. Federația Rusă

7. Specificați detaliile pașaportului exact ca în pașaportul însuși. Nu este necesar să precizați codul departamentului, dar în multe birouri este binevenit.

8. Indică unul din cele 2 goluri

9. Este indicat unul dintre elemente. Dacă există un pașaport vechi valid, "Înlocuirea utilizată"

10. 13. Indică "Nu" sau informații relevante. În unele birouri situate în afara a două capitale rusești, în loc de "nu", li se cere să scrie "nu eram", "nu am", "nu sunt timid". O astfel de cerință nu este justificată, deoarece nu se bazează pe nici o lege. În Moscova și Sankt-Petersburg, ambele opțiuni sunt posibile, dezvoltatorii de sisteme recomandă să facă "nu".

14 Informațiile din ultimii 10 ani, inclusiv studiile la școală și colegiu, au fost ordonate după data primirii

Data primirii și concedierii este indicată în formatul mm.yyyy.

În cazul în care au existat poziții de schimbări, fără a schimba locul de muncă - datele introduse într-o singură linie, de exemplu, „tehnicianul, cercetător SRI VGTB“, în cazul în care mărimea câmpului nu permite - indică doar ultimul post.

Pentru perioadele de serviciu militar, este indicat numărul unității și orașul sau regiunea în care a fost localizată.







Data concedierii pentru locul actual de muncă este indicată ca "N / A" (în prezent)

Dacă în prezent nu funcționează, ca ultimul loc de muncă să specifice „nu funcționează“ în câmpul „data primirii“ pentru a specifica data concedierii din ultimul loc de muncă (plecarea la școală, colegiu), în „data de terminare“ cutii „H / B “.

Chestionarul este certificat la locul de muncă din cadrul departamentului de personal: șeful organizației sau biroul, în semnele și ștampilele indicate. Chestionarul care nu funcționează nu certifică. Elevii certifică chestionarul la locul de studiu. În cazul în care lucrați și studiați în același timp, puteți certifica chestionarul atât la locul de muncă, cât și la locul de studiu. Cu toate acestea, în unele birouri preferă ca în acest caz chestionarul să fie certificat la locul de studiu. Nu este nevoie să puneți o ștampilă pe fotografie.

15. Include datele de pașaport emise anterior sau în cazul în care un câmp primar pașaport nu este completat. În cazul în care pașaportul anterior a fost pierdut, datele sale pot fi văzute în nivelul de eliberare a pașaportului pe pagina penultima a pașaportului intern. În cazul în care valabilitatea pașaportului pierdut nu a expirat, iar numărul său este necunoscut, lăsați necompletat pentru a revendicării 15, scriind „în loc de pierdut“ în revendicarea 9, în momentul depunerii documentelor cu departamentul de personal face o declarație care să indice circumstanțele pierderii. În cazul în care liniile de acțiune ale pașaportului pierdut a expirat, este permis revendicării 9 indica o cerere „primar“ 15 lăsați necompletat.

În caseta solicitantului dreptul de profiluri necesar să se semneze (cu precizie, în centrul dreptunghiului, fără a lăsa și nu atinge exterior), ca pașaportul intern al solicitantului, în prezența angajaților Serviciului Federal de Migrație pentru a face o declarație.

Forma este tipărită pe 2 fețe ale unei coli!

Când tipăriți, asigurați-vă că setați valoarea "nu" pentru parametrul "scară de pagină":

De asemenea, faceți clic pe butonul "Avansat" din partea de jos a aceleiași ferestre și selectați opțiunea "Imprimare ca imagine".

Înregistrarea unui pașaport străin în Soci
Prezentarea unei aplicații electronice. O cerere de eliberare a unui pașaport poate fi depusă în format electronic prin intermediul unui singur portal pentru furnizarea serviciilor de stat și municipale - www.gosuslugi.ru.

Pentru înregistrarea unui pașaport unui cetățean minor, cererea este completată de solicitant (tată, mamă) prin "Cabinetul personal".

În cazul primirii cererii de eliberare a unui pașaport care conține un suport electronic de date, cetățeanul este trimis un anunț de participare, conform căreia el ar trebui să sosească în termen de 15 zile de la primirea în limba rusă Departamentul Serviciului Federal de migrare pentru fotografia digitală pe pașaportul originalele documentelor necesare pentru înregistrare un pașaport străin și o chitanță plătită. Cu toate acestea, cazurile de Neprezentarea solicitantului în termenul prevăzut în diviziunea FMS, ceea ce complică procedura legală de emitere a pașapoartelor. Pentru a preveni o astfel de situație, solicitantul trebuie să verifice "Personal Cabinet" cel puțin o dată în 2 zile.

În cazul în care cererea este completat incorect, cetățeanului i se trimite refuzul de a accepta cererea pentru examinare cu o indicație detaliată a erorilor și un exemplu de umplere corectă. După eliminarea erorilor, un cetățean poate solicita din nou un pașaport străin.

Un cetățean este avertizat că comunicarea de informații false într-o declarație sau furnizarea de documente false implică răspunderea stabilită prin lege.

Dacă serviciul este executat cu succes în toate etapele, sistemul vă va da un răspuns pozitiv, iar structurile de stat vă vor informa despre necesitatea de a veni la organismul agenției teritoriale pentru a primi documente. În cazul refuzului în orice stadiu de prestare a serviciului, sistemul va da un răspuns negativ, iar structurile de stat vă vor informa despre motivele refuzului.

În prezența unor circumstanțe documentate legate de necesitatea unui tratament de urgență, boli grave sau decesul unei rude apropiate, soțul (soția), care necesită o plecare din Federația Rusă, perioada de eliberare a pașaportului cetățeanului și persoanele însoțitoare, menționate în declarația sa, nu mai mult de 3 zile lucrătoare de la data aplicarea în absența unor baze de restricții temporare privind dreptul de a călători în străinătate.

Pașaportul este eliberat personal de către un angajat autorizat unui cetățean (reprezentant legal) după ce proprietarul semnează semnătura în "semnătura proprietarului".

Atunci când eliberează un pașaport reprezentantului legal, a emis un cetățean care este sub 14 ani, sau recunoscute în conformitate cu procedura de incapacitate de muncă legislația stabilită Federația Rusă, în necesară „titular semnătură“ oficial autorizat ștampilat gol.

În cazul în care pașaportul este în pașaportul intern al solicitantului, precum și în certificatul de naștere - titular de pașaport, care nu a împlinit vârsta de 14 ani, este ștanțată pe pașaportul care indică seria, numărul, data eliberării și numele teritoriale autorității, unitatea sau FMS din Rusia în cadrul competența pe care a emis-o.

Data de depozit a cererii este considerată a fi ziua depunerii tuturor documentelor și fotografiilor executate în mod corespunzător.

Motive pentru refuzul de a presta servicii. Furnizarea de servicii publice poate fi refuzată în cazuri. prevăzută de articolul 15 din Legea federală "Cu privire la procedura de plecare din Federația Rusă și intrarea în Federația Rusă", restricția temporară a dreptului unui cetățean al Federației Ruse de a părăsi Federația Rusă:

  • atunci când admiterea la informațiile de importanță deosebită sau informații secrete de top clasificate ca secret de stat, în conformitate cu Legea Federației Ruse cu privire la secretul de stat, un contract de muncă (contract), care prevede o restricție temporară a dreptului de a părăsi Federația Rusă, cu condiția ca termenul de prescripție nu poate depășească cinci ani de la data ultimei persoane de examinare cu informații de importanță deosebită sau informații secrete de top - înainte de expirarea restricțiilor stabilite prin contractul de muncă (kontrak volum) sau în conformitate cu această lege federală. Dacă există o concluzie a Comisiei interdepartamentale pentru protecția secretului de stat informațiile de importanță deosebită sau date secrete de top, în care cetățeanul a fost informat cu privire la data depunerii cererii de a părăsi Federația Rusă, pentru a menține un grad adecvat de păstrare a secretului, specificată în contractul de muncă ( contract), perioada de limitare a dreptului de a părăsi Federația Rusă poate fi prelungit de către comisia interdepartamentală, formată în conformitate cu procedura stabilită pentru crearea de coordonare între agenții și organismelor de radiodifuziune formate de organele executive federale. În această perioadă nu ar trebui să aibă dreptul de a călători restricții depășesc un total de zece ani, inclusiv termenul stabilit prin contractul de muncă (contract) de la data ultimei persoane de examinare cu informații de importanță deosebită sau informații secrete de top;
  • în conformitate cu legislația Federației Ruse, chemată pentru serviciul militar sau trimisă la un serviciu civil civil alternativ - înainte de încheierea serviciului militar sau a serviciului civil alternativ;
  • reținut în caz de suspiciune de săvârșire a unei infracțiuni sau adus ca inculpat - înainte de a se pronunța asupra cauzei sau de a intra în vigoare a verdictului instanței;
  • condamnat pentru săvârșirea unei infracțiuni - înainte de executarea (executării) pedepsei sau până la scutirea de la pedeapsă;
  • refuză să îndeplinească obligațiile care îi sunt impuse de instanță - înainte de îndeplinirea obligațiilor sau până când părțile ajung la un acord;
  • a raportat informație falsă în cunoștință de cauză atunci când procesează documentele de plecare din Federația Rusă - până când problema este rezolvată într-o perioadă de cel mult o lună de către organismul care emite astfel de documente.






Trimiteți-le prietenilor: